构建新型企业的和谐劳动关系

本文从劳动关系的实质入手，详细分析了企业劳动关系本质和特点，根据企业的劳动力关系现状，结合现代企业制度，从树立新型的劳动关系理念、改变企业人才观念、留住人才的方法、建立现代企业制度、加强企业核心文化的宣传和建设、加强党政工团组织作用等六个方面来构建新型企业的和谐劳动关系。