浅谈企业文秘工作与档案管理工作的有机结合

文秘工作与档案工作的联系和衔接主要是公文。公文是文秘工作的产品,同时又是档案资料的主要来源。然而在现实工作环境中,文秘和档案的分块管理在某种程度上却拉大了二者的距离。随着办公自动化和档案管理现代化的迅速发展,对企业文秘和档案管理工作提出了新的更高的要求,如何改革现行的工作方式和工作程序,使文件登记、立卷、著录工作适应档案管理现代化的要求,已成为企业文秘和档案工作者面临的一个新课题。     

医院党务工作与档案管理工作一体化关系探析

医院的党务工作和档案管理工作紧密联系,档案管理是党务工作的重要工具,为党务工作提供信息查询、经验总结、公文起草、政策参考等服务;党务工作为档案管理提供资料来源,党务工作的质量和水平直接影响着档案的管理水平。因此,要强化党务工作和档案管理工作一体化意识,加强两者的合作与互动关系。     

我省林业科技档案管理的历史跨越

通过甘肃省林业科学研究院档案管理上等升级达标工作。阐述了档案管理工作要发展 ,领导重视是关键 ;管理机构健全 ,加强全面质量管理 ,规范档案工作 ,开展档案资源的开发利用是保障 ;档案管理人员的素质和参加达标升级工作人员的档案意识、质量意识和团结奋斗的精神是做好档案升级工作的基本保证。     

县医院如何做好档案管理的编研工作

目前医院档案管理的编研工作还存在不少问题。经过几年的实践笔者认为,搞好档案编研工作必须做到:提高医院档案管理人员素质;档案编研工作要紧紧围绕医院中心任务开展工作;医院档案管理人员要突破局限性,采取与其他科室联合编研形式,有针对性开展专项编研工作;借助数字化、网络技术、积极开展成果推广工作。     

规范高校文书处理，提高高校档案管理质量

文书处理（公文）是高校档案的重要组成部分，在机关工作中发挥着重要的作用，本文对高校文书处理（公文）档案管理中存在的问题进行了分析，并提出了如何规范文书处理。     

关于做好独立学院档案管理工作的几点思考

江泽民同志曾提出:"档案工作不是一下子就能够做好的,要靠平时下苦功夫才行"。在服务型社会大环境下,如何科学的开发和利用好档案资源,更好地做好档案管理工作,是档案管理人员面对的新课题。根据近年来的工作实践,我认为应该从以下三个方面去努力。一、档案管理要以务实为基调,把好档案收集关1.建立健全档案管理体制,发挥网络作用。档案的收集要结合本单位自身的管理体制、机构的设置、档案的来     

创新服务 努力提高档案管理水平

档案管理工作是党委和政府的重要工作,围绕党委和政府的工作大局提供及时有效的服务,是档案管理部门的根本任务。档案部门和档案工作者要牢固树立大局意识、服务意识和发展意识,以新观念研究新情况,以新思路建设新档案,不管完善档案工作管理体制和服务机制,提高档案管理规范化、法制化水平,     

浅谈当下高校教学档案管理要注意的几个问题

高校教学档案在高校档案管理与教学工作管理中都占据着重要位置,目前不少高校的教学档案中存在许多不足之处。为此,当下高等学校的教学档案管理必须:要加强对教学档案管理工作的领导;要强化教学档案形成过程的监管;要重视教学档案管理人员的业务培训;要进一步提高教学档案管理的规范化;要建立教学档案工作的检查、考评制度;要有效开发利用教学档案。     

让档案工作搭上科技快车

随着现代信息技术的不断发展,计算机、网络的广泛应用,在客观上为实现档案管理现代化提供了前提条件。档案管理的发展趋势就是要实现档案管理的数字化,这是形势发展的需要,是社会强烈需求。因此,必须推进档案数字化建设步伐,充分发挥信息技术优势,开发档案信息资源,实现信息资源共享,让档案工作搭上科技快车,实现档案管理现代化。     

浅谈企业科技档案管理工作

一、企业科技档案管理工作存在的问题 1.档案意识不强 一些单位领导对档案工作重视不够,重生产经营,轻档案管理,对档案工作"说起来重要,做起来次要,忙起来不要"的现象普遍存在;而且有些档案管理人员对做好科技档案管理工作缺乏自觉性和主动性.     

