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在瞬息万变的知识经济时代,人才资源对于企业的持续发展是至关重要的。谁在人才上获得优势,谁就能在激烈的竞争中获得主动权。如何有效地建设一支高素质的人才队伍,已成为企业的当务之急,这对领导者的领导艺术提出了较高的要求,领导者要做到“选人”有方,“育人”有道,“留人”有法。人选得严格,才能用得准确,而良好的人才培育方法并且留住人才才是企业持续发展的保障。 相似文献
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论科技信息潜在的社会效益靳效成,孙景仙,谢福全目前,发达国家正在忙于以信息高速公路、卫星通讯、光纤通讯多媒体技术等为特点的信息化建设。世界经济发展已从工业化进人信息化,信息化的浪潮正在席卷全球。可是在我们国家里,省、地、县,特点是地、县、乡级领导阶层... 相似文献
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一种对阻燃带生产线的十五路温度控制点进行微机巡检控制的系统,达到了生产线对温度控制的要求。 相似文献