今日科技：2007全新影响力回放

创新是一种态度，创新是一种价值，创新更是一种意志与精神、行动与愿景，在刚刚过去的2007年，50余位县（市、区）党政主要领导、科技局长、科技企业家和科技先进典型，在《今日科技》上为各自的区域自主创新战略纵横捭阖，异彩纷呈，为2007年的《今日科技》构筑了一道彰显科技传媒全新影响力的亮丽风景线。     

情商PK智商 感性和理性在企业管理中的作用

W:吴寿仁 M:某CTO学员 徐争勇的发言快要结束的时候,吴寿仁与某CTO学员就在企业管理中,情商重要还是智商重要,进行了短时间的讨论.时间虽短,但讨论的问题是每个企业、企业家都会碰到的核心问题,摘录下来,供大家参考.     

中国企业品牌头上的“三座大山”

对于打造知名的中国企业品牌，我们总是寄予特殊的感情。一方面是因为改革开放以后，我们发现作为泱泱大国的中国，却连能够获得本国人民认同和具有忠诚度的企业品牌都寥寥无几，更别说是能够获得世界人民认同的世界知名品牌；另一方面是在面对那些世界顶级品牌企业叱咤风云的时候，我们的民族企业家的内心充斥着无奈与渴望。     

气候变暖将影响每个人的生活

不要以为全球变暖是科学家、政府官员和企业家才关心的事情。新的气候报告指出，全球变暖对日常生活的影响已经暴露出来，而且在未来几十年内将极大地影响我们的生活，比如将有数亿人无法得到足够的水资源，而火蚂蚁等害虫将在地球上肆虐横行。     

加快构建企业家成长机制：对加强北京市开发区管理的一 …

企业在日益剧烈的全球市场竞争中能否取胜，占有何种地位，在极大程度上取决于企业家素质的高低及其经营管理才干发挥得如何。国内外大批成功企业的经验证明，国有关部门能否为企业家成长及其队伍的扩大构建一整套有效的机制，对于企业家成长和企业的生存与发展，都是至关重要的。     

论中小型高科技企业的人力资源管理

在21世纪的知识经济时代,高科技企业的核心竞争力是人,人作为一种资源的重要性越来越引起重视,如何处理好人的问题,调动他们的积极性,发挥出他们的聪明才智,是企业成功的关键.对于中小型高科技企业而言,如何优化人力资源,加强企业资源合理开发和利用,是企业家们最为关注的问题.     

杨芸菲 稳健塑造永续

她穿着一件白色小外套，咖啡色长裙，从容淡定地走来，高挑的身材与她端庄大方的着装完美地结合在一起，披肩的卷发下是一张美丽的面庞。言谈中，她不时进发出成熟与智慧的光芒。