| 研发人员性格特征对风险投资项目成败的影响--一个易被忽略的问题 |
| |
| 引用本文： | 马健.研发人员性格特征对风险投资项目成败的影响--一个易被忽略的问题[J].苏南科技开发,2005(4):37-38. |
| |
| 作者姓名： | 马健 |
| |
| 作者单位： | 东南大学科技经济研究所 |
| |
| 摘 要： | 研究表明，在筛选风险投资项目时，风险投资公司采用的主要标准是风险企业家的经验，其次为市场、产品和企业战略。另一项研究结果则表明，风险投资家更关注产品的市场接受程度，而对潜在的投资报酬率和快速退出的关注在下降。学者Block和Millan(1993)的研究认为，如果创业的目的在于追求超优业绩，则企业家的经验尤其是行业经验，在选择投资机会时应是予以考虑的重要资源。但是，上述研究在提供有价值成果的同时，也经常受到一些批评。例如，他们的研究均没有考虑不同标准之间的权衡；他们普遍采用的是问卷调查法，而这种方法往往会产生信息错误或遗漏，等等。
|
| 关 键 词： | 投资项目 特征对 研发 风险投资 Block 企业战略 研究结果 企业家 经验 调查法 标准 市场 产品 公司 报酬 业绩 创业 行业 价值 信息 |
Impact of R&D Personnel's Character Traits on Venture Capital Projects |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ |
