加强高校精神文明建设应该以"育人"为中心

针对目前大学生思想道德存在的一些问题,高校精神文明建设应该以高校的根本任务“育人”为中心,从教书育人、管理育人、服务育人、文化育人以及环境育人等各个不同层次、不同方面出发,围绕教学、科研和学科建设等工作,采取相应措施,保证高校“育人”这一根本任务的完成。     

如何加强高校中层领导班子建设

高校中层领导干部承上启下,是高校干部队伍中的骨干力量,他们工作在校内教学、党务、管理、科研、后勤等一线,对高校整体发展战略的执行和落实起着举足轻重的作用,因此,探讨如何加强高校中层领导班子建设的必要性和重要性不言而喻。     

加强学生社团建设,优化高校育人环境

随着高校体制改革的深化和学生素质教育的不断深入,学生社团的影响力在逐渐增大。学生社团的出现和繁荣说明,现代大学生正从计划经济体制下的"单位学生"向市场经济体制下的"社会学生"转变。高校学生社团的建设与发展具有重要意义,同时存在不少问题。对此进行分析和研究,则有利于其今后的发展。     

论加强新时期高校领导班子制度建设

制度建设带有根本性。新时期,只有领导班子制度建设,高校才能坚持党的民主集中制原则,深入贯彻和落实党委领导下的校长负责制,加强党风廉政建设,提高领导班子的素质和能力,促进学校的发展。高校领导班子制度建设体系应当包括:议事决策制度,组织运行制度,评价监督制度和议事决策、组织运行、评价监督的保障制度。     

以素质教育为抓手,加强新时期高校学生会建设

高校学生会是加强和改进大学生思想政治教育的重要力量,是提高广大学生综合素质的基本保障。本文依次围绕学生会在大学生素质教育中的作用,学生会干部的素质现状,优秀学生会干部的素质要求以及加强学生会队伍建设的几项举措。探讨新时期如何紧密结合素质教育的要求,勇于实践,不断开创高校学生会建设的新局面。     

以就业教育为切入点,加强高校学风建设

近来,随着我国高校招生规模的不断扩大,大学生就业问题日益突出,从而折射出完善高校就业教育和加强学风建设的重要性。就业教育与学风建设是高校教育培养过程中的两项重要工作,是高等教育改革与发展的永恒主题。本文通过剖析就业教育与学风建设的关系,分析了在开展就业教育与学风建设过程中存在的问题,并提出相应的解决措施。     

加强高校领导班子思想政治建设的对策研究——以攀枝花学院为例

高校肩负着培养社会主义建设者和接班人的使命,其领导班子的思想政治建设,是确保党的路线、方针、政策在高校深入贯彻,人才培养、知识创新、社会服务等工作顺利开展的保障;是实现科教兴国、人才强国和中华民族伟大复兴战略的基础。本文对加强高校领导班子思想政治建设提出了抓好团结教育、加强自身建设、加强自身建设、改进工作作风、提高创新能力、提高服务意识等建议,以期切实提高学校的凝聚力和战斗力,将本校建设成为地方高水平特色大学。     

加强高校领导班子思想政治建设的思考

办人民满意的大学是党的全心全意为人民服务宗旨在高等教育的体现。加强高校领导班子思想政治建设,培养四种意识,铸就人民满意的高等教育的政治堡垒,是实现中华民族伟大复兴中国梦的根本要求,是当前和今后高校领导班子建设的主要任务。     

坚持和健全民主集中制 加强高校领导班子建设

在新的历史时期,坚持和健全民主集中制,加强高校领导班子建设是社会政治和经济发展的客观要求.在高校领导班子建设中,要结合高校特点,建立健全贯彻民主集中制的具体制度和相应办法,要提高领导成员的思想理论素质和水平.     

以学生为中心加强实验室文化建设

实验室文化建设是高校实验室建设的重要内容,"以学生为中心"的理念是高校一切工作的行动指南,因此践行"以学生为中心"加强实验室文化建设对于带动实验室的教学、科研和管理水平的提升具有非常重要的现实意义。根据以学生为中心的实验室文化建设的特征,从环境文化、制度文化、行为文化等方面提出了实验室文化建设的具体措施。     

加强师德建设 以德育人

学校德育建设的关键是加强师德建设 ,提高师德修养 ,这样才能以德育人。师德建设的目标是德高、博学、善教     

贯彻十六届四中全会精神,加强高校领导班子思想政治建设

以十六届四中全精神为指导,加强高校领导班子思想政治建设,就是要认真学习贯彻“三个代表”重要思想,树立科学发展观,增强科学决策,民主治校的本领;以求真务实的作风促进教学事业的发展。     

以评估为契机,加强高校档案管理

高校档案工作是高校基础性的服务工作,是衡量高校教育教学质量和管理水平的重要尺度。本文从分析档案资源在评估工作中的作用出发,揭示了高校档案管理工作中存在的问题,并就如何加强高校档案管理提出了作者的认识和建议。     

加强师德建设,提高育人水平

加强高校师德建设是建设高水平、高质量大学的一项重要基础工程,是建设高素质教师队伍的需要,是高校培养合格人才,提高育人水平的关键。加强高校师德建设必须明确师德建设的总体要求,并制定有效的措施,将师德建设落实到实处。     

加强领导班子建设之管见

加强领导班子建设,直接关系到党和国家的盛衰兴亡。在新世纪的今天,国际国内形势复杂多变,只有按照江泽民同志“三个代表”重要思想的要求,抓好选人用人这个关键环节,抓住对领导班子进行思想教育这个根本,不断优化班子结构,建立健全领导班子建设的各项制度,才能实现党的十五大提出的“把各级领导班子建设成为具有领导现代化建设能力,团结坚强的领导集体”的伟大目标。     

以"三个代表"为指导,在新形势下加强高校德育建设

系统阐述了以"三个代表"重要思想为指导,高校要把德育工作放在首位的重要性,同时对高校德育工作现今存在的问题进行了分析,提出建设一支专职负责德育工作的队伍,培养德、智、体、美等方面全面发展的高校人才.     

以素质教育为基点加强高校的校园文化建设

思想道德素质、文化素质、心理素质是校园文化建设的主要组成部分。本文从三个方面简述了加强校园文化建设对三种素质教育的促进作用,提出了开展校园文化建设的建议。     

加强校园文化建设,营造优良育人环境

校园文化是学校特有的精神风貌和文化氛围的统一,是学校的办学目标、校风校貌、学校传统等的综合体现。校园文化规范主导着学校每个成员的言行,在替移默化中影响着每个成员的思维与行动。本文从营造优良的校园气氛,加强校园媒体建设、校园“环境文化长廊”建设、整体文化建设等方面分析了校园文化的建设方法。拟通过校园文化的建设,营造优良育人环境。     

高校资料中心建设浅议——以广西民族学院为例

为适应高校教育改革的需要 ,广西民族学院把原来各专业资料室进行合并重组 ,成立了资料中心 ,在文献信息的服务上进行融合、互补的综合传递。目前 ,资料中心运行状况良好 ,但也有需要完善之处。资料中心应不断加强自我建设 ,谋求更大的发展 ,为教学与科研提供更高、更新、更快的优质服务     

以领导班子建设为重点 切实推进新的伟大工程

全党各级组织要以“三个代表”思想为指导，从解决领导班子存在的突出问题、严格执行民主集中制原则、增强领导干部拒腐防变能力、提高领导干部队伍素质、营造优秀人才脱颖而出的宽松环境五个方面抓好自身建设，积极推进新的伟大工程，为党的事业发展做好政治、思想和组织准备。