保定市农民工参与养老保险问题研究

本文在研究河北省农民工养老保险政策的基础上,从保定市农民工参与养老保险现状分析入手,通过问卷调查进一步了解保定市农民工养老保险发展存在的问题,运用方差分析法分析保定市农民工参与养老保险存在的问题,提出保定市如何建立与完善农民工养老保险制度的战略设想。     

我国现行农民工养老保险政策评述

迄今为止，我国政府对农民工养老保险没有制定一个统一的政策。为了解决农民工的养老保险权益问题，我国一些地方政府在因地制宜的基础上，纷纷出台适合自己情况的农民工养老保险制度或办法。各地根据自己的实际情况制定了农民工参加养老保险政策，这些政策虽然不尽完善，但毕竟是对现行养老保险制度的突破，对今后构建适合农民工的养老保险制度具有启迪意义。     

农民工养老保险制度改革势在必行

社会保险制度是社会的安全网,养老保险是社会保险的主要险种之一,是社会保险制度的重要组成部分。农民工作为我国现阶段城乡特殊职工群体,其养老保险实现与否,关系到农民工合法权益的切实得到保护,关系到构建和谐社会目标的实现。本文试就农民工养老保险制度改革与创新进行探讨。     

农民工养老保险制度法律问题研究

针对农民工这一敏感的字眼,养老保险对他们来说比较茫远。近年来,各地在农民工养老保险的实践探索中取得很多较好的经验,但是由于多种因素的制约,农民工养老保险制度的建设还存在诸多问题。因为农民工的诸多特点决定其对养老保险制度具有特殊的需求,而目前各地的制度供给不能很好地适应这种制度需求,这是农民工养老保险诸多问题以及矛盾的根源。对目前农民工养老保险的现状来说,应该在政府支持、法律规范,农民工自身参保意识的增强等方面努力,使农民工这一特殊群体参与进来并得到真正意义上的保障,让他们的老年生活得到保障,在解决他们＂后顾之忧＂的基础上,提高他们为城市建设和农村发展做贡献的积极性。     

我国农民工养老保险制度存在的问题及对策

由于我国社会保障体系的二元性,农民工虽然在城市里工作和生活,为城市经济的发展作出巨大贡献,却无法享受与城市居民同样的社会保障待遇。成为我国＂二元经济结构＂下独有的社会问题。因此,对农民工社会保障问题的研究,意义重大。本文以农民工养老保险为研究主题,查阅相关资料,客观地指出了当前农民工养老保险存在着参保率低、退保率高等实际问题,并对如何解决农民工养老保险问题,提出了具体对策建议。     

农民工养老保险关系转移接续问题探析

由于农民工流动性强，工作地点变动频繁，现实中不可避免的出现了农民工养老保险关系转移接续难的问题，从而出现了农民工退保现象。本文主要从各地农民工眼老保险政策不统一、现行规定缺乏可操作性、地方利益的冲突、城乡分割的二元状态四个方面对农民工养老保险转移接续难的问题进行了分析，并提出了自己的解决方案。     

第二次社会转型期我国农民工养老保险权的法律规制

我国正经历着“第二次社会转型期”的巨大变革。立足于这一整体背景，以农民工养老保险权的概念特征与现有制度渊源为基点，同时以农民工养老保险权的法理学价值为支撑点，可以全面揭示农民工养老保险权利不足的现实疮疤，即基点困境、定位困境、运行困境与保障困境。有鉴于此，农民工养老保险权的法律规制之完善应从厘定法律关系主体的责任、建立系统完备的农民工养老保险法律体系、健全无缝对接的配套制度与政策多方面来达成。     

农民工养老保险关系转移接续问题探析

由于农民工流动性强,工作地点变动频繁,现实中不可避免的出现了农民工养老保险关系转移接续难的问题,从而出现了农民工退保现象。本文主要从各地农民工眼老保险政策不统一、现行规定缺乏可操作性、地方利益的冲突、城乡分割的二元状态四个方面对农民工养老保险转移接续难的问题进行了分析,并提出了自己的解决方案。     

