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选聘优才的成功模式
引用本文:朱桦.选聘优才的成功模式[J].科技智囊,2005(1):91-91.
作者姓名:朱桦
作者单位:惠普商学院高级顾问
摘    要:选才、用才和育才是企业人力资源开发与管理的重要内容.一个企业要有效地利用人力资源.发挥人才的作用.很关键的一点就是首先要把好选才关.要科学合理地招聘优秀的人才.提高招聘的准确率和有效率。不少企业在人才的招聘选用上存在着困惑和难题。要么找不到合适的人才,要么缺乏有效地甄选人才的手段和方法,

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