大科学时代科学家责任问题探析

分析大科学时代科学与社会的互动关系以及科学家责任的必要性,探讨大科学时代科学家责任的内涵与构成要素。认为在大科学时代,科技与社会的互动关系、科学家责任的范围和要求都较小科学时代更为复杂。为此,科学家不仅要负起强制性责任,还要关注倡导性责任;既要通过严谨的创新活动,扩展科技知识系统,普及科技知识,弘扬科学精神,推进科技与经济的结合,还应监督科学成果社会应用的合理性,思考、预测、评估科技知识可能带来的负面影响。     

透视07年中国500强

9月,由中国企业联合会和中国企业家协会评选的"2007中国企业500强"新鲜出炉。今年的评选标准有哪些不同?哪类企业最强势?哪些行业最红火?哪些区域最风光?2007中国的500强,与历史相比、与世界相比,强在哪里?弱在哪里?500强的背后带给我们哪些启示?带着这些问题,我们全面透视07年中国500强。中国企业500强评选标准有哪些变化? 2007年中国企业500强申报表中,     

冷静分析，再看“2009中国企业500强”

日前, "2009中国企业500强"在杭州出炉.让人欣慰的是,2009年的500强企业多项经营绩效指标超过世界和美国500强,净利润高出美国500强企业700多亿美元.当中国石油天然气集团公司等国企纷纷走上海外并购之路,我国企业大有气吞山河成为跨国集团的气势.但是,对此,国家国有资产监督管理委员会主任李荣融客观地讲到,500强更像500大.     

创新照亮了的前程

小糸车灯,照亮您的前程;而照亮了小糸车灯前程的,则足政府制定并一逐一落实的符项鼓励企业自主创新的科技政策! 据中国汽车工业协会公布的资料显示:2007年前汽车业巨头在低成本国家的零部件采购额累计将达500亿美元,其中70%计划瞄准中国.此外,汽车电子照明产品在整车价值中的比例将越来越大.面对广阔的中国市场,德国海拉、法国法雷奥等国际知名企业纷纷跟进,成立了合资企业,成为本土企业强有力的竞争对手.     

基于超效率DEA和Malmquist法的中国建筑业生产效率分析

针对传统DEA模型不能对有效决策单元作进一步评价的不足,运用超效率DEA和Malmquist指数法对中国2007~2011年间建筑业的生产效率进行评价分析.研究结果表明:2007~2011年间,中国建筑业生产效率总体呈现出稳步上升的趋势,仅在2011年由于房地产投资降温出现些许下滑,同时,建筑业规模在不断扩大,但总体上规模效率却出现了下降;从横向上看,中国建筑业生产效率存在显著的地区差异,东部地区的综合效率要明显高于中部和西部地区.因此,建议政府加大技术创新的投入;鼓励建筑企业做大做强,创立自身品牌,避免盲目的规模扩张;重点扶持西部建筑企业,加大东西部区域合作.     

论“当代小科学”

论“当代小科学”赵红州（中国管理科学研究所，研究员北京１０００４４）Ｏｎ“ｔｈｅＪｕｎｉｏｒＣｏｎｔｅｍｐｏｒａｒｙＳｃｉｅｎｃｅ”￥／／“当代小科学”是大科学时代的“小科学”，即“非规划”的、渗透着集体主义精神的较小规模的基础性研究。中国的“大科学...     

科学共同体要闻

2007年度"中国基础研究十大新闻"评选揭晓经中国科学院院士,中国工程院院士,973计划顾问组、咨询组专家和项目首席科学家,国家重点实验室主任,有关全国学会负责人等1600余位专家投票评选出2007年度"中国基础研究十大新闻"。1月31日,科技部基础研究管理中心和中国科学技术协会学会学术部在北京联合对外发布了此次评选结果。入选的     

封面图片说明

 2021年9月27日,习近平总书记在中央人才工作会议上：指出：要大力培养使用战略科学家。“统军持势者,将也;制胜败敌者,众也。”战略科学家是科学帅才,是国家战略人才力量中的“关键少数”。当前,全球进入大科学时代,科学研究的复杂性、系统性、协同性显著增强,战略科学家的重要性日益凸显。 战略科学家从哪里来?归根到底要从科技创新主战场中涌现出来,从科技创新主力军中成长起来。要坚持实践标准,在国家重大科技任务担纲领衔者中发现具有深厚科学素养、长期奋战在科研第一线,视野开阔,前晚性判断力、跨学科理解能力、大兵团作战组织领导能力强的科学家。要坚持长远眼光,有意识地发现和培养更多具有战略科学家潜质的高层次复合型人才,形成战略科学家成长梯队。     

团结一致,向着世界一流大企业进军

正继最新《财富》世界500强出炉后,近日.2018年"中国企业500强"排行榜也正式揭晓。这已是中国企业联合会等机构第17次向社会公布中国大企业的"生存状态"。可喜的是,2018中国企业500强营业收入总额突破了70万亿,达到71.17万亿元,较上年增长11.2%.重回两位增速区间。70万亿是什么概念?相当于我国去年经济总量的86%,比日本、德国、英国的经济总量相加还要多,中国大企业撑起了中国经济的脊梁。中国企业500强入围门槛306.89亿元,     

中国大企业面临 深层次转型升级——《2012中国500强企业发展报告》解读

日前,在2012中国企业500强发布暨中国大企业高峰会上,中国企业联合会,中国企业家协会连续第11次向社会发布了“中国企业500强”名单。     

天业荣膺中国企业500强三连冠

<正>9月4日,天业集团董事长吴彬代表天业集团从中国企业联合会、中国企业家协会共同组织召开的中国大企业高峰会上领回了"2012年中国企业500强、中国制造业500强"的奖牌及证书。此次新疆     

