|
|||||
|
|
| 行政文化中的传统与现代的冲突——兼论服务行政文化的构建 | |
| 引用本文： | 周开宁,李春玲,黄永涛.行政文化中的传统与现代的冲突——兼论服务行政文化的构建[J].西安联合大学学报,2009,12(2). |
| 作者姓名： | 周开宁 李春玲 黄永涛 |
| 作者单位： | 咸阳师范学院政治与管理学院,陕西,咸阳,712000 |
| 基金项目： | 咸阳师范学院科研基金 |
| 摘 要： | 行政文化先进与否直接影响到行政目标的实现程度和行政管理效率的高低。在当代行政文化系统中存在着冲突行政文化残余与现代文化精神之间的冲突,而这一冲突对我国构建服务型政府有重要的影响。建设公共服务型政府不仅是制度的创新,更意味着行政文化的转型。 |
| 关 键 词： | 公共服务型政府 行政文化 文化冲突 服务行政文化 |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ | |