关于新经济时代的思考

阐述了新经济的概念与内涵，借鉴美国发展新经济的经验，提出了我国发展新经济的对策。     

新经济呼唤创新人才

新经济的本质就是创新,就是如何能促使个人的潜能得到充分利用。旧经济是以日益加强的规则化来降低人类行为的协调成本。与新经济相适应的制度,就是鼓励所有人在一切可能方向上创新的制度,与旧经济相适应的制度是防止任何人可能在方向上偏离规则的制度。可见创新与速度是新经济的真正内涵。因为激烈的市场竞争,创新与速度永远是不败的法则,由此形成全新市场交易模式、企业运作模式及获取讯息的新方式,并产生一场又一场的经济革命。这是促进社会经济增长的根本动力。新经济的微观制度基础,就在于把创新纳入每个企业的具体运作,在于能激励每个人尽力发挥自己的潜能。     

试论新经济时代财务管理的创新

分析了新经济对理财环境的影响,指出财务管理目标、财务管理手段、财务风险管理、财务制度和财务评价体系等方面只有随着新经济时代的到来而创新,才能满足形势发展的需要。     

浅谈新经济时代人力资源管理的创新

在新经济时代的特殊背景下，创新成为末来管理的主旋律，而企业人力资源管理的创新成为管理创新的主题。本文对新经济的内涵和特征，新经济时代的企业所需人才的类型和素质进行论述，提出了在新经济时代的人力资源管理创新。     

试论新经济与人力资源管理的创新

在新经济时代,创新成为末来管理的主旋律,而企业人力资源管理的创新成为管理创新的主题。对新经济的内涵和特征,新经济时代企业所需人才的类型和素质进行论述,提出了在新经济时代人力资源管理的创新。     

新经济下高科技企业的创新理念

源于美国的新经济 ,是在经济全球化和信息技术革命的带动下 ,以数码知识、网络技术为基础 ,以创新为核心 ,由高科技所驱动的可持续发展经济 ,具有高增长、低通货膨胀、低失业、低财政赤字等特点。以技术创新为核心的新经济正在取代传统经济的地位 ,许多IT企业在新经济的市场背景下 ,企业制胜的因素中 ,更重要的是来自观念的创新。     

浅析新经济形式下会计创新

新经济形式对传统会计理论、会计环境等产生冲击,如何改变传统会计观念,会计方式,以满足信息经济时代对会计的新要求,这是一个需要解决的问题.该文阐述了在新经济形式下会计理论所面临的挑战,以及在新经济环境下会计创新发展和相关措施.     

论新经济与人力资源管理的创新

在新经济时代的特殊背景下。创新成为末来管理的主旋律，而企业人力资源管理的创新成为管理创新的主题。本文对新经济时代的企业所需人才的类型和素质进行论述，提出了在新经济时代的人力资源管理创新。     

新经济时代统计信息的创新探究

以知识和信息为中心，以网络为基础的新经济时代的到来，给统计信息要随着经济发展不断进行改革，在技术，设备，人才，服务等方面进行创新，以适应新时代的需要。随着新世纪的到来，人类在经历了农业经济、工业经济的历史阶段之后，正在进人一个以数码知识、网络技术为基础。由信息推动，以创新为核心，以高新技术产业为主导的可持续发展的新经济时代。     

风险投资与新经济中的金融创新

一、风险投资与新经济1.风险投资的内涵与外延风险投资(Venturecapital)的概念从宏观和微观的不同层面，有多种解释。根据美国全美风险投资协会的定义，风险投资是由职业金融家投入到新兴的、迅速发展的、有巨大竞争潜力的企业中的一种权益资本。国际经济合作和发展组织(OECD)将风险投资定义为：是以高科技与知识为基础，生产与经营技术密集的创新产品或服务的投资。风险投资是一种权益资本，而不是借贷资金。由于其投资于高新技术产业的过程中资金的收益具有巨大的增长潜力，一旦成功，会给投资者和企业带来高收益。在存在着高收益的同时…     

探讨新经济下的人力资源管理创新

本文分析了新经济时代企业所需人才的类型及素质，提出了新经济时代企业人力资源管理的创新方法。     

新经济时代呼唤企业创新服务

西方企业界流行一句话：“不创新，即死亡。” 通用汽车公司总裁杰克·韦尔奇说，在目前这个竞争激烈的新经济时代，一个企业家最差劲的表现就是缺乏创新，不思进取。那么究竟什么是创新？创新是一种对新思想、变化、风险乃至失败都抱欢迎和容许的态度，是一种抱积极鼓励的态度的企业行为方式。这种行为方式必须渗透于企业上下才能发挥作用。 创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。创新是事业常盛不衰的源泉，是新经济的核心。美国《商业周刊》１９９９年３月一期评出了美国业绩最优秀的５０家公司。这５０家公司在经营管理…     

新经济环境下我国企业财务管理的创新

新经济迅猛发展的形势下，传统的企业财务管理受到了严峻的挑战。对我国企业财务管理的现状进行了简要的分析，并指出为适应新形势发展的要求，我国企业财务管理要从管理目标、管理内容、管理方法和管理观念方面进行创新。     

新经济时代如何创新财务管理的探讨

经济的全球化势不可挡,信息经济、知识经济的方兴未艾、快速发展形成了当今新经济时代。新经济时代对传统的企业财务管理产生了深刻的影响。为适应新时代经济发展的需要,企业财务管理应进行改革、创新。本文分析了新经济时代对理财环境的影响,阐明了财务管理目标、财务管理手段、财务风险管理、财务制度和财务评价体系等方面在新经济时代的创新方法,总结了新经济时代如何加强财务管理才能充分发挥其重要作用,才能满足形势发展的需要。     

新经济时代人力资源管理中创新举措

在新经济时代的特殊背景下,创新成为末来管理的主旋律,而企业人力资源管理的创新成为管理的主题。本文对新经济的内涵和特征,新经济时代的企业所需人才的类型和素质进行论述,提出了在新经济时代的人力资源管理中的创新举措。     

论新经济条件下的市场营销创新

营销活动对环境的变化是非常敏感的。在变化的环境下,营销活动必须有所创新,才能在市场中立于不败之地。我国企业现在面对的是以全球化和信息化为特征的市场环境和经营环境。营销环境的变化,对企业营销活动提出了新的要求,面对新经济的挑战。有效的开展营销创新,形成企业新的竞争力。     

新经济时代的企业管理理念

在社会主义市场经济条件下，我国企业要适应当前新经济时代经营管理环境的变化，必须对企业管理理念进行调整，本文从树立速度理念、以人为本理念、信息资源开发与管理理念、知识管理理念、全球化供应链管理理念、创新理念等方面对企业管理理念予以了阐述。     

新经济常态下公共图书馆创新发展探析

新经济常态下的中国,国际影响力与国内实力已经不可同日而语。我国图书馆事业的发展也将面临新的政策环境、技术挑战、行业要求和时代机遇,应充分了解公共图书馆目前现状,发现发展中存在的问题,不断完善,不断创新,使公共图书馆更适应和谐社会建设的需要,充分利用好图书馆的馆藏资源,不断创新,提升读者满意度,促进图书馆事业的全面发展。