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| 电力企业一线班组工作积分制考核研究 | |
| 引用本文： | 张红兴.电力企业一线班组工作积分制考核研究[J].河南科技,2014(19). |
| 作者姓名： | 张红兴 |
| 作者单位： | 国网河南省电力公司 周口供电公司,河南 周口,466000 |
| 摘 要： | 我国电力企业目前在绩效管理中,最难解决和最容易受到质疑的就是考核问题。就目前的情况来说,由于部分电力企业考核方式不恰当,导致员工的绩效和员工的实际工作偏离过大。笔者根据自己所在的电力公司,结合供电企业的实际情况,经过一段时间的观察和分析,提出了对"工作积分制考核"的一些优化建议,希望对广大电力公司有所帮助。 |
| 关 键 词： | 电力企业 一线班组 积分制考核 |
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