80、90后员工管理八项注意 |
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引用本文: | 谭渤.80、90后员工管理八项注意[J].奇闻怪事,2012(9). |
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作者姓名: | 谭渤 |
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作者单位: | 青岛贵通工贸有限公司,山东青岛,266000 |
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摘 要: | 时常听到企业老总和部门经理们抱怨重重:“真搞不懂80、90后员工到底怎么啦?公司对他们已足够容忍和让步了!工作上提要求常常大堆,但做起来却漫不经心,眼高手低……到底要我们怎么样做,他们才能够满意?”而80、90后员工却抱怨说:“为什么领导就不能换位思考?理解一下我们?为什么工作总不信任我,我的能力很差吗?成天唆来使去,做完了还不满意,这不把我当黄牛吗?”
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关 键 词: | 员工管理 管理制度 规范 |
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