| 创新型服务外包人才培养探析 |
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| 作者姓名： | 徐畅 李九斤 韦小兵 王宁 |
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| 作者单位： | [1]东北石油大学,黑龙江大庆163318 [2]大庆世纪阳光学校,黑龙江大庆163400 |
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| 基金项目： | 黑龙江省教育科学“十二五”2012年度规划重点项目（GBB1211016）;黑龙江省教育科学“十二五”2015年度规划重点项目（GBB1213019）;大庆市哲学社会科学规划研究项目（DSGB2015036）;东北石油大学青年科学基金项目（2012QN206）;东北石油大学教育教学改革项目“基于协同创新理论的财会类服务外包人才培养模式创新研究”、“营销人才实践创新能力评价与培养研究” |
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| 摘 要： | 服务外包产业作为经济转型的重要引擎发展迅猛,巨大的人才缺口成为产业发展的瓶颈。结合服务外包人才的供需困局,从本科院校角度提出创新型服务外包人才知识结构的特征、并重点对知识结构加以解析;建构创新型服务外包人才的培养范式,针对其实现过程重点应注意四个方面：目标内涵建设、本科生参与科研、规范协同培养,以及将创新能力作为人才评价的重要标准。
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| 关 键 词： | 服务外包 知识结构 人才培养范式 隐性知识 知识吸收方式 |
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