德军“短剑”出鞘VS美军“勇士”变身

近期，德国步兵得到的解决方案是一款被称为“短剑”的未来士兵扩展系统。这套系统可综合满足士兵对战场侦察、情报获取、昼夜观察、相互联络、发扬火力、保护自身等多方面的需求。     

微软：执“组织再造”重塑竞争力

微软的动向，IT界的方向!继英特尔战略重组之后，微软也揭开了企业全面重组的帷幕。中国企业，我们能从中学习些什么呢？[编者按]     

世纪末,中国刮起“抢人”风：中国人才争夺战初露端倪

去年,上海、南京、杭州、广州等城市不断传来消息,这些城市制定政策:受过高等教育的知识人才将不受户口的限制,自由进出。大连市最近也宣布动用5000个户口名额和进市指标来吸引软件人才,对他们免征城市增容费,其工资额度由企业自行决定,不受工资总额限制。对“介绍人”也有一定的奖励,有功人员可得到引入资金1‰至5‰的提成。另据近日召开的全国人事厅局长会议透露,对东部沿海地区以技术入     

Google浏览器：打开“云之门”

紧随着微软IE8在全球的公开亮相,一个此前鲜为人知的英文单词几乎在一夜之间变得家喻户晓,它的名字就是Chrome! 如同乔布斯的“黑盒子”一般,Chrome浏览器可谓Google年两年以来最大的秘密。20多个程序天才、狂热的开源爱好者、潜伏在全球100多个国家“秘密支持本地化”的技术人员……在这个神秘而有组织的开发团队精确运作之下,这个极富传奇色彩的名字将为信息世界带来什么？它究竟是“云计算”时代的光荣与梦想？还是颠覆Windows的微软噩梦？     

“微软”在高新区建立技术中心

3月30日上午，合肥高新技术创业服务中心、安徽中科大讯飞信息科技有限公司、微软（中国）有限公司三方在合肥科学城指挥部办公室驻地签署了关于组建“合肥微软技术中心”的合作协议，这标志着微软技术中心正式落户合肥高新区。     

京瓷，用上微软的“免息信用卡”

在严峻的经济形势尚未明朗之前，很多企业都在思考如何通过IT降低企业成本，并增强其竞争力。而微软正在推行的EA，无疑是一种深受欢迎的软件授权许可形式。对微软的全球企业用户而言，EA并非是个新鲜玩意儿。早在20多年前，微软就提出了EA计划，并且在大多数国家取得了成功。最近几年，微软开始向中国企业推荐EA计划，并逐渐获得了客户的高度认可和青睐。     

微软“黑屏铁腕”：敲响国产软件警钟

继“番茄花园事件”后,微软再出重拳,于2008年10月20日正式启动了针对中国市场Windows XP专业版及Office的正版验证计划,国内凡安装了盗版Windows XP专业版的电脑将被强行每小时“黑屏”一次,Office的菜单栏并将被添加“不是正版”的明显标记。     

微软敲开中国“云市场”大门

2010年9月,微软中国云计算创新中心(CCIC)落户上海。CCIC立足中国市场,致力于帮助中国政府、客户和合作伙伴实现云计算潜力,与各地政府及企业在云计算领域紧密合作,以提升信息化水平、实现产业升级。云计算对中国企业有怎样的价值?中心研发进程如何?管理上有何创新?本刊特邀微软中国云计算创新中心高级总监梁戈碧、首席项目经理殷浩,全面解读微软"云战略"。     

“3S”技术和Google Earth在香梨种植信息调查中的应用

在香梨种植信息调查工作中，通过GoogleEarth与“3S”技术的结合，很好的完成了库尔勒市香梨种植信息的调查工作，建立了香梨种植基础信息数据库。此次应用实践表明：以RS为基础，GIS为核心，GPS为必备手段的3S集成技术与GoogleEarth在林果业中具有很强的威力，能科学、快速、准确、高效地获取地面信息，在行业中具有广泛的应用前景。     

微软吞雅虎：“世纪并购”能否拉动老迈的战车？

新年新春之际,一则“微软欲吞雅虎”的并购传闻,给人们带来了无限的想象空间： 一个是软件帝国的霸主,一个网络搜索的先驱,他们都有一个共同的敌人,那就是在搜索、网络广告和服务等的市场独领风骚的后生“谷歌”! 其实,阻击谷歌的号角很早在微软、雅虎的市场战略中奏响,然而最终均不了了之。此次微软试图收购雅虎的目的是否是取长补短、旨在御敌？互联网产业整合已是大势所趋,但两个弱势联盟的整合能变成一个强势优胜者吗？而雅虎又会如何抵御这场“剃头挑子一头热”的强行收购？半路杀出的“白衣骑士”默多克新闻集团在其中究竟扮演着什么角色？人们都不得而知。 但毫无疑问的是,此次“足以颠覆产业格局”的世纪大并购的进展演进,将成为2008年互联网产业最抢眼的焦点。     

