科技创新因素对安徽省各地区经济贡献程度的评价

本研究收集了安徽省2011-2017年16个地级市的数据,使用了灰色关联度法对安徽省各地级市科技创新对区域经济的影响做出了评价分析。根据实证结果得出了RD人员折合全时当量和高新技术总产值因素是影响安徽省各地区经济的重要因素。最后根据灰色关联度法的结果进行分析,提出了加大科技创新投入、加强创新合作、制定人才策略和进行合理资源配置等相应的对策和建议。     

基于因子分析的安徽省区域企业技术创新能力研究

本文收集安徽省2012-2015年16个地级市工业企业发展的面板数据,构建一套企业技术创新能力综合评价指标体系,并运用因子分析法和聚类分析法定量评估并横向比较其工业企业技术创新能力的变化趋势。同时,实证动态研究了安徽省区域企业技术创新能力的变化情况与地域特征。结果表明,安徽省企业技术创新能力存在明显的地域差异,其中合肥市最强,芜湖市次之,亳州市等城市最弱。最后,根据动态比较分析结果提出相应的对策与建议。     

企业管理层学历结构与内部控制质量的实证研究

本研究选取了深圳证券交易所上市的5个行业,共计245家上市公司为研究对象,用回归分析的方法研究了企业管理层学历结构背景特征对内部控制质量的影响。研究表明:在医药制造业,拥有硕士学历的人数占总人数的比率越高,企业内部控制质量越高;同时,资产负债率越低,内部控制质量越高。在非金属矿物制品业和汽车制造业中,拥有本科学历的人数占总人数的比率越高,企业的内部控制质量越高;在房地产行业,拥有本科学历的人数占总人数的比率越高,内部控制质量越低;而拥有硕士学历的人数占总人数的比率越高,内部控制质量越高。最后,针对不同行业招聘管理层提出了建议。     

基于三阶段DEA模型的安徽省各地区科技创新效率分析研究

本论文收集了安徽省2012-2015年16个地级市的面板数据,使用了三阶段DEA模型对安徽省各地区的科技创新效率进行了评价分析。同时根据实证结果证明了产业结构、政府支持以及人员结构是影响安徽省各地区科技创新能力的重要因素,最后根据三阶段DEA的结果进行分析,提出了相应的对策和建议。