如何构建企业“心理契约”

企业"心理契约"是现代企业人力资源管理的理想境界,本文阐述了建立"心理契约"应着手三点:一、职业生涯管理;二、企业文化;三、员工的特定需要和有效的激励方式等三方面。     

国外的“论文博士”并不水

<正>一说起"论文博士",有人就说,那不就意味着平时什么都不需要做,课也不用上,只要最后论文通过,就可以拿博士学位吗?那也太水了吧?那就看看国外的情况如何吧。"论文博士"的真正发源地是日本。1887年,日本的首任文部大臣森有礼颁布了日本最早的《学位令》,其中明文规定在日本取得博士学位的方法有三种:第一种是课程博士,即在研究生院接受5年学习后,通过最终考试并提交博士论文;第二种是论文博士,不需要通过在大学的学习,只要提交博士论文并通过大学评议会的审查     

“玉兔”成长记

<正>2013年12月14日,嫦娥三号搭载着"玉兔"号在月球虹湾着陆区成功着陆,开展科学考察和探测。"玉兔"号,我国的第一辆月球车,它是如何诞生的,又有着哪些独特之处?完美着陆2013年12月14日晚9时许,正是月球上虹湾地区的白昼,嫦娥三号探测器开始了月面着陆之旅。这15公里高度,是嫦娥三号探测器飞越地月之间38万公里征程的最后一段,也是最为关键的一段。嫦娥三号已经对着陆点进行过勘察测量,确认着陆点没有月坑或大的石头。     

台湾“立委”补选:“韩流”非一日行情,亦非万能药

<正>2019年1月17日和3月16日,台湾举行两轮"立委"补选,涉及台北、新北、台中、台南、彰化、金门六席"立委"。其中,台北市第二选区原"立委"姚文智在去年台北市长选举前辞职,新北市第三选区原"立委"高志鹏因贪污罪被判入狱服刑,台中市第五选区、台南市第二选区、彰化县第一选区和金门选区均因为原"立委"当选县市长,因此需要补选。     

坦克“世界杯”

<正>涂着鲜艳颜色的坦克在赛赛道道上上疾疾驰驰,时而越过土丘,时时而而越越过过壕壕沟沟,泥水飞溅,枪炮炮时时发发。这看上去像是在进行行军军演演,其实是坦克"世界杯杯"的场景。坦克"世界杯"在"坦克两项-2014"国际竞赛上,我国代表队首次参赛,获得体能赛团体第一名、体能赛单车第一名和第二名、坦克技能团体第三名的好成绩。"坦克两项"国际竞赛主要分"奔跑"比赛和射击比赛,灵感源于在俄罗斯军中流行的冬季滑雪两项赛。     

论大学生党员的“培优选树”工作

文章通过对大学生党员的"培优选树"工作的界定,阐述了该项工作是培育社会主义核心价值观的必然要求,是实现"中国梦"的现实需要,也是当代大学生健康成长的内在需求等三个方面的意义;进而,从不同的类别、类型和时间上对大学生党员的"培优选树"工作内容进行了详细的阐述;从"培"、"选"、"树"三个方面具体论述了大学生党员"培优选树"工作的具体做法。     

美、德两国的“抢脑袋”计划

人才资源是科学发展的第一资源,但大多数国家会面临"千军易得,一将难求"的状况,特别是发展中国家,往往会遭遇"需要人才,却没有人才;引进了人才,却留不住人才"的窘境。     

“一带一路”对东南亚的战略意义

<正>对于"一带一路"对东南亚国家的战略意义,大体有三种观点。一是认为它将改变世界秩序和世界规则,尤其在未来十年中,它将帮助在东南亚创造一个以中国为导向的地区性国际秩序。二是认为没有实质性意义,对东南亚的战略影响不大。三是认为从长期来看它是对地区安全、秩序和战略的改革倡议。持第一种看法的人认为,"一     

“战国策”派与儒家思想的三重对话

"战国策"派在其主办的《战国策》半月刊和《战国》副刊中与儒家思想展开了三重对话。第一重对话是应和式的充实性对话,即"战国策"派赞同或至少不否定儒家思想,并对儒家思想进行结合实际的申说;第二重对话是反叛式的时代性对话,即"战国策"派从其特定的时代特征出发,完全地否定儒家思想;第三重对话是借鉴式的开放性对话,即"战国策"派跳出中国、放眼西方,以尼采的意志哲学鉴照儒家思想。这三重对话着眼于改造民族精神以应对抗战的迫切需求,最终表现出"战国策"派强烈的爱国主义思想。     

浅析耶稣会“适应策略”的发展

在中国古代史上,基督教曾有过三次进入中国的尝试。第一次是聂斯托里派传入,即唐初的景教;第二次是方济各派传入,即元代的也里可温教;第三次是明后期天主教派的传入,主力军是耶稣会。本文拟就分析耶稣会所实施的"适应策略"的发展过程,说明耶稣会的特点。     

