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1.
高校图书馆人本化管理与服务策略探析 总被引:1,自引:0,他引:1
宋姝玥 《科技情报开发与经济》2005,15(24):41-42
图书馆管理与服务人本化是图书馆现代化的需要。阐述了人本管理的内涵及高校图书馆人本化管理与服务的原则,探讨了高校图书馆内部管理与读者服务的人本化策略。 相似文献
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高江丽 《科技情报开发与经济》2003,13(11):48-49
论述了人本管理在知识经济时代的重要作用,指出为了搞好图书馆的人本管理。就要认真研究作为图书馆主体的馆员的心理需求,满足馆员不同层次的需求,使馆员进行创造性工作。 相似文献
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图书馆人本管理初探 总被引:5,自引:0,他引:5
阎慧群 《科技情报开发与经济》2005,15(2):36-37
阐述了图书馆人本管理的具体内涵,探讨了图书馆实施人本管理的必要性,并从读者和馆员两个角度论述了实现人本管理的基本策略。 相似文献
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吴春兰 《科技情报开发与经济》2012,22(24):46-48
在惠州3所职业院校图书馆新馆即将投入使用。从馆员管理、读者服务、馆舍布局3个方面阐述了人本管理理念下图书馆的管理措施,以期提高新馆的管理水平和服务水平。 相似文献
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阅览室是图书馆为读者服务的前沿阵地,是供读者阅读、查找资料的重要场所,以人为本的管理理念被逐步引入到图书馆的工作中来,本文就图书馆阅览室的人本管理进行较为深入的探讨。 相似文献
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论图书馆人本管理 总被引:1,自引:0,他引:1
范明泉 《大理学院学报:综合版》2005,4(6):92-94
在图书馆管理中,必须引入“以人为本”的管理理念。全面理解人本管理的内涵,建立“以人为本”的管理机制,是时代的要求,是图书馆发展的关键。 相似文献
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随着知识经济时代全社会“以人为本”管理理念的深入人心,人本管理模式已经成为当今图书馆的最佳管理模式。为了使人本管理成为推动图书馆发展的动力,图书馆的管理者就要认真研究作为图书馆主体的馆员的心理需求,促使馆员进行创造性工作。 相似文献
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“人本管理”是建设和谐图书馆的根本保证 总被引:25,自引:1,他引:25
田小俊 《科技情报开发与经济》2007,17(6):24-26
从图书馆员管理、文献资源建设和读者服务3个方面探讨了图书馆的人本管理问题,指出以人为本是建设和谐图书馆的根本保证。 相似文献
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谢小勤 《科技情报开发与经济》2010,20(21):50-52
"以人为本"的图书馆读者服务不仅是时代发展的要求,也是构建社会主义和谐社会的本质要求,是现代图书馆的生存发展之道。阐述了"以人为本"的含义及其在图书馆应用的必要性,分析了图书馆在坚持"以人为本"方面存在的不足之处,探讨了如何在图书馆读者服务中实现"以人为本"。 相似文献
12.
以人为本的图书馆管理和服务 总被引:3,自引:0,他引:3
吴为民 《科技情报开发与经济》2006,16(10):101-102
从图书馆管理和服务两方面探讨了以人为本对图书馆建设的重要意义,提出了树立以人为本的管理机制和服务理念的建议。 相似文献
13.
论人本理念在高校图书馆服务和管理中的落实 总被引:1,自引:1,他引:0
杨蓉 《科技情报开发与经济》2009,19(25):47-48,50
从"服务以读者为本,管理以职工为本"两个方面,阐述了人本理念在高校图书馆工作中的落实,并以实例说明其作用. 相似文献
14.
以人为本 服务创新 总被引:1,自引:0,他引:1
田春艳 《科技情报开发与经济》2008,18(28):52-53
从图书馆的宗旨、服务理念、服务方式、服务态度和服务内容等方面阐述了图书馆的服务创新。 相似文献
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李颖 《科技情报开发与经济》2006,16(7):80-81,89
现代图书馆需要人本管理,具体应该体现在“以读者为本”和“以馆员为本”两个方面,而图书馆的现代化为实现人本管理提供了可靠的保障。 相似文献
17.
论以人为本与图书馆管理 总被引:1,自引:1,他引:0
郭江涛 《科技情报开发与经济》2005,15(12):33-34
分析了以人为本在图书馆管理中的重要性,从馆员和读者两方面阐述了图书馆的人本管理,并提出了搞好图书馆人本管理的措施。 相似文献
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