对现代企业制度下内审工作的几点思考

阐述了现代企业制度对内审工作的新要求和内审工作需要解决的几个问题,提出现代企业制度下企业如何更好地进行内部审计工作的建议。     

浅谈内审工作向职代会报告制度

内部审计工作向职代会报告制度,是内部审计工作走向民主管理、透明化管理的需要,是管理层提高其威信和自信心的需要,是员工确认管理层成绩和对管理层认识上矫正的需要,它对建立健全自我约束机制,强化企业的民主管理,促进企业的廉政建设,建立和谐企业等将起到积极作用.     

浅析基层人民银行内审工作现状及建议

近两年对人民银行县市支行审计中发现，部分支行内审工作不能得以有效开展，不利于推进人民银行内审转型工作的持续发展。为解决这一问题，本文分析了县市支行审计现状，查找问题根源，并提出相应的建议。     

加强医院内审工作,促进内审模式转变

随着医疗卫生改革的不断深入,现代医院经营管理对内部审计工作提出了更高的要求。转变传统的内部审计模式,在保持其独立性的同时,要主动融入医院内部管理,寓监督于服务之中,促进医院经济效益和社会效益的提高,实现自我发展。     

浅谈如何做好企业统计工作

随着经济社会的迅猛发展,市场竞争的日益激化,统计工作的手段和分析预测方法越来越科学,统计工作的信息、咨询和监督三大作用越发突显,同时企业对统计的需求和依赖程度也越来越高,作为企业统计工作者,必须与时俱进,充分认识统计工作的重要性,并着重从四个方面强化学习,提高自身适应新形势发展变化的素质和能力,适应企业的发展变化需求,就一定能够做好新形势下企业的统计工作。     

内审经济效益审计纵横谈

《中华人民共和国审计条例》、审计署发布的《关于内部审计工作的规定》把内部审计职能定为“对本单位及本单位下属单位的财务收支及其经济效益进行内部审计监督”。内审职能为审计监督与审计评价的二职能表述,决定了内审做好三表审签、财务审计并不是目的,重要的是揭露企业生产经营过程中的薄弱环节,促使企业创造更多的经济效益和社会效益。本文就最能体现内审评价职能的内审经济效益审计问题,按下述九个方面予以论述:     

国企党建思想政治工作研究

新时代国企思想政治工作在企业发展中所起的作用越来越突出,只有把思想政治工作渗透到企业的生产建设之中。“深化”、“细化”和“常化”思想政治工作、强化企业宣传思想工作,才能给企业发展带来新局面,加强国有企业党建工作,是国有企业党组织面临的一个重要课题,对于保证国企改革和改制成功、促进国企稳步发展具有重要意义。     

工作学习化 学习工作化之我见

当今世界,科学技术日新月异,人类已步入知识经济时代。为了应对激烈变化的竞争环境,创建学习型企业势在必行。文章通过分析工作学习化、学习工作化的内涵,工作学习化、学习工作化理念特点,提出学习不再是企业和员工一个阶段时期的学习,而是贯穿于每个人一生的任务。因此,要树立终身学习的理念,并在快乐学习中不断提升和完善自己,这样才能在激烈的竞争中立于不败之地。     

企业思想政治工作思考

当前企业思想政治工作面临着来自信息网络、其他思想领域、意识形态以及企业内部改革改制诸多矛盾的考验和挑战。做好新时期企业思想政治工作,不仅关系到企业文化建设的成败,而且关系到企业以及干部职工队伍的和谐稳定与发展。     

浅谈企业职工思想教育工作

在企业发展过程中，要通过持续、深入、长期的思想教育，将先进的企业管理理念、管理方法和企业精神融入到企业的神经中，使职工真正成为企业的一员，和企业形成不可分割的统一整体，形成企业改革及市场经济发展的真正合力。     

浅谈档案管理工作

在对档案管理工作的认识上很多人存在一个误区,那就是档案管理工作可有可无,对其重要性缺乏足够的认识。其实,档案管理工作对我们的企业制度的健康发展起着至关重要的作用。档案管理工作是企业管理工作的一部分,是提高企业工作质量和工作效率的必要条件。科学规范的管理档案,是衡量一个企业业绩与管理水平的重要尺度,可以不断地提升一个企业的管理水平。     

浅谈做好企业办公室工作

企业办公室作为企业的管理中枢,担负着整个企业的上传下达、对外交往、协调督办、后勤服务等繁重工作。是企业的信息中心、服务中心、指挥中心和运转中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关和督办等职能。因此,对办公室所有人员有较高的要求。     

如何更好的搞好档案管理工作

档案管理工作是企业管理工作中的重要内容,对于企业的管理能够产生积极的作用,企业的正常运营需要以档案管理工作为基础,为企业的科研提供资料和帮助,为企业获取信息资源提供渠道.本文就企业档案管理工作如何提升,如何进一步的完善进行了简单的探讨,为企业档案管理工作的价值发挥提供帮助,对企业的经济建设和工作阐述了一些笔者的想法.     

民营企业员工工作积极性调查与分析

对企业来说员工是最宝贵的财富,而企业员工工作积极直接影响着员工的工作行为和绩效。对企业的生存和发展有着重要的的作用。员工是企业的利润的直接创造者,如果员工工作积极性高,他们就会努力工作,为企业创造更多的价值;如果企业员工工作积极性不高甚至没有积极性,就会失去工作的动力,降低其工作效率和工作质量,甚至会导致员工的离职。     

浅谈如何做好企业思想工作

企业思想政治工作对于企业的发展有着重要作用。做好企业的思想工作在我们党的建设和长期的革命事业发展中发挥着非常重要的作用,它是经济工作和其他一切工作的"生命线"。在科学发展观的引领下如何做好新时期的企业思想工作,如何真正做到以人为本,体现为民服务的思想;如何利用好网络资源,做好企业的思想工作,是企业思想工作中要解决的问题。     

简论企业管理基础工作

企业是国民经济的细胞。企业生存和发展取决于诸多因素。在现实经济生活中人们往往强调企业的改革和发展，常常忽视企业管理基础工作。了解企业管理基础的基本内容，企业管理基础工作的作用，如何加强企业管理基础工作等问题有助于企业的健康发展。     

浅谈加强县级供电企业的党建工作

随着供电行业改革的不断推进和深化,县级供电企业的党建工作面临着许多新情况、新挑战。如何在企业中充分发挥党组织的战斗堡垒作用,调动广大企业职工的积极性和创造性,卓有成效地开展党建工作,这是当前企业党建工作的重要课题。     

发展教育内审工作的思考

教育内审经过20年的发展,取得了巨大的成绩,但也存在不少问题,本文就此发表了自己的一些看法.     

发展教育内审工作的思考

教育内审经过20年的发展,取得了巨大的成绩,但也存在不少问题,本文就此发表了自己的一些看法。     

以基层党建工作为基础开展企业思想政治工作

随着社会主义市场经济的快速发展,各企业在其内部开展思想政治工作的重要性也日益凸显。本文主要分析了企业以基层党建工作为基础,合理有效地开展思想政治工作的重要性,并针对如何加强和完善各企业基层党建工作和思想政治工作,提出了几点意见和建议。