转制科研机构的内部会计控制

随着科技体制改革的不断深化，部分科研单位转制为企业，转制后的科研机构在理财环境、资金运作、财务制度等方面都发生了根本性变化。为此，企业要根据财务管理的需要，进行有效的内部会计控制。     

科技企业流动资金管理探讨

随着科技体制改革的深入，部分科研单位转制后，一大批新型科技企业应运而生。流动资金是企业生产经营活动中流动的血液，每一个环节都离不开资金流动。因此，新兴科技企业加强流动资金管理，不断提高资金使用效益，就显得极为重要。     

转制科研企业财务管理体制探讨

<正>科研单位转制可以推动科技与经济紧密结合,增强科研单位活力,加速以企业为主体的技术创新体系建设,推动科研成果进入市场,促进科技成果产业化。转制后的科研单位在建立现代企业制度的同时,如何搞好企业的财务管理,执行什么样的财务体制,是值得研究的一个重要问题。本文将对转制科研单位的财务管理体制问题进行一些探讨。     

转制科研机构的内部会计控制

随着科技体制改革的不断深化,部分科研单位转制为企业,转制后的科研机构在理财环境、资金运作、财务制度等方面都发生了根本性变化.为此,企业要根据财务管理的需要,进行有效的内部会计控制.     

科技企业流动资金管理探讨

随着科技体制改革的深入,部分科研单位转制后,一大批新型科技企业应运而生.流动资金是企业生产经营活动中流动的血液,每一个环节都离不开资金流动.因此,新兴科技企业加强流动资金管理,不断提高资金使用效益,就显得极为重要.     

转制科研企业财务管理体制探讨

科研单位转制可以推动科技与经济紧密结合,增强科研单位活力,加速以企业为主体的技术创新体系建设,推动科研成果进入市场,促进科技成果产业化.     

做好科研机构转制的财务管理

科技体制改革，经过十多年的探索和实践，目前已经进入全面优化科技力量布局和科技资源配置。应用型科研机构及有面向市场能力的社会公益性科研机构，原则上将转为科技型企业，整体或部分进入企业或者转为中介服务机构。对于那些向公共服务、确实无法得到相应经济回报的科研机构，将在调整结构、分流人员的基础上，按非营利性机制运行和管理。 在科研机构转制中和转制以后，如何做好财务管理工作，已成为我们必须认真研究对待的重要课题。 一、做好财务清算工作 财务清算是科研机构在调整转制中保护国有资产安全完整，防止国有资产流失的重…     

转制科研单位财务管理模式

<正>根据科技体制改革的总体部署,科研单位将整体或局部地向企业化转制,建立新型的以市场配置资源,产学研相结合,多层次、社会化的科技研究开发服务体系。科研单位必须改革现行的财务管理寻求新的财务管理模式,以适应在市场经济体制下科技发展的规“律”。     

加强科研单位固定资产管理

科研单位的固定资产是国家根据科学事业发展计划和任务，由国家财政专项拨款或由科研专项经费所购置的国有资产。它们不仅在整个科研单位国有资产中占有很大的比重（固定资产一般都占单位总资产６０％－７０％），而且也是科研单位开展科研和生产经营活动的物质基础。科研单位面临部分转制的过渡时期，更应加强固定资产的管理。 一、存在的问题和原因 固定资产管理不严，存在丢失、损坏或被盗现象，特别是随着经济的发展，工作效率的提高，办公条件的改善，许多科研单位都把办公用品、通讯设备、生活用品等配备给个人使用，有些人特别是部分…     

股份合作制中的制度缺陷

经过二十多年的实践，国有企业的改革模式呈多元化。大型国有企业以建立现代企业制度为突破口，而为数极多的中小型国有企业往往选择股份合作制作为出路。股份合作制作为一种企业制度，其优势是非常明显的，但是，过份夸大它的作用，无视它的制度缺陷，往往会走向事物的反面，悼离我们的初衷。本文通过对股份合作制企业治理结构的分析，找出其不合理的地方，希望能够对中小企业下一步的改革有所帮助。     

转制科研机构的内部会计监督

随着我国科研机构体制改革的不断深化，越来越多的科学事业单位已成功转制为科技型企业，转制后的客观实践使它们意识到要想在日趋激烈的市场竞争中求生存、图发展，就必须建立和加强企业内部会计控制制度，实施会计监督。《会计法》已对企业内部会计监督、社会监督和国家监督问题做出了具体规定。本文拟对转制科研单位在自身发展过程中如何发挥内部会计监督的职能作用谈几点看法。     

浅议科研单位分配制度改革

科技体制改革的不断深入，使科研单位在管理体制和运行机制上发生了重大变化，部分研究所正在整体转为企业或进入企业，有的将转为社会科技中介机构。随着机制的转变，人事劳动制度、科研课题管理等都将进行重大改革。在这种新形势下，分配制度如果仍然是“平均主义，大锅饭”，干好干坏一个样，在劳动报酬和福利待遇上，依然是工资按职级，奖金、福利平均分配，将直接影响到人才的培养、人力资源的合理配置和广大科技人员的工作积极性，更不利于科研事业的健康发展。改革科研单位现行的分配制度，已成为科技体制改革面临的重要任务之一。 …     

