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| 企业人力资源开发管理的美、日模式与借鉴 | |
| 作者姓名： | 陈永秀 |
| 作者单位： | 萍乡高等专科学校,江西,萍乡,337000 |
| 摘 要： | <正> 人力资源开发与管理的理论发源于西方发达国家,它是现代社会化大生产的发展和市场经济高度发达的产物。在这一理论的推动下,发达国家人力资源开发与管理在实践上也突飞猛进,其在管理中的地位日益上升。美、日的经验极具代表性,尤值得我们学习和研究。 |
| 关 键 词： | 企业管理 人力资源开发 人力资源管理 美国 日本 经验借鉴 管理模式 人性化管理 制度化管理 |
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