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| 如何做好高校内部职称评聘工作 | |
| 引用本文： | 缪群道.如何做好高校内部职称评聘工作[J].合肥学院学报(自然科学版),2000(2). |
| 作者姓名： | 缪群道 |
| 作者单位： | 合肥教育学院人事处 合肥 |
| 摘 要： | 职称工作是高校人事工作的重中之重,其核心是完善对专业技术人员的评审推荐机制和聘任管理。在高校,由于职称牵涉到广大教职工的切身利益,因而职称评聘工作自然成为广大专业技术人员关注的焦点。为实现该项工作真正意义上“公平竞争、优聘劣解能高能低”,把好职称评审质量关、建立完善、科学的人才评审推荐机制和对专业技术人员实行动态聘任管理是当前高校职称工作亟待解决的问题,这也是深化当前高校职改工作的方向,因 |
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