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就业导向机制下的安徽高校社会体育专业人才培养模式改革--以淮南师范学院为例
引用本文:李圆圆,李涛,陈丽,赵霞.就业导向机制下的安徽高校社会体育专业人才培养模式改革--以淮南师范学院为例[J].湖北师范学院学报(自然科学版),2015(1).
作者姓名:李圆圆  李涛  陈丽  赵霞
作者单位:淮南师范学院 体育学院,安徽 淮南,232000
摘    要:以淮南师范学院社会体育专业人才培养模式为个案,运用文献资料法、调查、访谈法,对安徽省高校社会体育专业办学存在的问题进行研究。结果表明:1)该院社会体育专业培养目标定位高且不具针对性,不符合社会实际;2)在课程设置上,课程内容与就业选择之间没有较大关联性,理论课内容陈旧且重复率较高,而技能课程则仍以传统项目为主,不符合市场需求,且专项技能学习时间短,不利于提高;3)课程结构不尽合理,开设的必修与选修、基础与专业、限选与任选课程,授课学时有限,且学时比例分配不合理;4)就业实习不具针对性,毕业生就业对口率低。通过总结安徽高校社会体育专业人才培养模式现存的问题,提出一定的优化方案,为提高社会体育专业高校人才培养质量提供一定的理论支持。

关 键 词:社会体育  社会体育专业  培养目标  课程设置  就业实践

The revolution of personnel training mode in social sports major among Anhui Universities under career-oriented mechanism:a case study of Huainan Normal University
LI Yuan-yuan,LI Tao,CHEN Li,ZHAO Xia.The revolution of personnel training mode in social sports major among Anhui Universities under career-oriented mechanism:a case study of Huainan Normal University[J].Journal of Hubei Normal University(Natural Science),2015(1).
Authors:LI Yuan-yuan  LI Tao  CHEN Li  ZHAO Xia
Abstract:
Keywords:social sport  social sports major  training objective  curriculum setting  employment practices
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