吉林省政府网站绩效评估体系设计

政府网站绩效评估作为规范和引导政府网站建设的有效工具,已经成为提高政府网站绩效的重要手段。近年来,吉林省政府在全力推动电子政务建设的同时,高度重视政府网站绩效评估工作,从2003年至今已连续开展了8年。在此过程中,绩效评估指标体系不     

2004中国政府网站绩效发展水平综述

受国务院信息化工作办公室的正式委托,赛迪顾问股份有限公司承担了“2004年中国政府网站绩效评估”工作。本次绩效评估工作是对我国各级政府网站进行的一次拉网式普查,评估样本覆盖了全部76个中央部委级、31个省级政府和333个地级政府的网站,并抽样评估了20％的县级政府门户网站。整个评估体系完全采用客观性指标构建。     

陕西省政府网站绩效评估之道

政府网站作为电子政务体系中面向公众的主要窗口．是电子政务建设的核心和政府服务的重要载体。政府网站建设和运行的质量,直接影响到政府的形象,也关系着政府管理和服务的水平。因此,开展政府网站绩效评估工作、研究政府网站绩效评估体系,对于政府网站乃至整个电子政务的发展都具有重要的意义。     

基于绩效评估的政府网站未来发展趋势的研究

政府网站作为电子政务的主要平台之一,已经成为政府信息公开的主渠道,为民办事的重要窗口．建设服务型政府的重要手段．政府网站绩效评估是推动政府电子化建设管理体制改革的一个重要外部动力,为实现透明化、服务型政府提供理论依据。本文通过对政府网站绩效评估的研究,分析当前形势下政府网站建设上存在的主要问题,提出解决对策,并对政府网站未来发展趋势进行一下展望。     

基于绩效评估的政府网站提升策略--以泰州市为例

绩效评估是政府网站提升的重要参考依据。为了提高政府的社会管理和公共服务能力,并更方便地通过政府网站向社会提供优质、高效、规范、透明的服务,以泰州市政府网站绩效评估结果为基础,根据目前市级部门网站和辖市（区）部门网站的建设水平,针对这两类网站的现状,提出不同的提升策略。     

信息化在线

杨学山：2009政府网站建设内容和方向 杨学山在第七届（2008）中国政府网站绩效评估结果发布暨经验交流会上充分肯定了绩效评估工作对推进政府网站建设的重要作用,并对2009年绩效评估工作做出了部署。     

对中国政府网站建设的几点思考--从2005年中国政府网站绩效评估结果谈起

2005年中国政府网站绩效评估工作已经结束，76个国务院部委及相关单位的部门网站（简称部委网站）31个省级政府（不合港澳台）网站、333个地市级政府（包括计划单列市、省会城市和地级市）网站，以及随机的408个县级政府网站参加了这次评估。“信息公开、在线办事、公众参与和网站设计”是这次中国政府网站绩效评估工作的四个一级指标。     

政府门户网站绩效评估思路与方法

明确政府门户网站绩效管理的基本定位，构建整体架构固然重要，但它们还都是基础工作．能否最终起作用，仍然需要通过评估实施来起作用。目前存在一个较大的误区是，认为政府门户网站绩效评估似乎主要就是看评估指标的多少、持续评估实践的长短、评估覆盖范围的宽窄。政府门户网站评估沦为一件重复性的简单劳动，只要按照评估指标的要求，通过一定的培训和辅导，任何政府网站都能够获得较高的评分。这实在是本末倒置，完全错解了政府门户网站绩效评估的出发点所致，同时与评估思路不科学、实施方法不规范也有很大的关系。     

我国政府网站绩效评估研究

介绍了我国电子政务绩效评估的开展情况，从几方面论述了我国政府网站评估体系，分析了存在的问题，提出了改进意见。     

说说政府网站评估的"百花齐放"

12月8日,由中国社会科学院信息化研究中心与国脉互联政府网站评测研究中心联合主办的"2010(第二届)中国政府网站绩效评估与第五届中国特色政府网站评选结果发布大会"在北京举行。12月16日,由中国软件评测中心联合人民网、腾讯     

