中国科协全国科技工作者状况最新调查表明 走自主创新之路任重道远

中国科协全国科技工作者状况调查2002年启动，至今5年间先后实施了非公有制企业、民办非企业单位科技工作者状况和需求调查，全国科技工作者状况调查，西部科技工作者政策环境状况调查，科技工作者权益保障状况调查和影响科技工作者自主创新的主要因素调查等。已公布的调查结果     

中国科技工作者茁壮成长

中国科协于2003年进行了第1次全国科技工作者状况调查。为准确了解之后5年来中国科技工作者的整体状况,及时掌握科技工作者群体的变化趋势,中国科协会同中国科技发展战略研究院,于     

科技评价导向、科技资源分配是科技工作者关注的焦点

<正>中国科学技术协会2013年下半年,中国科协组织开展了第三次全国科技工作者状况调查,依托分布在全国的654个科技工作者状况调查站点进行,覆盖科研院所、高等院校、企业、医疗卫生机构和县域基层单位的各类科技工作者群体,共发放问卷36000份,回收合格问卷34196份。调查表明,59.4%的科技工作者认为现行科技评价导向不合理,其中科研人员认为评价导向不合理的比例高达68.2%。以发表论     

“中国产学研合作信息整合服务平台”全新升级

近日．第二次全国科技工作者状况调查结果显示：我国科技工作者整体队伍呈快速增长态势。从2002年到2007年年底,科技人力资源数量从2959万人增长到5160万人,增长74％,其中,科技活动人员增长41％．科学家和工程师增长44％。科技队伍年轻化、高学历化趋势明显。截至2007年底,我国科技工作者平均年龄37．9岁,40岁以下科技人力资源达3700万人．占科技人力资源总量的2／3以上．     

求实、创新、报效祖国——中国科技工作者需求状况调研分析

为了准确了解和握科技工作者群体的现实需求,中国科协委托中国科协发展研究中心于2007-2008年开展了科技工作者需求状况调查.     

广西科技工作者状况调查研究与政策建议

本文基于第三次广西科技工作者状况调查的6403份有效问卷,从综合素质、科研环境、生活状况等层面,全面系统分析了广西科技工作者的总体状况,并从城市、性别等几个维度,对广西科技工作者情况进行纵横对比分析,研究发现了各类科技工作者近年来出现的新情况、新问题和新诉求,并从科研人员管理体制、薪酬激励机制、评价机制等方面提出有针对性的对策建议。     

声望高、公信力强、形象好——中国科技工作者公众形象调研分析

中国科协"科技工作者的社会公众形象调查"结果表明,在中国公众心目中,科学技术工作拥有很高的社会声望和很强的职业吸引力,科技共同体具有很高的社会公信力。公众对中国科技工作者在科研能力、科学精神、科研道德,以及与社会的联系等方面的表现评价高,表明中国科技工作者从总体上保持了良好的公众形象。     

科技工作者科研激励现状及对策建议 ——基于调查问卷数据

依托广西科技工作者状况调查站点体系对广西高校、科研院所、企业、中学等单位一线科技工作者进行调查,结果显示广西科研激励存在以下问题:科技工作者对广西科研激励政策的认可度不高、对科研激励政策的认知度不高;政府、单位政策宣传力度、深度不足;单位科研奖励激励机制制度缺失;"弱势"科技工作者群体科研付出与回报不匹配,奖励资源被"压榨"情况较严重;科技工作者科技成果转移转化奖励率低等。文章根据调查结果提出了加快推动广西科研激励政策改革及落地的对策建议。     

山东科技人员,你过的好吗?--聚焦山东科技人才状况调查

经国家统计局批准,中国科协于去年第四季度开展了全国科技工作者状况调查。山东省科协在协助中国科协调查的同时,采取国际通用的“四阶等比”抽样办法,组织了山东省科技工作者状况调查。调查包括全省17个市,31个基本抽样区域,涉及到46个县(市、区)。 省科协组织对我省的科技工作者在就业方式、业务方向、生活状况、人才流动、价值观念等方面进行了一次详细的摸底调查。本次调查的科技工作者包括以下五类:工程技术人员、农业技术人员、科学研究人员、卫生技术人员和自然科学教学人员。 此类方式和内容的调查,在山东省尚属首次,是一项开拓性的工作。 省科协于9月22日发布了“2003年山东省科技工作者状况”调查结果。由此,基本可以得出以下结论:     

持续深化科技体制改革,更好激发科技人员的积极性和创造性

 基于政策文本分析和文献资料研究，梳理了1978年以来激发科技人员积极性创造性改革相关政策，简述了2016年以来有关方面的主要改革行动。通过对中国科协第3次全国科技工作者状况调查（2013年）、第4次全国科技工作者状况调查（2017年）相关数据的比较分析发现，激发科技人员积极性创造性改革已取得阶段性成效，科技工作者对激发科技人员积极性创造性改革相关问题的评价明显提高。     

全国科技工作者代表建议工作的历史演进和主要特点

全国科技工作者代表大会召开及闭会期间,中国科协组织参会代表对国家科技工作、科协工作提出建议,是充分发挥全国科技工作者代表作用、履行代表职责的重要渠道和手段,是代表引领科技工作者行使全国代表大会代表权利、参与国家科技工作和科协工作的重要形式.通过梳理全国科技工作者代表建议工作的发展历史,概览其历史演进过程,探究代表建议工...     

