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基于BP神经网络模型的企业综合绩效评价方法研究
引用本文:赵全超,赵国杰,王举颖.基于BP神经网络模型的企业综合绩效评价方法研究[J].天津理工学院学报,2004,20(2):12-15.
作者姓名:赵全超  赵国杰  王举颖
作者单位:[1]天津大学管理学院,天津300072 [2]天津工业大学管理学院,天津300160
摘    要:以平衡计分卡法为基础构建了企业综合绩效评价体系,重点介绍了BP神经网络模型在此企业综合绩效评价体系中的应用方法和步骤,最后对该方法的优缺点进行了分析.

关 键 词:企业综合绩效评价体系  平衡计分卡法  BP神经网络模型
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