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民营企业员工工作积极性调查与分析
引用本文:周艳忠.民营企业员工工作积极性调查与分析[J].当代地方科技,2010(15):90-90.
作者姓名:周艳忠
作者单位:中南财经政法大学,430073
摘    要:对企业来说员工是最宝贵的财富,而企业员工工作积极直接影响着员工的工作行为和绩效。对企业的生存和发展有着重要的的作用。员工是企业的利润的直接创造者,如果员工工作积极性高,他们就会努力工作,为企业创造更多的价值;如果企业员工工作积极性不高甚至没有积极性,就会失去工作的动力,降低其工作效率和工作质量,甚至会导致员工的离职。

关 键 词:民营企业  员工工作积极
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