| 新时期高校教师绩效评价体系研究 |
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| 引用本文： | 徐木兴,蔡晔,陈小东. 新时期高校教师绩效评价体系研究[J]. 理工高教研究, 2007, 26(3): 63-64 |
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| 作者姓名： | 徐木兴 蔡晔 陈小东 |
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| 作者单位： | 浙江理工大学 |
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| 基金项目： | 浙江省社会科学联合会资助项目 |
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| 摘 要： | 通过对高校教师绩效评价基本理论的诠释,分析了高校教师绩效评价现状及存在的问题.提出高校应通过强化制度和规范管理,推行目标管理法、分层次组织绩效评价、加强绩效评价结果的应用等措施,重构高校教师绩效评价体系.
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| 关 键 词： | 新时期 高校教师 绩效评价体系 研究 efficiency achievements teachers evaluation system 应用 绩效评价结果 加强 层次组织 管理法 目标 规范管理 强化制度 问题 存在 评价现状 教师绩效评价 |
Study of evaluation system for teachers achievements and efficiency in new era |
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| Xu Muxing. Study of evaluation system for teachers achievements and efficiency in new era[J]. Journal of Technology College Education, 2007, 26(3): 63-64 |
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| Authors: | Xu Muxing |
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