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从韦伯的重视精神视点看日本企业文化——兼谈对中国企业的启示
引用本文:林妙明.从韦伯的重视精神视点看日本企业文化——兼谈对中国企业的启示[J].科技信息,2012(35):I0219-I0219,I0233.
作者姓名:林妙明
作者单位:海南大学旅游学院,海南海口570228
摘    要:日本企业文化是日本企业在发展中的一个制胜法宝。本文尝试从韦伯的重视精神的视点去解读日本企业文化,勾勒出日本企业重视精神力量的一面:对内部员工构建“命运共同体”的精神激励机制、对外树立企业为社会做贡献的信念,期望对中国企业的发展有所启示。

关 键 词:精神力量  日本企业文化  中国企业
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