| 基于解释结构模型的人力资本股份化影响要素分析 |
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| 引用本文： | 张悟移,李瑞.基于解释结构模型的人力资本股份化影响要素分析[J].科技与经济,2015,28(2):76-80. |
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| 作者姓名： | 张悟移 李瑞 |
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| 作者单位： | 昆明理工大学管理与经济学院,昆明,650093 |
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| 基金项目： | 云南省中青年学术技术带头人后备人才项目(项目 |
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| 摘 要： | 针对现有研究没有阐述人力资本股份化影响要素间的关系问题,在系统归纳人力资本股份化影响要素的基础上,运用解释结构模型(ISM)分析要素间的层次结构关系,并建立层次结构图,得到人力资本股份化影响要素的解释结构模型,并把交错的影响要素条理化,明确了每个子区域底层要素为影响人力资本股份化的根本要素。在此基础上,应用交叉影响矩阵相乘法(MICMAC)得出各要素的驱动力和依赖性。
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| 关 键 词： | 人力资本 股份化 解释结构模型 交叉影响矩阵相乘法 |
Analysis of Factors in Human Capital Demutualization based on Interpretive Structural Modeling |
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| ZHANG Wu-yi,LI Rui.Analysis of Factors in Human Capital Demutualization based on Interpretive Structural Modeling[J].Science & Technology and Economy,2015,28(2):76-80. |
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| Authors: | ZHANG Wu-yi LI Rui |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | human capital demutualization interpretive structural modeling ( ISM) cross-impact matrix multiplication applied to classification ( MICMAC) |
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