以“品质革命”育中国品牌

正近年来,大到高铁、核电、大飞机,小到马桶盖、电饭煲、笔尖钢,中国制造在质量上取得了长足的进步,而伴随着这场品质革命,中国品牌的形象也进步飞速。据英国知名品牌价值咨询公司Br and Finance发布《2018年全球品牌500强》报告显示,中国品牌正缩小与全球领先品牌之间的差距,中国上榜品牌在全球品牌500强总价值中所占比例从3%提升至15%。创新乃动力之源国产大飞机在10多年的筚路蓝缕中实现了自主创新。航空制造业被称为"现代工业之花",而"大     

从科技转化看国家创新系统

<正>随着科学技术在经济、社会发展中的作用越来越大,近现代科学技术逐渐发展成为一种社会建制。科学活动不再像经典科学时代那样仅局限于科学家个人行为,随着各种科学技术机构的建立,它们成了科技专家发挥作用的主要场所。     

让企业成为创新的主体

<正>2011年,我国全社会的研发经费达到8610亿元,我国科学家的论文被引用数上升到世界第七位,有效发明专利数位居世界第三,技术交易额更是达到4760亿元。但是","阳光"背后还有很多深层次的问题。同欧美发达国家相比,我国企业作为国家创新主体的地位尚未确立,创新资源分配不合理,没有向企业聚集,企业创新能力还很薄弱。其实,中国认识企业的作用,经历了一个曲折而漫长的过程。在计划经济年代,企业一部分被当作"资本主义尾巴"割掉了,一部分成为国家的"车间"。能动性消失的结果,是效率低下和商品短缺。在放权让利、承包制、中小企业民营化、大企业建立现代企业制度的逐     

业界关注

2012中国企业500强发榜 9月17日,中国企业联合会、中国企业家协会连续第11年发布中国企业500强榜单。2012中国企业500强进一步缩小了与国际大企业的规模差距,中国大企业的国际地位与影响力进一步提升。入围门槛较上年增长了33．1亿元,提高到了175．1亿元。     

现代企业发展途径的探讨

<正> 国外大企业是先强后大,那是真正市场拼杀较量的产物;中国的大企业则是大而不强。这是市场运作中走了弯路的结果。两者一个是强壮,一个是虚胖。加入WTO的同时也为我们的企业提供了一个"同高手下棋,与世界同步"的大舞台,因此,我们只有尽快学会"与狼共舞"的真功夫,才能更快地融入全球经济一体化的主流中。因此探讨和研究企业的发展途径具有深远重要的意义。一、现代企业持续发展的可能性目前在经济管理领域的研究中,一种观点认为企业存在固有的生命周期,一般为30年左右;另一种观点认为企业     

2018-07科界要闻

 3月30日，中国科协与光明日报社联合主办的“在新时代的科学春天里出发--纪念全国科学大会召开40周年暨中国科学家精神”座谈会在北京举行，旨在继承发扬的基础上凝练新时代中国科学家精神的新内涵，汇聚向世界科技强国进军的磅礴力量。围绕座谈会主题，“载人深潜”“中国天眼”等科技团队的代表以及数位社会科学领域的学者与会进行了深入研讨。中国科协党组书记、常务副主席、书记处第一书记怀进鹏指出，在大科学时代，中国由跟跑并跑走向领跑、走向无人区，比以往更加强烈地需要弘扬科学家追求真理、永无止境的探索精神；更加强烈地需要敢于自信、敢于坚守、敢为人先。我们不仅是要缅怀老一辈优秀科学家，更重要的是树立和弘扬其精神，激发一代又一代人秉持这样的精神，为建成科技强国的目标而奋斗。     

青创资金扶持科创小微企业的实践与思考

当前,中国经济进入"新常态",在国家创新驱动发展战略的引导下,培育和扶持科创小微企业发展已经成为增强经济发展后劲、促进经济结构优化的重要举措.与此同时,我国社会融资总量虽大,但从结构上看,间接融资仍是"主力军".因此,改善间接融资环境已经成为政府、金融及科技服务行业、创新创业者等相关干系人共同面临的新课题.本文通过对"青创资金"案例的思考与分析,为优化科创小微企业间接融资服务提供建议.     

大企业内部借鉴风险投资机制的探讨

到2000年3月份为止,美国创纪录地实现了连续107个月的经济增长,高科技以及高科技企业的发展是其中最重要的推动因素.而高科技的发展又是得益于美国金融市场,尤其是风险投资的极大支持.据美国国家风险投资协会(NVCA)的调查,美国80%以上的风险资本投向高新技术企业.1991～1995年,他们所调查的风险企业指接受了风险投资的中小企业R＆D投入平均每年增长33%,而同期财富500强R＆D投入的平均年增长率则仅为12%;风险企业的销售收入年均增长率为38%,财富500强的年均增长率为3.5%;风险企业所创造的就业机会年均增长33.8%,而同期财富500强企业平均每年裁员3.6%.大企业具有强大的研发实力和丰富的管理经验,也在不断进行新的项目投资.然而,上面的资料却清晰地表明,资金和人力上都没有优势的中小型风险企业,却更好地抓住了新的商业机会,获得了比大企业更高的投资效率和增长速度.那么,这其中究竟原因何在呢?     

我国竞技体育"阴盛阳衰"现象的原因分析

通过文献资料法、数理统计法和对比分析法,对25-29届奥运会进入前八强的国家进行对比分析,以及对中国男女运动员在近五届奥运会上取得的成绩对比分析,结果显示在竞技体育大国中,只有中国出现"阴盛阳衰",而且这种现象还在持续.而造成这种现象的原因是多方面的,主要体现在我国历史文化因素的影响、体育内部因素的影响上等.