高职院校职称评聘制度思考 |
| |
引用本文: | 邵晖.高职院校职称评聘制度思考[J].科技资讯,2013(28):191-191. |
| |
作者姓名: | 邵晖 |
| |
作者单位: | 无锡职业技术学院,江苏无锡214121 |
| |
摘 要: | 随着社会的发展和国家经济实力的提高,我们国掌的高校的师资力量逐渐壮大,而教师的教学质量也逐渐成为了考核高校办学质量的重要参考依据.高职院校的教师职称评聘制度是对老师从竞争上岗到工作考核的一系列的管理机制.在现在的社会中,职称的评聘与教师的切身利益息息相关,有时会关系到教师的工作积极性和主动性,严重时还会影响教师队伍的发展壮大.所以我们要高度重视职称评聘制度对教育的重要性,谨慎地选择合理的评聘模式.
|
关 键 词: | 高职院校 职称评聘 评聘模式 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|