“人本管理”在人才资源管理中的应用

人的管理是第一,"人本管理"思想是现代企业管理思想和管理理念的核心。本文主要围绕着人本管理的内涵展开讨论,探析人本管理思想在现代企业人才资源管理中的应用,提出笔者的几点建议。     

中外企业还在“掰手腕”吗？

王志乐商务部研究院跨国公司中心主任,同时兼任国家产业政策咨询委员会委员、中国投资协会外资投资委员会副会长等职。获国务院颁发国家有突出贡献专家证书并享受政府特殊津贴。跨国公司大踏步进入中国已经不是什么新闻,但在中国入世之后却出现了一系列“新动向”,有哪些新动向?按商务部研究院跨国公司研究中心主任王志乐教授的话说,中外企业已经由“竞争”转向了“竞合”。问:中国作为“大工厂、大市场”诱使跨国公司纷至沓来,跨国公司的全球战略是否在不断调整?王志乐:这些年,跨国公司的全球战略进行了重大的调整。从过去的局部战略发展到…     

我校联创团队在2008微软“创新杯”全球学生大赛中再创佳绩

2008年7月4～9日，微软“创新杯”全球学生大赛在法国巴黎举行，我校联创团队再创佳绩．参加IT挑战项目的刘岩和王嘉辉分别获得了世界第3和世界第6的好成绩，由潘婧、刘洋、金浩健、严舟等4位同学组成的PaladinTeam在软件设计项目中获得了世界第6名．其中，刘岩来自物理学院，刘洋来自控制系，潘婧、金浩健、严舟和王嘉辉均来自软件学院．     

“胜华电缆”：质量立厂 品牌兴业

随着人类文明脚步的向外伸展、延长、扩张，架构起能源和讯息的无边大网成为传输与沟通的关键角色。张胜飞，作为一个有远见、有抱负的领导者，1997年收购了上海海新电缆厂，创办了上海胜华电缆厂；2002年元月，他又一手组建了上海胜华电缆集团，现任上海胜华电缆集团董事局主席和上海胜华电缆（集团)有限公司董事长兼总裁。     

“老外”不再受宠,本土人才更吃香

目前,拥有丰厚人脉资源和国际化视野的人才是跨国公司最看重的。＂在巴西、中国和印度等经济快速增长的国家,利用外籍人士进行管理的做法已经开始过时。相反,全球各大企业正在寻找这样的企业领袖：他们有能力在不同文化间轻松切换,既有深厚的当地人脉,又有国际化的管理经验。＂《华尔街日报》4月12日的一则报道中这     

亮点之二：“创新服务礼包”和“创新服务补贴”助科技企业渡难关

全球性的金融危机使得科技企业遭受重刨,危机吞噬了科技企业的利润,很多企业大量裁员。从芯片厂商、电子产品巨擘再到通信设备供应商等无一幸免。微软、IBM、惠普、思科、英特尔、eBay、戴尔、苹果和Google等一大批重量级企业都已经感受到了金融危机带来的冲击和压力。中国的科技企业也不可避免的受到了很大程度的冲击,而科技类的中小企业更是深受影响。     

外秀篇：做优“秀”的企业家

每一个成功企业的背后都有一个出色的企业家，DELL的戴尔、微软的比尔·盖茨、GE的韦尔奇、搜狐的张朝阳、万科的王石、海尔的张瑞敏以及联想的柳传志等，他们的一举一动都代表着企业的形象，传播着企业品牌给公众带来的信息或者利益。按照爱屋及乌的理论，如果你对一个企业家有好感，也会对其公司的产品和服务有好感，反之亦然。     

悄悄的变革：外国记者在华的“自由之路”

向世界说明中国，除了我们自己的努力外，各国新闻机构发挥的沟通作用至关重要，因此，“我们不仅欢迎更多的外国记者来华访问。对于常驻中国的外国记者，也将给予更多的服务”。     

“东洲投资”：生命在事业中闪光

人的生命之光在于事业闪耀．30出头的沈坚事业正“如日月之恒，如日之升”，为我国的科技通信事业增添了一抹晨辉。     

“智商在120以上的人才该上大学”

保守主义社会学家查尔斯·默里（Charles Murray）不论走到哪里讲演，都会被抗议者包围，甚至还经常出现拳打脚踢的场面。这是因为这位美国企业研究所的著名学者倡导一个惊世骇俗的论断：从整个社会效益的角度讲，国家除了必须履行对每个人的义务教育之外，还要因材施教、合理分配资源，让智商高的人上大学，训练智商低的人从事体力劳动。