团队的内部冲突与管理策略

1团队冲突的类型根据团队冲突的主体划分。1)成员与团队之间的冲突。2)团队成员之间的冲突。根据团队冲突的影响因素划分。1)认知性冲突。2)情感性冲突。根据团队冲突的效果划分。1)建设性冲突。2)破坏性冲突。     

微电脑轻便型X射线荧光仪的研制

这是一台新研制成功的携带式x射线荧光仪,它由一个分析器装置和两个探头(正比计数器和闪烁计数器)组成。装置中的模-数变换器是一个十位CMOS的DA转换器并做成400道谱分析器,该谱分析器储存于MC—6800系列的微处理器中,包括6K×8位EPROM与2K×8位RAM。仪器既可作粉样分析,又可作岩石表面测量,具有体积小、重量轻、一机多用、效率高、适于野外条件下工作等特点。经时锡、铁、金等矿栗测定,仪器性能能满足测量要求。     

刀鲚和短颌鲚血清蛋白聚丙烯酰胺凝胶电泳的比较研究

采用聚丙烯酰胺凝胶电泳,对刀鲚(Coilia ectenes ectenes gordan et seale)和短颌鲚(C.brachygnathus Kreyenbery et Pappenhein)血清蛋白进行分析。共同组分为:脂蛋白、触珠蛋白、球蛋白、运铁蛋白、清蛋白和前清蛋白。刀鲚在运铁蛋白组分上出现差异,系属种内的基因多态现象。刀鲚含有后清蛋白,脂蛋白具有两条区带;短颌鲚前者缺如,后者只有一条区带。表现为种间差异。     

基于Tamino的数字化校园数据集成平台应用研究

数据集成是实现数字化校园的关键问题之一.通过研究以XML为核心的Tamino数据库的核心结构和开发技术,提出了一个基于Tamino的数字化校园数据集成平台体系结构,设计并实现了该平台的基本功能模块,最后介绍了平台的核心实现过程.     

论业主的建筑物区分所有权制度

物权法以专门章节明确规定了建筑物区分所有权,从而解决了物业管理纠纷的基本依据问题.在介绍建筑物区分所有权基本理论的基础上探讨区分所有权制度的法律适用及适用上的争议和疑难问题.     

活化,重组,创新,力促产业结构优化

在激烈的市场经济环境下，优胜劣汰的竞争从未停止，企业是产业的载体；产业对经济发展的贡献，必须也只通过企业。因此，产业的调整，产业的高层次优化，必须从企业入手。（１）产业调整（包括产业结构调整和产业层次调整）已经是经常的反复出现的正常现象；（２）产业调整已经从重视比例转向重视层次；（３）企业是产业发挥贡献的载体，因此，产业调整归根结底是企业调整；（４）企业调整的关键是资本，资产的活化，重组和创新；（     

职工教育应坚持"德育首位"方针

随着市场经济的日益成熟和公路养护体制改革的不断深化,职工的价值观念、行为规范产生了不同程度的偏差和偏离。坚持"德育首位"方针,与时俱进,开拓创新,多途径多形式地开展职工教育,是提高公路职工综合素质的关键。