基于分布式决策的企业动态联盟风险管理模型

根据企业动态联盟合作运营区域的分布性以及联盟企业之间关系多样性的特点,采用分布式决策的思想,针对具有强迫团队关系的联盟企业,建立了组织化的分布式企业动态联盟风险管理模型,叙述了在联盟组建开始如何为联盟运行各阶段预留风险控制资金,以及在各阶段运行过程中如何根据风险的实际情况选择最佳的风险控制措施及资金投入,并探讨了模型的求解方式,旨在为企业动态联盟风险管理实践提供支持和参考.     

基于Web服务的饮料罐装企业管控一体化系统的实现

管控一体化是制造企业最终要追求的目标，Web服务提供的是松散耦合且面向服务的技术，对于创建一个新系统或实现系统集成具有一定的优势。基于Web服务的诸多技术。提出了Internet上管控一体化的体系结构，并设计了一个验证系统。     

基于Web服务的远程数据库访问

在分析远程数据库访问方法的基础上,提出了一种基于Web服务的远程数据库访问的方法.采用HTTP作为传输协议,结合SOAP,XML,WSDL,UDDI等技术,通过Web服务的部署、发布和调用,实现了在Axis框架内利用Web服务进行远程数据库的访问.     

基于Web Services的人才考评分布式信息平台建设

针对人才考评工作的重要性和具体需求，结合分布式系统技术和Web Services技术的特点，作者提出了通过对实绩考评方法建模系统的研究，采用Web Services技术建立一套适合多种行业的B／S模式的人才实绩考评分布式信息平台的方案。     

基于UML技术的多用户共享虚拟现实系统的分析与设计

随着近年来计算机网络通讯技术的迅速崛起,多人共享虚拟现实成为虚拟现实研究的一个热点。文中首先介绍了多人共享虚拟现实的发展背景,然后以UML(统一建模语言)为工具,运用软件工程方法对一个多用户共享虚拟现实系统进行了面向对象分析、设计和建模,并运用编程工具实现了该原型系统,初步达到了支持虚拟现实场景内多个用户相交互的目标。在描述了该原型系统各个功能模块的实现方法之后,文中总结了本次设计的特点,得出结论。     

一种基于Web Services的分布异构数据库集成机制

解析了Web Service的体系结构,以石油钻井领域内的信息资源为主要研究对象,提出了一种基于Microsoft.NET的Web Services技术透明集成访问分布异构数据库的机制,分析并给出了该机制中的关键技术及专用XML Web Service和数据集成XML Web Service的实现原理.     

基于Web Services的企业应用集成方案

针对当前企业内部应用集成中存在的问题，介绍和分析了Web Services及其相关技术，提出了一种新的企业内部应用集成解决方案——用Web Services搭建企业内部的应用集成。最后分析该方案的特点并预测了Web Services今后的应用前景。     

基于Web服务的B2B电子商务的集成

介绍了Web服务及其关键技术,描述了如何应用Web服务技术实现电子商务各环节企业间无缝的整合,并通过具体实例讨论了如何利用Web服务实现各个企业间信息系统的无缝整合．     

浅谈企业管理中的人力资源管理

从我国企业人力资源管理的现状出发,分析现阶段存在的问题,并提出相应的措施,以起到抛砖引玉的作用。     

一种改进的基于代理的Web服务管理方案

介绍了WSDL和UDDI的基本概念及二者之间的映射关系,提出了基于WSDL代理的面向切面(AOP)的Web服务管理方案,为统一管理Web服务提供了便利,为质量评估、服务组合等在具体服务中的应用提供了解决方案.     

以独立制造岛为基础的虚拟企业

组建虚拟企业是增强企业市场竞争力、优化社会资源的一个有效途径。本文首先分析了虚拟企业应具有的特征及其需要的基础，然后介绍了独立制造岛的基本思想，并指出：独立制造岛可为虚拟企业的建立提供一个有力的保证。最后，介绍了一个以独立制造岛为基础的虚拟企业实验系统。     

一种基于时延约束的光网络共享通路保护机制

针对实时业务在光网络上的低时延和生存性要求,提出了一种基于时延约束的光网络共享通路保护机制.考虑到低时延要求,该机制将节点的负载和波长转换情况作为处理时延的影响因素,将链路的长度作为传播时延的影响因素,为实时业务请求设计了工作路由算法,并基于波长转换对时延的影响设计了相应的波长分配方案以减少波长转换次数.在生存性方面,基于共享通路保护机制和低时延要求设计了保护路由算法及相应的波长分配方案.仿真表明,该机制是可行和有效的.     

虚拟企业中参与企业间信息交换的合约模型

虚拟企业是随着网络而出现的一种新的企业组织形式,对虚拟企业的研究可以从很多方面着手,本文主要对虚拟企业中参与企业间的信息交换进行研究,在分析了虚拟企业信息交换的基础上,提出了信息交换模型——合约模型,并采用XML语言对合约模型进行描述.最后,介绍了合约的生命周期.     

试论人力资源管理在企业中的重要作用

作为经济的重要支柱,现代企业在知识经济时代以人为本的管理原则已经成为企业公认的准则。相应地,人力资源管理在企业管理中越来越凸现出它的重要性,如何使员工在企业中发挥最大的潜能,各尽所能为企业带来更大效益已成为各级管理者,尤其是企业高层管理者共同关注的一个重要问题。     

一个基于Java的DSM系统——JAD

介绍一种在Java虚拟机上开发的,适于多种分布式环境的分布式共享存储(DSM)系统.该系统可以隐蔽计算机体系结构的差异性,集成各种计算资源并取得较好的性能.     

浅谈如何做好企业人力资源管理工作

文章从实施人力资源战略的原则、国有企业人力资源管理中存在的问题、国有企业人力资源管理建议等方面论述了如何做好企业人力资源管理工作。     

漫谈企业人力资源管理

人力资源管理是对最重要、最活跃、最具潜能资源的管理，也是最富有动感的管理工作。本文对人力资源管理理论的演变及我国企业人力资源管理的现状进行了阐述，并提出了几点建议     

基于企业人力资源招聘模型的评价管理

面对经济社会快速发展的社会化大环境,企业如何评价员工的价值、选择最有价值的员工、完善企业的招聘系统一直是困扰着企业进步发展的难题。对过去人力资源招聘的模型进行概括探析,结合实际情况分析其缺点,进一步优化模型并将企业对应聘者要求模型与应聘者对企业要求模型结合起来,得出双方在都满足对方硬性条件和软性条件下才会相互选择,在此基础上企业会根据应聘者价值曲线的高低给予应聘者相应的岗位。希望帮助企业正确评价应聘者价值,并且使应聘者价值和工作岗位相匹配,为企业创造更大的效益。     

基于CPC虚拟企业的IDEF建模方法

如何快速地构建虚拟企业是企业成功实施CPC的核心内容，对成员企业的选择又是构建虚拟企业的重要内容。在深刻分析虚拟企业运行模式和企业实施CPC的系统要求的基础上，采用IDEF建模方法初步构建了基于CPC的虚拟企业的模型，并详细阐述了建模过程和建模原则。     

基于Agent的工作流管理系统的虚拟企业模型

通过基于Agent的工作流管理系统，提出了实现虚拟企业的一种可能途径，并描述了此系统中虚拟企业模型的体系结构。