论如何提高房产企业员工的素质

加强房产企业人才队伍建设是发展市场经济事业的一项基础性工程。只有切实加强人才队伍建设,培养和造就一大批具有较高文化素养和创新能力的专业化复合型人才,才能为房产企业的繁荣和事业的跨越式发展提供强有力的支撑。为此,要以学习实践活动的开展为契机,树立强烈的使命感和责任感,充分认识加强房产企业人才培养、建设高素质的房产企业人才队伍,对于促进房产企业繁荣和跨越式发展起到了重要作用。     

营造有利环境推进高校人才队伍建设

高校人才队伍建设与高校的发展息息相关.高校需要以科学发展观为指导,并根据事业发展的需要,以人为本地做好人才资源的开发.在做好人才队伍建设规划的前提下,营造有利环境,合理配置学校资源,将培养与引进共举,通过合理的岗位聘任和严格的绩效管理促进人才队伍建设.     

加强领导人才队伍建设促进企业的发展

加强企业领导人才能力素质建设是新形势下实现企业可持续发展的迫切需要,建立完善领导人才队伍建设相配套的能力素质评价体系、培养机制、实践平台、激励机制,这是新形势下加强企业领导人才队伍建设的有效途径和方法.     

企业科技档案信息化建设探讨

推进科技档案信息化建设是科技档案事业发展的必然趋势,针对档案信息化建设面临的主要问题,加快科技档案信息化规范的制订和资源的开发,提高服务水平,保证档案信息的安全,加强档案信息人才队伍建设,推进科技档案信息化.     

加强领导人才队伍建设 促进企业的发展

加强企业领导人才能力素质建设是新形势下实现企业可持续发展的迫切需要，建立完善领导人才队伍建设相配套的能力素质评价体系、培养机制、实践平台、激励机制，这是新形势下加强企业领导人才队伍建设的有效途径和方法。     

围绕集团公司发展战略建设高素质的晋能人才队伍

加强人才工作,走人才强企之路是企业应对激烈市场竞争、实现可持续发展的必然要求.文章紧密围绕集团公司发展战略,就如何建设高素质的晋能人才队伍展开论述.     

营造有利环境 推进高校人才队伍建设

高校人才队伍建设与高校的发展息息相关。高校需要以科学发展观为指导,并根据事业发展的需要,以人为本地做好人才资源的开发。在做好人才队伍建设规划的前提下,营造有利环境,合理配置学校资源,将培养与引进共举,通过合理的岗位聘任和严格的绩效管理促进人才队伍建设。     

On the scientific management of real estate files

房产档案是整个房产行业乃至城市建设管理的基础.实现房产档案管理科学化,可以为房产权属登记、房产交易、房产纠纷仲裁、物业管理、房屋拆迁、住房制度改革、城市规划、城市建设和保障房产产权人合法权益等各项工作提供优质服务.文章从解析房产档案的形成、价值、作用方面入手,分析了当前房产档案存在的问题,指出房产档案管理工作科学化的重大现实意义,探讨了如何加强房产档案的管理工作,维护档案的完整与安全,实现档案的有效利用.     

企业科技档案信息化建设探讨

推进科技档案信息化建设是科技档案事业发展的必然趋势,针对档案信息化建设面临的主要问题,加快科技档案信息化规范的制订和资源的开发,提高服务水平,保证档案信息的安全,加强档案信息人才队伍建设,推进科技档案信息化。     

围绕集团公司发展战略建设高素质的晋能人才队伍

加强人才工作,走人才强企之路是企业应对激烈市场竞争、实现可持续发展的必然要求。文章紧密围绕集团公司发展战略,就如何建设高素质的晋能人才队伍展开论述。