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1.
杨水荣 《曲靖师范学院学报》1994,(4)
后勤工作直接服务于高校的教学、科研工作,后勤职工是不上讲台的教师,肩负有服务育人的光荣职责。因此后勤职工的职业道德建设对提高学校的管理、教育质量有着积极的作用。搞好“三服务、两育人”是后勤职工道德建设的思想内容,结合实际工作加强职工职业道德建设是这一工作的关键。 相似文献
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高校后勤管理工作的关键因素是人,后勤职工素质直接影响和制约着学校的稳定和发展。合理开发后勤职工人力资源,提高后勤职工素质,提高后勤职工的工作水平和质量。能使后勤工作持续、稳定、有序、有效地开展,以保持学校教学、科研、生产和生活等能顺利进行。因此,我们必须用正确的指导思想和工作理念指导大后勤服务工作。终身教育理念的基本思想是"有目的的学习能够而且应该贯穿人的一生。"那种把人的一生分为"接受教育的前半生和工作的后半生"是不科学的。终身教育把学会求知、学会做事、学会做人作为每一个人一生中的知识支柱。树立终身教育理念,提高后勤职工素质是必然选择。 相似文献
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煤矿企业职工素质的高低,直接关系到企业的发展和稳定,关系到企业在激烈的市场竞争中的胜负。加强职工培训,使其尽快地掌握高新技术,提高职工的综合素质,是摆在煤矿企业面前急需解决的问题,而煤炭企业在职工培训过程中存在的问题也不容忽视,如何提高培训质量提出了相应的对策。 相似文献
4.
学校的后勤服务工作的好坏直接关系到师生的切身利益,关系学校的稳定与发展。师生的利益需求无小事,是后勤服务部门一贯坚持的工作作风。后勤服务工作中的每一件事情都直接代表学校,影响广大师生员工的工作、学习的热情和积极性。因此牢固树立全心全意为人民服务的思想,始终把广大师生的利益放在第一位,把为学校的教学、科研工作服务 相似文献
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安全是煤矿生产中的首要元素,它不仅直接影响着企业的效益、矿山的稳定,更关系到每个职工家庭生活的幸福。本文主要阐述了自2009年以来,济宁二号煤矿工会女工协管会针对煤矿职工文化水平参差不齐和思想基础差异大,给矿井安全生产带来极大隐患的实际,如何不断拓宽工作载体,创新运用"两表一卡"工作法,逐步将工作重心由一般帮教升华到以人为本、深化协管工作上去,让每一名协管员为安全生产尽职尽责,为一线职工构筑起群防群治的安全防线。 相似文献
7.
刘放求 《邵阳学院学报(自然科学版)》2002,15(2):175-175
我校校园建设在校党委的正确决策下,在校行政的精心运作中发生了根本性变化,步入了省级园林式单位的行列.但随着社会的飞速发展,学生对学习生活环境要求的不断提高,给后勤服务工作带来了一定的难度和压力.后勤部门面对学校现状和新形势的压力,认真学习了江泽民同志"三个代表"的重要思想,用"三个代表"的重要思想武装职工的头脑,指导各项工作,使后勤服务能在学校规模不断扩大、在校学生不断增加的情况下保证全校教学、科研和日常生活的正常运转,较好地服务于教书育人中心. 相似文献
8.
刘放求 《邵阳高等专科学校学报》2002,15(2):175-176
我校校园建设在校党委的正确决策下 ,在校行政的精心运作中发生了根本性变化 ,步入了省级园林式单位的行列。但随着社会的飞速发展 ,学生对学习生活环境要求的不断提高 ,给后勤服务工作带来了一定的难度和压力。后勤部门面对学校现状和新形势的压力 ,认真学习了江泽民同志“三个代表”的重要思想 ,用“三个代表”的重要思想武装职工的头脑 ,指导各项工作 ,使后勤服务能在学校规模不断扩大、在校学生不断增加的情况下保证全校教学、科研和日常生活的正常运转 ,较好地服务于教书育人中心。我们的体会是 :1 要认真领会“三个代表”的内涵和重… 相似文献
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乔东升 《焦作师范高等专科学校学报》1999,(1)
后勤工作是高校整体工作的重要组成部分,它肩负着为学校提供财、物保证,创造使教学、科研、行政、生活正常运转条件的繁重任务.后勤改革的目标是实现社会化,这就要求后勤职工具有更高的管理水平和业务能力,高校后勤职工作为管理者、服务者和育人者,不仅需要具有适应当前工作的必备素质,还应具有适应社会化发展需要的更高素质.因此,正确认识后勤工作的地位和作用,加强后勤队伍建设,提高后勤职工的整体素质,是实现后勤服务社会化的战略需要。 相似文献
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高校担负着培养各级各类专业人才和发展科学、文化的历史使命,高校后勤工作对保障高等教育发展战略的实现,具有十分重要的作用.因此,我们必须充分认清高校后勤工作的历史责任和任务,切实加强后勤职工培训,提高工人素质。 一、加强职工培训,提高工人素质的迫切性 随着教学、管理工作的不断改革和发展,后勤服务工作也将适应需要,对自身提出更高的要求,以履行好这一环境赋予后勤职工的特殊使命。但是,就目前后勤服务部门中工人队伍的情况来看,真正做好优质眼务育人工作,还有许多不适应的地方,主要表现在:(一)、服务意识差长期以来,由于旧的传统观念影响,相当一部分工人没有把服务工作与理想、前途很好地统一起来。缺乏眼务的精神支柱,再加上世俗的偏见,不少人对自己的工作没有正确的理解。主客观因素的组合形成了后勤工作中工人队伍人员的服务态度不好,工人积极性不高,遇事怨气大,怨言多,甚至存在一些错误想法,一是认为后勤职工,尤其是工人在学校中低人一等,受人摆布,没出息;二是认为不低人一等,没有必要服务于人,不能掉架。所以眼务工作就不是满腔热忱,尽职尽责,因而很难发挥后勤工作在学校全局工作中的基础性、先行性和保障性作用。(二)、业务水平低。后勤工人队伍... 相似文献
