安全宣教“七进”活动要做实“结合功”

正安全生产涉及政治建设、经济建设、社会建设的方方面面,如果就安全生产抓安全生产,单兵突进,势必难以形成声势与合力,影响安全生产管理效果。推动落实安全生产宣传教育"七进"活动,营造全社会都来重视安全生产、关心安全生产、支持安全生产、做好安全生产的氛围,应重视做"结合功"。安全生产宣传教育"进企业",可与企业安全文化建设相结合。"一年企业靠运气,十年企业靠经营,百年企业靠文化。"安全文化体现为企业、职     

创建优秀煤矿安全文化的意义及几点建议

煤矿企业做为一种高危行业,始终把"安全第一,预防为主"作为安全生产的基本方针,煤矿企业安全文化建设是与安全生产息息相关的。倡导煤矿安全文化,提高劳动安全管理干部和职工的安全素质是搞好煤矿安全生产的重要措施。煤矿企业搞安全管理,必须根据本单位的特点,确定中长期安全文化的建设目标,循序渐进,逐步形成自己的安全管理文化内涵。     

浅谈安全文化目标管理的实施与考核

<正>安全文化是煤炭企业文化建设的重要内容。建设富有特色的煤炭企业安全文化,已成为衡量煤炭企业是否具有市场竞争力和发展后劲的重要标志。而推行安全文化目标管理,并注重设施与考核,则是建设富有特色的煤炭企业安全文化的重要手段和有效途径。一、实施安全文化目标管理,就必须狠抓目标的制定和落实1、制定和确立安全文化目标,是实施安全文化目标管理的前提。制定和确立目标时,一定要实事求是,从实际出发,充分考虑主、客观条件,以保证目标的实现,同时还应充分体现企业进取精神和职工意志。     

浅析企业安全文化建设

安全是企业永恒主题，安全文化是企业安全工作的灵魂，开展安全文化建设尤为迫切。一、加强领导对安全文化认识，是为安全文化建设提供思想政治上的保障，在职工中形成共同遵循的价值观。二、营造浓厚文化氛围是安全文化建设成果具体表现，主要是加强职工观念、文化建设的同时经常开产开展丰富多彩，寓教于乐竞赛、比武等活动。三，完善机制约束力，和执行力，规范职工安全行为。总之安全文化是企业长期相沿约定俗成的文化。     

浅谈变电站生产安全管理中存在的问题

安全是电力企业永恒的主题,现代电力企业安全管理体系应当实现系统化、标准化、规范化.具体表现为:保证系统良好供电,确保用户设备的安全管理,落实好各个环节的设施保护措施,将发电企业与电网的安全放在工作之首.通过企业的安全文化建设,为职工建立安全、环保、健康的作业环境.此外,还应注重从国内发电企业安全管理与国际企业先进管理模式相接轨的角度,揭示发电企业事故连锁发生和控制机制存在的问题,并着力构建电力企业的现代化安全管理体系.同时,应加强职工的自主学习,对职工进行新技术培训来提高他们的技术素质与业务技能,加强监督管理人员的执行力,提高生产人员的安全生产意识.     

弘扬安全文化 情系采掘工人 湘煤集团湘永矿业有限公司安全文化活动剪影

安全是煤矿永恒的主题，安全文化是煤矿安全的重要保障。湘永矿业公司加大安全的宣传力度和安全投入，着力于安全文化建设，制作安全宣传牌、固定标语798块，职工安全行为考核栏4块，各矿井的安全文化长廊、安全温馨提示随时警醒干部职工的安全思想。同时，湘永公司把安全文化活动融入到企业安全管理的各个方面，通过安全宣誓、安全签名.     

矿山机械设备的安全管理

安全是每个企业管理工作的主题,伴随着我国经济建设的迅速发展和科学技术的进步,新设备,新工艺,新技术的不断应用,矿山开采作业过程中出现了许多新的不安全因素。开采作业过程中机械设备的安全直接关系到每个职工的生命安全,关系到每个矿山企业的劳动生产率的提高,关系到企业的兴衰和存亡,因此,我们必须消除和控制开采作业过程中的危险因素,加强机械设备的安全管理，     

炼油企业安全生产的宣传教育与管理

实现安全生产零事故是发展石油化工的需要。保护员工人身安全,必须把安全文化建设放在首位,强化职工的安全教育,完善安全管理和奖惩机制,开展应急预案的完善和演练。     

建筑施工中安全管理的分析与建议

目前我国建筑施工安全管理缺乏科学的理论指导,建设管理水平参不齐,安全生产的管理和职工安全教育滞后,因而当前建设系统的安全形势非常严峻.本文从分析建筑施工中安全管理问题的原因入手.提出了加强建筑施工安全管理的若干建议.     

