中西部地区完善外国留学生奖学金制度策略分析

2013年,我国来华留学生人数为356499人,其中经济较为发达的东部地区的留学生人数占全国留学生人数近65%。东西部地区的招生规模不平衡。在经济、区位等不占优的情况下,我国中西部地区必须完善外国留学生奖学金制度,以刺激留学生招生规模的扩大。奖学金的设立应结合本省市的实际情况,从全国、本省、省内高校三个层面着手,不断细化丰富,既要适应国内的留学生教育发展趋势,又要符合当地的省情、市情。     

应对金融危机,转变留学生招生策略

2008年由美国次贷危机引发的全球金融危机对各国的经济、政治以致于教育都产生了不同程度的影响,我国的留学生招生正面临着前所未有的挑战,鉴于此,本文结合我校实际提出了几点应对策略,加大招生宣传力度,拓展海外留学生市场,改变留学生培养模式,规范管理,以期平稳渡过来华留学生市场的低迷期。     

经济发达地区高校扩大留学生招生渠道浅探

文章通过对招收来华留学生重要意义之再认识，探讨了经济发达地区的地方高校如何充分利用其经济优势和地域优势，多途径扩大来华留学生招生渠道的对策。     

经济发达地区高校扩大留学生招生渠道浅探

文章通过对招收来华留学生重要意义之再认识，探讨了经济发达地区的地方高校如何充分利用其经济优势和地域优势，多途径扩大来华留学生招生渠道的对策。     

高校外国留学生服务策略研究

目前高校留学生服务工作中存在一系列问题。建立健全留学生服务规章制度,提高留学生工作人员综合素质,实行专人负责、任课教师辅助的服务模式,做好留学生招生、日常教育、毕业后跟踪等服务工作是提高高校外国留学生服务水平的策略。     

医学留学生管理体系的建立与实现——以温州医学院为例

随着留学生招生规模的扩大,留学生学生管理工作的重要性显得日益突出,本文试从管理机制、管理模式、素质平台等三方面来阐述留学生管理体系的建设与实践。     

地方高校海外留学生招生对策研究——以温州高校为个案

针对地方高校招收留学生难的问题,以温州地方高校为个案,分析了当前地方高校借助政府行为接轨国际,凸显地方优势以提升地方高校内涵发展,并通过培养创新型招生队伍和借力中介等招生对策,用以吸引海外留学生。认为地方高校只有认清形势,采取这几种对策,才能在招收海外留学生生源上绕过与名牌高校无力竞争的“暗礁”,实现地方高校具有地域特色的留学生招生工作之目标。     

工科院校留学生招生策略初探

本文从分析工科院校留学生招生工作的重大意义入手，细致分析了当前工科院校在招收留学生方面存在的问题，详细阐述了应该采取的相应策略，开创性地提出了工科院校留学生招生工作的具体措施。     

高校招收留学生的海外营销策略探析——以浙江省为例

留学生教育是一个国家综合实力的具体体现。发展留学生教育也是推进教育改革,实现中国高等教育国际化的重要途径。近年来,浙江省的留学生教育取得了长足的发展。但尚存在着高校国际教育服务总体能力较薄弱,一些高校对留学生教育扶持力度不大,留学生生源国分布和就读学校不够平衡,生源结构不尽合理,留学生规模不大等不足。为此,提出了合力打造留学生教育"浙江品牌",壮大留学生教育的专业营销团队,构建立体交叉的营销架构等海外营销策略和建议。     

浅议我校外国留学生管理工作中的若干问题

外国留学生的管理是一个复杂的系统工程,本文分别列举了我校自2006年招生学历长期以来在外国留学生管理中碰到的若干问题,并针对这些问题提出了相关建议。呼吁外国留学生管理中应有＂以人为本＂的管理思想、＂以我为主＂的管理理念、遵循＂存异求同＂的趋同化管理原则等,同时提出在处理留学生冲突以及提高留学生自我管理的几点具体做法。