| 人才资源规划与区域经济发展决策研究——以西安市为例 |
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| 引用本文： | 赵生龙,李晓方.人才资源规划与区域经济发展决策研究——以西安市为例[J].西北大学学报,2008,38(2):329-333. |
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| 作者姓名： | 赵生龙 李晓方 |
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| 作者单位： | 赵生龙（西北工业大学资源与环境信息化工程研究所,陕西,西安,710072）;李晓方（西北大学城市与资源学系,陕西,西安,710069） |
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| 摘 要： | 目的 提出基于协调发展的区域人才规划原则及方法,为人才资源开发的政府决策提供科学依据.方法 根据国家标准数据,对区域经济与人才发展的关系进行定量分析和区域间发展的对比分析.结果 按照协调发展的要求,发现中国现阶段人才资源开发的主要问题在于人才供给的结构性矛盾.提出基于协调发展的区域人才规划的原则和方法.结论 通过以西安市为例的实证研究表明,这种方法与实际比较吻合,具有普适性利用价值.
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| 关 键 词： | 区域 人才系统 经济系统 协调发展 人才规划 人才供给 资源规划 区域经济 经济发展 决策研究 西安市 economy development regional plan resources research Taking example 利用价值 普适性 比较 实证研究 原则及方法 结构性矛盾 问题 |
| 文章编号： | 1000-274X(2008)02-0329-05 |
| 修稿时间： | 2006年12月26 |
The research on decision-making of talent resources plan and regional economy development:Taking Xi'an city as the example |
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| ZHAO Sheng-long,LI Xiao-fang.The research on decision-making of talent resources plan and regional economy development:Taking Xi''''an city as the example[J].Journal of Northwest University(Natural Science Edition),2008,38(2):329-333. |
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| Authors: | ZHAO Sheng-long LI Xiao-fang |
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