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创新模式下的高校图书馆管理小议
作者姓名:颜小燕
作者单位:重庆城市管理职业学院图书馆
摘    要:本文主要论述在网络环境下,高校图书馆的创新管理的目的、内容、实施创新管理的种种人力资源激励机制的对策。探讨怎样充分调动馆员的积极性、主观能动性和创造性,进而使馆员和图书馆达到共同发展、共同开创美好未来的目的,以满足不断发展的高校教育教学和科研的需要。

关 键 词:网络环境  高校图书馆  创新管理  激励机制
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