高校团组织服务大学毕业生就业创业管见

从高校团组织的政治、组织及人才优势出发,对高校共青团组织促进大学生就业进行探索,提出从实施素质拓展计划、开展职业规划工作、建立和完善服务平台等方面做好大学毕业生的就业指导工作。     

关于加强高校基层团组织建设工作浅析

高校基层团组织建设工作是加强和改进大学生思想政治教育工作的前沿阵地。但各高校在团组织建设、队伍建设、思想建设中普遍存在着一些薄弱环节,这就需要我们从加强团组织体系建设、重视团干部队伍建设、强化团员意识教育等方面着手进行解决,并在不断创新的基础上积极探索加强高校基层团组织建设的新途径和新方法。     

高校团学工作的几点看法与启示

高校基层团组织是高校共青团工作活动的主要载体,也是广大青年学生保持密切联系的重要纽带。为此本文阐述了在科学发展观作为指导思想的现今,高校大学生基层团组织的工作情况,结合当代大学生的特征,从分析团干部,团日活动的组织等团组织在实际建设和管理中存在的问题,到提出几个创新的治理工作,希望能为高校团组织工作增添凝聚力、活力,增强大学生组织意识,为国家培养好基础人才。     

新形势下民办院校基层团建探析

共青团是党领导下的先进青年的群众组织,是党的助手和后备军,在大学生思想政治教育中具有重要作用。团的基层组织是团的根基,是团的一切工作的基础。基层团组织制度缺失和缺乏有效的组织依托与活动方式是当前民办院校基层团组织建设中面临的突出问题。民办院校基层团建应充分整合共青团的各种资源,使团组织工作的实施有明确的方向与目标。党建带团建、关注服务主体、网络宣传是新形势下民办院校基层团建的主要突破点。     

提高学院团组织工作水平,促进基层学生党组织建设

高校是我国全面构建和谐社会,加强青年思想政治教育的重要阵地。当前,高校党、团工作面临着新的机遇和挑战,文章紧密结合高校实际,认真分析高校中党组织和基层团组织的关系,明确进一步强化高校团组织建设的必要性,从两个大方面提出新形势下高校学生基层团组织建设的思路,对于加强和促进高校基层党、团组织建设,使之成为推动高校发展的坚强有力的战斗堡垒具有重要的战略意义。     

对新时期电力企业基层共青团工作的一些看法

基层团组织是共青团全部工作和战斗力的基础。加强基层团组织建设,活跃基层共青团工作,是共青团完成各项任务的根本保证。企业基层共青团组织是企业和青年员工的纽带,积极发挥企业青年员工的主力军作用,才能进一步提高企业基层团组织的生机与活力。加强企业基层共青团组织的建设成为了新时期下企业建设的一个重要环节。文章从新形势下基层共青团工作的作用和存在问题入手,就如何在新形势下做好基层共青团工作进行了论述。     

独立学院大学生就业现状及对策研究

独立学院占据了我国民办高等教育1/2的毕业生,独立学院大学生就业率的高低和独立学院的可持续发展将决定我国民办高等教育的规模及发展趋势。该文根据甘肃省五所独立学院大学生2013年就业的现状分析,指出独立学院大学生就业难是因为社会的认可度不高及就业机制不健全、学生的自我定位不准及就业主动性不够、专业设置滞后及没有优势、就业指导工作相对滞后及缺乏专业的指导服务体系等原因造成,并进一步提出提高独立学院大学生就业的积极对策。     

对高校基层团支部工作的思考

做好高校基层团支部的工作,将对加强学生思想政治教育,培养青年成长成才和构建和谐校园产生积极促进作用。为此,本文就高校基层团支部的工作进行思考,并结合我们在高校基层团组织中的工作经验,分别从组织建设、思想建设和文化建设三个方面提出了合理的建议。     

高校班级团学建设创新机制研究

随着我国经济、教育体制改革的不断深化,高校基层团组织建设出现了一些弱化现象：团员意识淡薄,团组织的凝聚力下降,团员的先锋模范作用体现不够等。在当前形势下,为增强基层团组织的凝聚力和吸引力,应积极探索理论武装的有效途径,完善高校班级团学组织制度建设,开展形式多样的团学活动,推进大学生素质拓展教育,打造一支高素质班级团干部队伍。     

关于高校基层团组织建设探析

高校基层团组织建设机遇与挑战并存,如何使高校团组织更好地适应改革发展的潮流,如何体现广大青年团员的先进性,是新时期高校团组织工作迫切需要探讨及解决的问题。通过对高校基层团组织的现状分析,结合新形势,提出加强团组织建设的相关对策,破解团组织建设实战中的难题,从而促进团组织建设工作不断向前发展。