关于加强新时期档案管理现代化工作的思考

信息时代要求档案管理人员必须树立现代管理理念的转变,完成由传统的管理模式向现代管理模式的转变。要实现档案管理的现代化,不仅要掌握数字化时代所包括的计算机网络、存储介质等现代化工具,更重要的是要做好档案管理的基础工作;要强化档案人员素质能力建设;创新管理制度、管理方式和服务方式,使档案管理工作赶上时代步伐。     

新医改下医院档案管理的改进方法

医院档案管理是医院管理的一部分,加强档案管理的开发利用,积极发挥自身的作用和价值,对于提高医院整体管理水平具有重要的促进作用,再者档案是医院重要的信息资源,档案管理越来越受到人们的关注与重视,随着医学技术提高,医院管理力度不断加大,对医院档案工作也提出了新的要求。医院档案管理应结合单位实际情况,有的放矢狠抓薄弱环节,推动档案工作发展,从而更好地服务于医疗、教学、科研等各项工作;要准确把握新时期医院发展的特点,适时调整,加强医院档案管理,这是医院档案实行现代化管理的根本任务。新医改下医院档案管理是医院持续发展的需要,是提高医院医疗护理服务工作质量必不可少的一项工作,目前医院档案管理方法严重阻碍了档案管理的发展。文章通过分析目前医院档案管理存在的问题,提出了对医院档案管理进行改进的方法。     

网络环境下的高校档案工作探析

在以往的传统环境下开展高校档案管理工作主要是以人工为主,自动化水平较低来开展档案管理工作的,在高校档案管理工作开展过程中,由于受到其管理人员素质与环境等多方面的因素影响,造成了网络环境下高校档案管理工作效率非常低。高校档案工作开展过程中,网络环境已经成为了当前影响高校档案管理工作开展的重要影响因素。针对高校档案管理工作的发展现状,对网络环境下高校档案工作的开展情况进行合理的分析和探讨,对于促进高校档案工作的开展有着非常重要的作用。     

高校档案管理工作的发展与创新

新形势下档案工作与其他工作一样,在管理上要有所创新。只有通过档案工作的创新,才能使我们的档案事业适应和服务于社会各项事业,才能使档案事业可持续发展。高校在发展中档案管理工作的处置,要需要注重制定档案流向及归属的移交方案,并实行监督;维护档案资料的齐全和完整性,应作好相互配合、协调;档案移交后,要注重收集范围的进一步扩大。培养视野宽、知识丰富的新人,要注重档案人员的创新,通过培养档案专业人员的意识创新、精神创新、业务创新来塑造一批视野宽、知识丰富的新人。只有不断的创新,调整思路,才能走出一条新路。加强档案信息开发与利用,实现科学管理档案,使档案资源的开发利用更方便、更准确。在利用信息网络管理档案的过程中要注意以下问题：档案信息的保密;加强档案管理人员的学习,培养复合型人才。只有不断地创新,档案工作才能有高度、有特色,档案事业才能真正实现可持续发展,才能使档案工作立于不衰之地。     

浅谈加强服务功能提高高校档案管理水平

高校档案管理工作是衡量学校质量和管理水平的重要标准,是学校各项评估工作的重要内容。本文从高校档案的价值和服务功能的角度,探索高校档案工作管理的新形式,就建设高校档案管理的服务机制,充分发挥高校档案的价值和功能进行探讨,以求全面推进高校档案管理工作的新思路。     

档案工作必须适应新世纪的时代要求

新世纪档案工作方式将实现由实体档案管理向虚拟档案管理的转变 ,档案工作者必须适应这一形势发展的要求 ,全面加强自身素质。     

浅谈乡镇档案管理工作的问题及措施

档案管理是乡镇政府一项重要工作,但由于机构不健全,档案管理不规范等原因,严重制约乡镇档案管理事业的发展,成为乡镇工作一处短板。为构建和谐社会,加强完善基层档案管理事业的发展,我们要加强档案宣传;做好档案管理;提高档案服务;强档案工作领导。     

网络环境与档案管理工作的创新

在网络环境下，新世纪的档案管理工作面临严峻的挑战和难逢的机遇。网络环境是档案工作信息化的技术基础，也促进了传统档案管理的创新。档案管理工作要加强管理主体的创新，重视技术的创新，解决好创新的经济基础和制度保障问题，要抓住网络环境带来的办公自动化机遇来发展自己。     

医院病历档案管理工作面临的困境与对策

<正>医院病历档案管理工作是医院工作中的一个重要组成部分,与其他档案管理工作不同的是病历档案工作直接关系着千家万户广大人民群众的疾病防治和身体健康。做好医院病历病历档案工作势在必行。     

论企业档案管理现代化的实现

现代科学技术的进步，使档案管理工作实现现代化成为必然趋势，这是档案管理自身的一次革命，反映了时代对档案管理的客观要求。而现代企业制度的建立，对企业档案工作又提出了新的挑战，意味着传统企业档案工作管理体制与市场经济体制、传统企业档案管理模式与现代企业制度、薄弱的档案基础工作与档案信息化管理、创新不足的服务机制与企业需求这四对关系之间产生了矛盾。