民生利益视角下农民工养老保险问题研究——以多元主体互促协调为分析进路

改革开放三十年来，农民工群体对促进我国社会经济持续发展、推动城市化进程做出了重要贡献，并仍发挥着不可替代的重要作用。但农民工养老保险却还没有完全建立起来，不但损害了农民工的切身利益，而且也不利于社会稳定。通过解读我国农民工养老保险建立中的现实困难，进而在民生利益视角下探析我国农民工养老保险的本质，并从政府主体、企业主体和农民工主体的多元主体互促协调的分析进路下探索我国农民工养老保险问题的对策设计。     

我国农民工养老保险存在的问题及对策分析

农民工养老保险的权益维护已成为近几年我国社会上关注的热点问题,也是一个难点问题。我国农民工养老保险存在的问题主要是参保率低和退保率高,存在问题的主要原因包括农民工自身能力有限、保障范围受限、关系难以对接、保障制度缺失等四个方面,针对存在的问题,本文提出了相应的对策。     

社会养老保险城乡统筹:实践与理念

通过考察城乡养老保险制度不同的发展历程,发现两套制度的发展具有趋同的特点,表现为在财政支持下,农村社会养老保险制度正与企业职工基本养老保险制度逐渐衔接,并在制度模式上与企业基本养老保险制度接近。社会养老保险城乡统筹实践蕴含公民权利城乡平等、城乡均衡发展等理念。随着经济和社会的不断发展,两套制度有望合二为一,成为城乡统一的社会养老保险制度。     

我国企业职工养老保险存在的问题与对策

分析了我国企业职工养老保险制度存在的主要问题,提出了建立完善高效的养老保险制度的具体对策:遵循“低水平,广覆盖”的原则,建立绝大多数劳动者参加的可持续、低门槛、多形式的养老保险制度;尽快建立补充养老保险——企业年金,减少国家养老保险负担;加快社会保险基金管理;建立健全社会保障法制体系和社会保障的司法机制。     

农村养老保险法律制度研究

从我国农村养老的现状入手，分析了我国农村养老保险法律制度及其实施过程中存在的问题，在借鉴国外（主要是德国和日本）的农村养老保险模式的基础上，从立法及法律的实施角度提出了完善农村社会养老保险法律制度的建议。     

加强农村养老保险档案管理的意义及对策

农村养老保险档案的建立是社会发展进步的必然选择。分析了目前农村养老保险档案所存在问题,探讨了加强农村养老保险档案管理的举措。     

下岗失业人员养老保险接续问题研究

分析了我国下岗失业人员不能顺利接续养老保险的原因，主要是再就业保障的无力性、缴费保障的排斥性、身份的特殊与接续的难题和新旧体制转轨不彻底。提出应采取制度激励的方式如调节缴费分配比例；加强制度设计的灵活性；以费代税，激励企业缴纳养老保险；确保制度公正，促使集体企业下岗职工缴费等，来解决下岗失业职工的养老保险接续问题。     

浅议完善我国农村社会养老保险制度

通过分析我国农村社会养老保险的产生、发展以及现状和存在的问题，较详细地阐述了如何健全和完善我国农村社会养老保险制度。     

发展农村社会养老保险 构建社会主义和谐农村

分析了建立农村社会养老保险体系的紧迫性,介绍了农村社会养老保险发展现状,从5个方面提出了发展农村社会养老保险的对策。     

如何防止参保企业故意拖欠养老保险费

养老保险基金征缴是养老保险工作的重点,同时也是难点.分析了企业故意拖欠养老保险费的主要原因,指出在实际工作中要千方百计通过各种途径加强基金征缴,有效地防止参保企业故意拖欠养老保险费,不断提高基金的收缴率.     

农民工社会养老保障多元化责任分担——基于治理理论的视角

在改革开放的30年里,为我国的建设贡献了巨大力量的具有中国特色的新生事物“农民工”,他们的社会养老保障问题随着我国老龄化的到来越来越受到人们的重视,治理与善治的理论要求我们应该从政府、企业、社区内的非营利组织以及家庭和农民工个人层面来共同分担农民工养老保障的责任和风险,从而解除他们在工作生活中的后顾之忧。     

我国新型农村社会养老保险运行的制度问题与对策

当前我国社会保障制度建设的重要任务之一是构建新型农村社会养老保险制度。《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》在实施中存在对新型农村社会养老保险制度缺乏法律的支持,缺乏稳定性;基金保值增值难;保险金的使用缺乏监督约束等问题。就此提出秉承权利本位与宗旨,推进农村社会养老保险立法;创新投资经营机制,实现保值增值;完善监督网络,加大监督力度等对策建议。