中国共产党对科技工作者和科技团体的关怀与重视

 中国共产党成立100年来,始终支持依靠科技进步、关心关爱科技人才、领导推动科技组织发展。通过梳理分析建党以来,中国共产党对科学技术发展的重视和支持,对科技工作者和科技团体的关怀与领导,发现中国科技工作者始终与党同心同德,在一系列战略方针指引下奋勇向前。中国科协是党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带,是国家推动科技事业发展的重要力量。中国共产党领导推动科协组织持续为民主革命、新中国建设、改革开放、新时代中国特色社会主义等各个阶段的科技创新、全民科学素质提高、国际科技交流等方面作出了独特的、不可替代的重要贡献。     

拓展国际科技交流渠道构建开放信任合作格局——中国科协九大以来的国际民间科技交流

开展国际民间科技交流是中国科协的重要任务之一,也是国家创新战略的重要支撑和国家外交工作的组成部分.5年来,中国科协充分发挥民间对外科技交流主渠道的优势,完善民间对外科技交流开放战略布局,在复杂多变的国际形势和突如其来的疫情影响下,努力拓展工作思路,解决工作中遇到的问题和挑战,在积极搭建合作平台、充分利用国际科技资源、服...     

中国科协科技期刊2009年发展状况

 依据中国科协2010年4月发布的《中国科协科技期刊发展报告（2010）》,论述了中国科协科技期刊2009年度的发展状况,分析了其发展规律、经验和特点,通过调研中国科协科技期刊在学术质量建设、数字化和网络化建设、办刊队伍建设等方面的进展,探讨了科技期刊的发展趋势和策略。     

中国具有重大影响的50项科技事件(下)

结合中国科协2008年举办的"10个影响中国的科技事件"评选活动,在评选专家组评出30个候选"科技事件"基础上,本刊编辑部补选出20项中国具有重大影响的科技事件,由此确定50项中国具有重大影响的科技事件。继2008年第13期《科技导报》介绍50项中国具有重大影响的科技事件中的24项"科技成果",本期介绍12项具有重大影响的"科技政策"和14项具有重大影响的"科技活动"的内容,及其社会影响和现实意义、历史意义。     

师范大学科技创新能力研究——基于H大学和J大学的对比分析

与综合性大学相比，师范大学有自己独特的科技创新基础和优势以及不足．以国家教育部科技司编的高等学校科技统计资料汇编（20062010年）为基础，分析了师范大学科技创新能力现状和影响因素，提出提升科技创新能力的对策．     

中国具有重大影响的50项科技事件(上)

结合中国科协2008年举办的"10个影响中国的科技事件"评选活动,在评选专家组评出30个候选"科技事件"基础上,《科技导报》编辑部补选出20项中国具有重大影响的科技事件,由此确定50项中国具有重大影响的科技事件。这50项科技事件根据评选范围分为"科技成果"、"科技政策"和"科技活动"3大类,其中"科技成果"类24项、"科技政策"类12项、"科技活动"类14项。简要介绍了各项科技事件的内容、社会影响及其现实意义和历史意义。     

科协群团促进科幻发展路径探析——以中国科学技术协会为例

 自2015年开始，中国科幻的发展步入黄金机遇期。本文以中国科学技术协会为例，研析其在这一时期如何以“国家队”的角色介入并引领中国科幻发展。中国科协有良好的发展科幻的组织优势，对科幻的推动首先从打造“中国科幻大会”，搭建业界交流平台开始。2020年，与北京市全面展开“央地合作”，构建了“一会（中国科幻大会）”“一奖（涵及创作、技术、产业的科幻大奖）”“一园（首钢园）”“一体（科幻产业联合体）”的中国科幻发展模式。从科幻人才培养和科影融合两方面剖析了美国经验的启示。基于我国科幻发展中的痛点和难点提出了中国科幻未来发展的方向。     

中国科技伦理治理体系建设进展

 以国家科技伦理委员会成立、《关于加强科技伦理治理的意见》 出台为标志， 中国科技伦理治理体系拉开新帷幕。回顾了现代科技伦理议题的兴起与发展历程， 结合中国科技伦理治理体系建设状况与中国科协相关调研成果， 通过分析政策执行、 主体责任、 科技工作者伦理素养等几类突出议题， 解读了新时代中国科技伦理治理体系建设的方针与主要原则。认为中国面向未来的科技伦理治理是以促进向善、 负责任的科技发展为目标， 推动形成多方共治、 共同担责的科技伦理治理图景。