社会公益型科研单位出路何在

自从科技拨款制度改革 以来,开发类型科研院所的 改革取得了显著的成效,人 们对开发类型科研单位改革 的认识已经比较一致。但是, 由于过去一轮改革中,公益 型科研单位作为包干全供单 位,其机制运转没有得到根 本性的触动,因此,对公益型 科研单位新一轮的改革,人 们的认识还不尽一致。在当 前,国家对公益型科研单位 改革即将启动的时候;公益 型科研单位的出路何在？已 经成为新一轮科研单位企业 化转制改革的焦点。 社会公益型科研工作, 是为全社会提供公共技术和 服务为主的工作,是关系到 国计民生和社会可持续发展 的伟大事业…     

科技工作动态

国家出台对转制科研机构富余人员分流安置的办法 近日，科技部、人事部、劳动和社会保障部联合下发了转制科研机构富余人员分流安置有关办法。主要内容包括： 一是对转制进入企业（集团）的科研机构，富余人员的分流安置工作参照所在企业（集团）的相关政策执行。 二是对转制为企业的科研机构可采取下述办法做好富余人员的分流安置工作。 １ 对距法定退休年龄５年以内的职工，经本人申请，企业批准，可以采取企业内部退养的办法安置，由单位支付生活费，单位和个人要按规定缴纳各项社会保险费。待其达到法定退休年龄时，按规定办理退休手续…     

转制科研机构的内部会计监督

随着我国科研机构体制改革的不断深化,越来越多的科学事业单位已成功转制为科技型企业,转制后的客观实践使它们意识到要想在日趋激烈的市场竞争中求生存、图发展,就必须建立和加强企业内部会计控制制度,实施会计监督.<会计法>已对企业内部会计监督、社会监督和国家监督问题做出了具体规定.本文拟对转制科研单位在自身发展过程中如何发挥内部会计监督的职能作用谈几点看法.     

告别“国家干部”身份

我国传统的组织人事制度,形成了一种固定的从业模式,即只要我们走出校门,来到科研单位工作,就自然而然戴上了“官儿”的帽子,进入了“皇粮供给”的事业单位,成为一名人人梦寐以求的“国家干部”。人由国家供养,事由国家安排,研究成果由国家包揽使用。自从国家推进科研单位企业化转制改革以来,这种格局已经完全被打破。按照国家的科研单位改革方向,绝大部分技术开发类科研机构和有面向市场能力的社会公益类和农业科研机构,要转制为科技型企业、进入企业或转制为企业性质的中介服务机构。少数具有公共服务性质、难以获得经济回报的…     

改革大潮需扬帆——郑州机械研究所确定转制后发展战略

大多数科研院所是计划经济时期建立起来的，作为政府机构附属的事业单位在出成果、出人才，推动行业技术进步方面曾经发挥了重要作用。１９８４年中央作出了关于科技体制改革的决定，提出了“经济建设要依靠科学技术进步，科学技术必须面向经济建设”的指导思想。从那时起科研院所经历了课题承包、科研合同制等阶段。近年来又提出事业单位企业化管理的改革思路，下一步随着科研单位转制为科技型企业改革措施出台，使科研院所又面临着一次重大的革命性转折，在这样一次历史机遇面前，科研院所如不审时度势，来一次脱胎换骨的从观念到制度，从…     

用股份合作制改革国有企业

本文通过分析股份合作制的特点、优越性及国有企业在改革中面临的困难，提出了国有企业实行股份合作制的建议，以使国有企业更好地适应社会主义市场经济的要求     

迎接新生前的阵痛期

按照国家的总体部署，以转换机制、调整结构为重点的新一轮科技体制改革已经启动。根据国家科研院所结构调整的总体目标，在今后一定时期内，绝大部分科研机构向企业化转制，实现企业化运营，从根本上改变科技力量游离于企业和市场之外的格局。面对新一轮改革的形势，我省...     

科研机构企业化是大势所趋

目前，我国应用型科研机构企业化转制工作在国家有关政策的引导和推动下，正在以前所未有的进度加快步伐。按说，对于科研机构企业化转制工作．目前紧要的不是认识层面的问题，而是操作层面的问题。但是，在当前企业化转制的实际操作中，仍然存在着这样那样的认识问题需要解决，即使有些认识问题初步得到了克服，也还有个站在理论的高度进一步坚定信心的问题。因此，本文拟就科研单位企业化的必要性，结合国情、省情做以下深入的探讨。 首先，要彻底解决我国科研机构结合不合理的状况，就必须强力推动应用型科研机构企业化转制。独立于企业…