霍耐特“承认”理论的出场意义

法兰克福学派的第三代领导人霍耐特的"承认"理论在学界日渐得到关注。本文认为,霍耐特"承认"理论的出场意义至少体现在三个方面:第一,拓展了解决批判理论困境的新视角;第二,迎合了适应微观政治哲学转向的新趋势;第三,开启了弥补"认同"理论困境的新概念。     

“三宽型”干部是时代发展的需要

"三宽型"干部是中央领导对新时期领导干部提出的新要求,是对于干部教育培训工作提出的新任务。本文从三个方面论述了"三宽型"干部是时代发展的需要。     

“两化”深度融合 点亮“智慧城市”

2011年是我国"十二五"规划的开局之年。在未来5年中,上海调整优化产业机构,需要加快培育发展战略性新兴产业,积极发展新一代信息技术产业,建设高性能宽带信息网,加快实现"三网融合",促进物联网示范应用……这其中需要技术进步,更需要制度保障。面对"创新驱动,转型发展"的战略机遇,上海将如何通过"十二五"规划来推动"两化"深度融合,真正实现"在推进经济结构战略性调整,加快产业结构优化升级,加快培育发展战略性新兴产业,抢占未来发展战略制高点上更加奋发有为;在进一步深化改革,扩大开放上更加奋发有为;在加快社会建设,加强和创新社会管理上更加奋发有为"?本刊特邀上海市经济和信息化委员会副主任邵志清,全面解读上海"十二五"规划信息化发展方向及"智慧城市"发展蓝图,以飨读者。     

步入“青春时代”的上海“高转”

<正>科技成果转化是一个将科学技术这一潜在的"巨人"变为直接、现实、"看得见摸得着"的生产力的实现过程。当人们开始对它逐渐认知,并愈加重视之时,我们也才真正理解了小平同志所说的"科学技术是第一生产力"这句话的含义。     

我国“十二五”规划节能目标可行性分析

本文以我国"十二五"规划关于节能的总目标为主线,建立了全国能源强度的影响因素模型,预测了宏观经济各影响因素在2015年的变动范围,从三种情形讨论了"十二五"节能目标的可行性。结论认为2015年我国能够完成"十二五"规划的节能目标,但是需要对能源强度的影响因素进行调整:①继续调整优化产业结构,提高第三产业的比重;②完善能源价格体系:在2012～2015年的三年时间内,能源价格指数需要提高20.39%,年均提高6.38%;③实现能源消费多元化,降低煤炭消费比重;④优化外贸结构;⑤充分发挥技术进步对能源利用效率提高的作用。     

论“亲亲相隐”的伦理意义与当代启示

"亲亲相隐"出自《论语》,对于孔子为何提倡"亲亲相隐",学界有很多讨论,主要的观点有三种,第一种是从"隐"和"证"所带来的不同社会影响来阐释;第二种是从不同社会角色造成的道德冲突来阐释;第三种是从儒家主张成就伦理关系中的另一方来阐释。相较之下,第三种观点更加贴近儒家立场。"亲亲相隐"作为儒家的一个重要观点,在我们生活中有很大的现实意义;同时对"亲亲相隐"的思考也会提高我们对儒家思想的理解。     

我终于摘下了“眼镜”

这篇文章从有"眼镜"看学生产生差别,谈到自己意识到问题之后决心摘掉"眼镜",提出了以下几方面改进措施:第一学会宽容;第二学会欣赏;第三把微笑带进课堂;第四用赞美代替无尽的抱怨与唠叨。全文着眼于对存在个体差异的学生应多角度地去关注和欣赏,真正地创设和谐愉快的教学氛围,将素质教育落到实处。     

深化农业体制改革需要重视的“八化”

我国进一步深化农业体制改革需要重视"八化":一是农村人口"迁徙化",大规模向西部转移人口;二是经营理念"工业化",实行以土地为特征的生产资料社会化应用;三是农民兼业"规范化",明确农民的主业身份以确定社会阶层;四是生产结构"最优化",依据居民现代消费特点确定具体经营结构比例;五是农工商经济"一体化";六是农民与科技"融合化";七是农业保护方法"过剩化",实行农产品过剩的保护政策;八是农业模式"特色化",实现与众不同的"三个结合".     

“第三教法”:本真教育的回归

本文通过对教学方法的历史考察,提出了"第一教法"、"第二教法"、"第三教法"三个概念范畴,并着重构建了"第三教法"的课堂教学操作策略:"知识靠体悟"、"能力靠互动"、"情感靠熏陶"。     

大学生思想政治教育“服务型”模式创新探究——基于“以人为本”视角

以人为本的"服务型"模式的创新是纠正"管理型"模式存在弊端的需要,是适应高等教育改革的需要,是适应构建和谐校园的需要,是增强思想政治教育实效的需要。"服务型"模式强调遵循"以人为本"的服务理念,全面凸显大学生的教育主体地位,强调以大学生的全面发展服务为其出发点和落脚点。高校应当通过"创新以人为本的服务理念"、"完善以人为本的服务制度"和"搭建以人为本的服务平台"三个实践路径建构"服务型"模式。