对加强煤矿企业安全文化建设的思考

煤矿企业安全文化是社会文化与企业安全生产长期结合形成的一种特有的文化产物,是在煤矿企业生产实践过程中形成的安全理念、管理制度、群体意识和行为规范的综合反映,是以全体煤矿职工为对象,运用科学的理念、方法等手段,对职工的思想和行为加以影响和规范,能够最大限度地提高职工安全素质,保证实现安全生产。因此,开展和加强煤矿安全文化建设,把握安全生产规律,     

安全文化要从职工的习惯养成抓起

<正>0引言安全文化是价值观、道德准则和行为规范的有机融合,其目的在于必须保持一种超越遵守法规要求的自我约束的方法以不断提高安全水平。因此,安全文化必须根植于企业每个人的思想和习惯中。据统计显示,98%的事故是人为因素造成的,而人为因素当中,职工的习惯性违章又占了很大部分。员工安全意识差、安全行为差、安全习惯差,越来越成为制约企业安全生产的瓶颈。因此,企业的安全文化必须要从职工的习惯养成抓起。     

雨花区:创新引领 走出安全生产宣教“七进”新路径

正短期安全靠运气,中期安全靠管理,长期安全靠文化。一个地区在工业化、城镇化加速的进程中,安全发展环境的构建尤其重要。长沙市雨花区深谙此理。作为2013年就首批获得"湖南省安全生产示范区"荣誉的区县,该区长期以来一直致力实施全民安全宣传教育培训工程,着力构建安全文化建设,促进全民安全意识提升。近年来,该区更是以贯彻八部门关于加强全社会安全生产宣传教育工作的实施意见精神为抓手,群策群力,     

网络文化粗鄙化的负面效应及常态化治理

网络文化粗鄙化是指在网络社会中衍生和流行的以粗劣低俗为特征的文化倾向和趋势,它以粗俗的形态、劣质的内容和低俗的言辞传递不良价值,渲染不良行为,消解社会的主流价值观念,造成文化迷乱和文化生态恶化.网络文化粗鄙化的基本动因是追求名利,其中夹杂着寻欢和悦心、贬人和捧人等动机.治理网络文化粗鄙化,不能靠一两次运动达到目的,要以日常化、大众化、生活化的方式,通过完善的法律规范和管理措施,经常性地推进网络文化健康发展.     

探究安全文化体系建设对煤矿安全生产和管理的作用及意义

本文针对我国煤矿近年来重特大事故频发这一实际情况,提出加强安全生产只靠法律法规和规章制度这些"硬"手段还不够,应在正确认识"以人为本"的安全管理理念的前提下,运用教化人、激励人、塑造人这些"软"手段,树立全新的安全思维。强调安全文化体系建设对煤矿安全生产和管理的作用及意义。     

安全文化建设是煤矿安全生产的有力保障

安全文化是文化的一个分支,是和谐文化的重要支撑和组成部分。企业安全文化建设的前提是以人为本,必须以满足广大职工安全与健康的需要为出发点和落脚点,成就职工的内在价值追求,在精神与物质上都得到认可,这是一个让职工对企业蕴育温暖感、成就感、自豪感,进而激活其内因让每一个职工都有激情参与其中、形成强烈责任感和使命感的过程。因此,加强煤矿安全文化建设,会有力保障矿井安全生产进而推进各项工作的有效开展,从而促进和谐矿井建设。     

安全生产工资分配办法的探索与实施

推行安全生产结构工资制,以工资分配来促进安全,在安全管理中加入工资分配这一重要手段。其中30%的工资要靠安全生产来获得,没有安全就拿不到安全工资。工资这个最敏感的问题就成了职工最关注的问题,促使职工由要我安全向我要安全的观念转变。适应煤矿安全管理的工资分配格局初步形成,是目前煤炭企业独具特点的工资分配模式。     

浅析煤炭企业工会在安全文化建设中的作用

安全文化建设以提高劳动者安全素质为主要任务，具有保障安全的重要意义。伴随着煤炭企业发展的不断加快．面对切实维护员工安全健康权益，迫切需要企业工会组织深入研究和努力探索在企业安全文化建设的作用。工会肩负着维护职工利益和组织、教育职工群众的职能，在企业安全生产建设中，以安全文化建设为载体，加强安全生产监管，不断提高职工的安全意识和安全技能，积极营造“人人讲安全、处处保安全”的良好氛围，充分发挥工会在企业安全文化建设中不可代替的作用。     

浅谈如何提高企业的安全文化

随着社会的发展,提高企业的安伞文化成为了每个企业的首要任务.而企业安全文化建设是企业预防事故的基础性工程,是企业文化建设的重要内容.本文论述了如何提高企业安全文化,特别是指出了加强领导,狠抓落实对于安全文化建设的关键性作用.     

浅谈兼并重组矿井的安全管理

煤矿企业实施兼并重组，牵涉到企业的诸多因数。企业规模和整体实力壮大的同时，矿井的安全管理任务更加艰巨。本文着重从职工思想、安全文化建设、安全生产管理机构及规章制度建立健全等方面进行了阐述。     

发挥职工培训在企业安全文化建设中的作用

正在现代化社会的发展中,企业安全文化建设工作发挥着十分重要的作用,有助于企业员工树立安全生产意识,对员工的作业行为进行有效约束。在企业内部管理过程中,职工培训和企业安全文化建设目标一致,职工培训为安全文化建设工作的开展提供了服务,这就需要企业相关部门加强对企业职工培训和安全文化建设工作的重视,确保企业内部管理工作的顺利开展。现阶段,企业越来越注重生产的安全性。在社会经济快速发展的大背景下,企业安全生产面临着新的形势和任务,并对安全生产工作提出了更加严格的要求,企业需要不断规范职工的安全行为,这就需要加大职工培训力度,不断提升职工的综合素质和安全意识,确保企业生产的顺利实施,为企业生产