数字经济时代下我国新型职业生成机制研究 |
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引用本文: | 刘晓英.数字经济时代下我国新型职业生成机制研究[J].科技与经济,2019,32(6):6-10. |
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作者姓名: | 刘晓英 |
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作者单位: | 郑州大学旅游管理学院,郑州450001 |
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基金项目: | 河南省政府决策研究项目——“河南省人工智能对就业影响机制及对策研究”(项目编号:2018B087;项目负责人:刘晓英)成果之一。 |
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摘 要: | 数字经济拥有技术化、智能化、融合化的特点,在此基础上,数字经济时代会产生信息技术开发型、人工智能型、产业融合型、社会制度调整型新型职业。我国已进入数字经济快速发展阶段。数字经济时代下,比较1999年和2015年职业大典,我国职业体系技术化、服务化特点明显;并且当前我国劳动力市场上职业需求数字化特征明显,具体表现为信息技术服务人员需求剧增,信息技术与其他产业融合所产生的电子商务师、网页设计师、新媒体运营人员等职业需求旺盛。
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关 键 词: | 数字经济 新型职业 生成机制 |
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