我国政府网站绩效评估的理论基础、指标体系与初步结果

从2003年开始，受国务院信息化工作办公室委托，赛迪顾问股份有限公司承担了我国政府网站绩效评估的指标研制和年度评估实施工作。2004年11月至2005年1月，对全国政府网站绩效进行了2004年度评估，评估对象包括76个国务院部委及直属单位的部门网站和31个省级政府、333个地级政府、414个抽样县级政府的门户网站。数据截止日期为2004年12月30日。本次评估结果显示，我国政府网站较2003年有了明显进步，尤其是在地级政府中，出现了一批“标竿”政府门户网站，在网站定位和服务功能上均有了质的改观，缩小了与世界信息化领先国家之间的差距。但是，评估结果也显示出我国政府网站建设存在很多误区，从中可以挖掘出我国电子政务的深层次问题。     

网站绩效评估结果与省直部门电子政务发展分析——以广东省一类省直部门为例

从政府网站绩效评估结果入手,以广东省一类省直部门政府网站为例,分析了广东省省直部门电子政务建设的状况,指出存在问题及原因,并提出发展建议。     

电子政务绩效评估的青岛模式

近年来,随着国内电子政务的逐步深入发展,电子政务绩效评估日益受到重视,但是缺乏有效评估体系的问题也随之凸显。对照国内外关于电子政务绩效评估的研究和指标体系的设计特点,不难发现,国外电子政务绩效评估多侧重以政府网站为评价对象,而国内对电子政务绩效评估研究还处于理论探索阶段。鉴于此,青岛市积极做出有益探索,从2009年起,将综合性的电子政务绩效评估作为政府电子政务发展和绩效管理的重要组成部分,     

绩效评估:政府改革的新视野

政府绩效评估作为一项有效的管理工具,对提高政府绩效具有重要的作用,在现代政府公共行政中受到广泛关注。尤其是我国政府改革正处于攻坚阶段,绩效评估的理论与实践逐渐成熟,有效发挥绩效评估在政府改革中的作用,论述绩效评估作为我国政府改革的新视点应发挥的作用,并讨论我国政府绩效评估体系的构建问题,将会对我国的政府改革起到积极作用。     

政府网站绩效

由国务院信息化工作办公室主办、中国软件评测中心承办的“第六届中国政府网站绩效评估结果发布暨经验交流会”在北京举行。评估结果显示,2007年,国务院部委网站绩效排名中,商务部、农业部、科技部、信息产业部等名列前茅;北京市、上海市则分列省级政府网站绩效排名前两位;广州市、     

又到华山论剑时——闲话第九届政府网站绩效评估

12月16日,由中国软件评测中心、人民网、腾讯网共同举办的"第九届(2010)中国政府网站绩效评估结果发布暨经验交流会"在人民大会堂隆重召开。可以说这是国内最高规格的政府网站大比拼,调查对象包括73个国务院部委级相关单位网站、32个省级政府网站、332个市级政府网站及448个区县政府网站。     

我国政府门户网站问题分析与发展建议

受国务院信息化工作办公室委托，赛迪顾问股份有限公司于2004年11月至2005年1月对全国政府网站绩效进行了评估，评估范围包括76个国务院部委及直属单位网站、31个省级政府门户网站、333个地级政府门户网站以及414个抽样县级政府门户网站。     

基于电子政务的政府绩效评估

政府绩效评估可以划分为普适性的政府机关绩效评估、具体行业的组织绩效评估以及政府专项绩效评估,评估主体可以是自我评估、上级评估、党的组织和权力机关评估、专业机构和业界专家评估以及社会公众评估。公众在政府绩效评估的各类主体中占据着     

构建我国地方政府绩效评估体系初探

地方政府绩效评估,作为评价和改进地方政府绩效的重要工具,是现代公共管理研究的一个前沿课题,引起了世界各国政府及学术界的普遍关注和重视。绩效评估体系在政府绩效管理中的核心作用日益突出,从我国地方政府绩效评估的现状存在的问题作为出发点,来研究解决这些问题的对策,进而推进我国地方政府绩效评估体系的科学构建。     

政府绩效评估中的公民参与探析

公民参与政府绩效评估作为一种"自下而上"的公民评估政府绩效的模式,不仅是促进民主行政发展的或要手段,也是提高政府绩效评估质量的有效途径。本文以公民参与这一视角为切入点,探讨政府部门的绩效评估。在分析公民参与政府部门绩效评估价值的基础上,针对公民参与政府绩效评估存在的制约因素,从政府、公民、民间组织三个层面提出促进公民参与政府绩效评估的基本途径,以启发对公民参与政府绩效评估这一问题的重新思考和认识。