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学生公寓管理与服务工作关系到学生的切身利益,关系到学校正常的教学、生活秩序,关系到学校和社会的稳定。学校后勤保障工作是学校办学的前提条件和物质基础,而学生公寓的管理和服务是学校工作的重要组成部分。 相似文献
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学校的后勤服务工作的好坏直接关系到师生的切身利益,关系学校的稳定与发展.师生的利益需求无小事,是后勤服务部门一贯坚持的工作作风.后勤服务工作中的每一件事情都直接代表学校,影响广大师生员工的工作、学习的热情和积极性.因此牢固树立全心全意为人民服务的思想,始终把广大师生的利益放在第一位,把为学校的教学、科研工作服务放在第一位,把学校的整体工作放在第一位,尽职尽责、扎扎实实地做好后勤服务工作是我们后勤部门一贯坚持的工作思路和原则,更是我们用实际行动学习实践"三个代表"重要思想的具体体现.只有在工作中不断地加强学习和实践,提高认识,才能促进我们的工作,不辜负学校领导和广大师生对我们的信任与重托. 相似文献
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高校后勤工作是高校整体工程的重要组成部分。后勤服务的及时周到与否直接影响着高校教学、科研、师生的生活;服务对象的满意、支持、理解也反过来影响着后勤职工服务和积性的提高。现在高校存在着一个普遍现象,那就是后勤从领导到职工不怕苦、不怕累、任劳任怨地干,到头来得不到服务对聋的理解,而服务对象认为:后勤就是为教学、科研、生活服务的,应该及时、周到地服务,不及时不周到则得不到服务对象的满意。特别是社会主义市场经济的建立和发展,也推动着高校后勤工作从纯服务型走向服务社会化。这也就意味着后勤与服务对象之间从纯服务关系变成了有偿服务甚至是社会化的服务。也就是说服务对象要从自己腰包里拿出钱来作为服务者的偿金。这在某些程度上加深了服务者与被服务者的互不理解。在新形势下如何实现后勤职工与服务对象之间的相互理解是后勤服务能否得到肯定的关键之一。 相似文献
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"创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础"是党的十八大对加强党建工作提出的要求之一。在新形势下,如何以改革创新的精神加强和谋划企业党建工作,更好地发挥党组织的政治核心作用,关系到改革发展的成败,关系到职工的切身利益。本文就煤矿基层党政建设工作进行研究探讨。 相似文献
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煤炭作为我国第一大能源消耗品,在我国能源结构中起着举足轻重的作用,煤矿企业的稳定同样影响着我国能源结构的稳定,在这种情况下,煤矿企业员工的思想政治工作也就显的尤为突出和重要。如何更好地做好煤矿职工的心理疏导和思想政治工作,是需要我们认真研究和思考的问题。 相似文献
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对于煤矿企业来说,安全是天字号大事,事关企业的发展和稳定,事关广大干部职工的利益和需求。研究煤矿企业地区保卫科的工会群监员的工作,总结成功的经验,创新工作的举措,能更好地构建消防安全防线,更好地完成全矿地面要害部位、重点消防场所的安全监督检查等工作,是为矿区广大干部职工提供保障,为煤矿企业创建安保型煤矿添砖加瓦的必然选择,同时,也是贯彻科学发展观和十七届五中全会精神、为十二五规划做贡献的必然选择。 相似文献
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煤矿机电设备的故障排查探索 总被引:5,自引:2,他引:3
煤矿机电设备的保养和维修问题,是煤矿企业的一项重要的技术和管理工作。煤矿机电设备的正常工作与否,直接关系到煤矿企业的生产与发展。本文以此背景意义为出发点,仔细介绍了机电设备故障随时间变化而变化的规律,根据这一规律,本文深入研究分析了煤矿机电设备主要的维修方法和类型。 相似文献
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煤矿安全问题关系到企业、职工、人民群众的安全,因此搞好煤矿安全生产管理工作特别重要,这也是对国家实行统筹社会全面发展的响应和支持。煤矿企业应该树立“安全第一,生产第二”的思想,从安全生产各个环节入手,注重日常的安全生产管理和监督,最大程度地提高吕沟煤矿企业的安全生产水平。搞好煤矿生产安全工作,有利于保护煤矿财产安全,保证人民群众的安全,是实现可持续发展战略的组成部分。 相似文献