企业专利管理现状及对策研究

分析了国内企业专利管理的现状及存在的主要问题,从五方面指出了阻碍企业专利发展的误区,提出了增强和改进企业专利管理的几点措施。     

企业全面预算管理现状及对策研究

本文首先介绍了全面预算管理特点及作用,然后分析了目前企业在实施全面预算管理过程中存在的突出问题,比如对全面预算管理认识不足、编制方法不科学、战略导向不明、信息化水平低、激励机制不完善、缺乏有效控制以及预算管理与业绩评价结合不紧密等问题,最后针对存在的问题并结合全面预算管理的新方法对我国企业实施全面预算管理的现状提出了研...     

企业库存现金管理现状及对策

在当前的许多企业当中,对库存现金的管理存在着诸多管理问题,这些问题给企业经营管理带来了损失。所以在本篇论文当中详细分析了当前企业当中库存现金管理的现状,库存现金管理问题存在的主要原因以及解决的对策及建议。     

西藏林芝地区区域经济管理现状及对策建议

西藏林芝地区是一个区域经济发展极不平衡的地区,改革开放以来,特别是林芝地区恢复成立20多年来,林芝地区的区域经济得到了较快发展,但在前进的道路上依然面临着诸多困难和问题,促进各县经济平衡、协调、快速发展,是林芝地区当前和今后一个时期面临的重大现实课题。本文介绍了林芝地区区域经济现状,分析了经济管理面临的困难和问题,提出了林芝地区区域经济管理的对策及建议。     

我国企业绿色供应链管理现状及对策研究

可持续发展是国民经济和社会发展的重要战略,而生态环境是可持续发展的最大约束条件。绿色供应链是一种在整个供应链中综合考虑环境影响和资源效率的现代管理模式,其追求的目标是经济效益和社会效益协调优化,是现代企业实现可持续发展的一条有效途径。     

我国管理咨询企业网络营销现状及对策研究

管理咨询企业自身的信息与知识的密集性特征,决定了其网络营销的成功与否对企业至关重要。通过对一些管理咨询企业网站的分析,探讨了目前我国管理咨询企业网络营销的现状及不足之处,并提出了相关的对策及建议。     

浅析企业绩效管理现状及对策

企业实施科学的绩效管理已经成为企业人力资源管理工作中一项重要的手段和开发工具,对企业实现可持续发展起着不可估量的作用。然而在具体实践中却存在一些问题,阻碍和削弱了其在人力资源管理中所起的作用。针对绩效管理中存在的问题,进行简单分析,共同探讨对策与建议。     

企业工会组织的管理现状及对策探讨

工会组织对企业的管理作用至关重要。本文在阐述现代国有企业工会现状及特点的基础上,对国有企业人力资源配置的职能进行了分析,并提出了对国有企业人力资源进行管理的策略。     

浅谈我国风电企业管理现状及对策

随着风电企业规模的不断扩增,风电企业管理难度逐步增大,研究风电企业管理也将成为当务之急。该文以我国风电企业建设发展为背景,结合大唐延安新能源有限公司建设发展中积累的经验,系统的分析了我国风电企业运行管理中所面临的主要问题,从企业管理的制度管理、财务管理以及市场营销管理等三方面,提出了相应的对策,为我国现阶段风电企业运营管理提供参考。     

漫谈股份制企业消防管理现状及对策

随着我国社会主义计划经济向市场经济的转型，企业的经济成分、经营方式趋于多元化，各类企业大量涌现。目前我国普遍存在的股份制企业内部不同程度地存在着企业消防管理机制不健全、员工的消防安全意识淡漠、消防设施器材维护管理不善、火灾隐患整改不力等突出问题。针对这种消防管理现状，企业只有依据消防法律、法规，切实加强消防管理，才能确保企业的经济效益和安全效益的双赢。     

京津冀区域科技合作的现状及对策研究

分析了京津冀区域科技合作特殊性与合作基础、紧迫性与现存问题,基于区域创新理论,提出了建立京津冀跨行政区域创新系统的构想和京津冀区域科技合作的对策建议.     

探讨新时期供电企业应急管理现状及对策

突发电力事件成为考验各供电企业的应急处理能力的有效方法,使用应急管理措施来应对电力企业的突发事件,是各级供电企业需重点关注的问题。加强供电企业的电力应急管理工作,建立健全的电力应急机制,成为维护国家和人民安全和利益,保证社会稳定团结的重要条件,也是确保电力系统能安全、稳定地运行的关键环节。主要对新时期供电企业应急管理中出现的问题进行分析,并探讨电力应急管理规划及制度的建设、提高应对电力突发事件的综合能力的具体方法,同时给出应对电力突发事件的管理的相关措施,为全面掌控突发电力事故的发生及发展状态,保证电网能健康稳定发展打下坚实的基础。     

我国企业人事档案管理现状及对策的探讨

加强企业人事档案管理对企业的健康发展必不可少。本文在总结和分析我国企业人事档案管理存在问题的基础上,从不同角度提出了完善档案管理水平的对策。     

我国企业质量管理的现状及对策思考

本文主要对我国企业质量管理的现状进行了分析,并从树立“以顾客满意为宗旨”的理念、重视产品质量形成的各个环节、加强制度建设和建设学习型组织等方面阐述了企业加强质量管理的对策。     

施工企业资金管理的现状及相关对策

随着建筑市场竞争日趋激烈,工程垫资情况日趋严重,工程款拖欠率又居高不下,致使施工企业资金紧张,市场竞争力弱化,利润率降低,其生存和发展受到严重制约。资金管理是企业管理的重要内容,处于企业管理体系的核心位置,直接影响企业总体的生存和发展。施工企业,若质量好,施工速度快,成本控制得当,就能获得良好的企业效益。     

国有建筑施工企业人力资源管理现状及改进对策

国有建筑施工企业要想做大做强,就必须推进人才强企战略,建立健全引才、育才、激才、用材、留才的人力资源管理机制,提升企业人力资源管理水平,实现企业和员工共赢。对国有建筑施工企业人力资源管理中存在的问题进行了分析,随后提出了相关的对策。     

水利工程施工管理现状及对策研究

近年来,我国不断加大基础设施建设投入。作为基础设施的重要组成部分,水利工程在水资源利用、防洪、环境保护等方面发挥着越来越重要的作用。由于水利工程建设周期长、难度大,为保障施工安全,不给国家和人民生命财产造成损失,这就要求在实际施工过程中加大对工程质量的管理力度。本文通过分析水利工程建设管理的现状及存在的主要问题,结合安徽省庐江县白石天河段防洪工程施工管理实际,提出加强水利工程施工管理的对策。     

电力工程造价管理现状及对策研究

针对当前电力工程造价管理现状问题,本文提出了电力工程造价管理的改进措施,即对电力工程项目建设进行可行性研究,;以设计阶段为重点;加强项目实施阶段的管理,抓好电力工程的造价管理的审计;强化资金管理。