浅议如何实施对企业青年的培养和教育

注重青年的培养和教育,为青年提供发展的舞台和更广阔的空间,调动他们的积极性和创造性,为企业发展积蓄力量,提供人力和智力支持,达到提高企业竞争力的目的,这是每一个企业都不容忽视的问题.     

集“成果、人才、资金”于一体的交流大平台 “首届长三角青年创新展”谢幕

主题为“创新·人才·交流”的“首届长三角青年创新展”于11月25日-28日在复旦大学光华楼举行。本次展会集创新成果展示、创新人才交流、企业技术疑难对接和青年创新论坛等主要内容为一体,是长三角青年创新的一次盛会。“首届长三角青年创新展”通过集成创新,搭建了集“成果、人才、资金”于一体、产学研于一体、长三角地域融台的交流平台;鼓励跨地区技术和资本的融合,加快高新技术产业化,为广大青年创新人才提供了展现自身价值的舞台;也为加快长三角区域自主创新体系建设,推动区域经济的进一步发展做出了贡献。本次展会汇集了苏浙沪三地企…     

新时期如何加强企业青年职工思想政治工作

企业青年职工队伍建设是关系未来的大事，思想政治工作担负着塑造青年职工的重任，所以塑造思想和业务素质过硬的青工队伍尤为重要。本文就青年职工思想上存在的问题及成因、加强思想政治工作的途径进行了论述。     

浅谈青年职工教育与创建学习型企业

青年职工的整体素质,是企业生存和发展的大事.增强青年职工素质,创建学习型企业,首先要处理好以下两个方面的关系;文凭和水平、学历和能力的关系;本职工作和专业知识学习的关系;当今的社会是一个竞争的社会,沟通和交流成为千里马表达自己才能的一个重要手段.作为青年职工,与其等别人来发现自己的闪光点,不如将自己的满腹经纶,展示给众人.     

企业内部审计提升公司管理水平

内部审计，作为企业自我约束机制的重要组成部分，怎样为企业的经营管理提供更好的服务是其生存、发展和充满活力的关键，如何改进和提升审计部门工作，充分发挥审计作用，改善企业管理，笔者就此作些探讨。     

上海加强企业青年科技人才培养出实招

本刊讯：9月25日，上海市科委和市科技启明星联谊会举行2012年度市科技启明星授证仪式。今年共有130位青年科技人才获得启明星计划资助。其中50位来自高校和科研院所的科技人才获得A类计划资助，52位来自企业的科技人才获得B类计划资助，还有28位科技人才获得跟踪资助。这也是在启明星计划实施21年历史上，来自企业的青年科技人才数量首次超过高校和院所。     

频数直方图在公路工程施工质量中的应用

文章通过频数直方图在公路工程施工中的应用介绍，旨在公路工程施工中，要定量地分析和研究、预测工程质量的变化，更好地为企业的发展提供科学的依据。     

上海市青年科技启明星计划二十周年总结会暨2011年度科技启明星授证仪式

"今天,青年启明星计划已成为上海科技人才工作的一张闪亮名片,为人才培养提供了一种范本和有益探索。"这是上海市副市长沈晓明在上海市青年科技启明星计划二十周年总     

青年职工在安全生产中存在隐患的原因分析及对策

随着煤炭企业青年职工比例的增加,青年职工在安全生产中存在的隐患也引起相关部门的高度重视.从隐患存在的类别、性质和原因三方面对青年职工在安全生产中存在的隐患作了认真的分析与研究,并提出了相应的对策,为实现安全生产提供保障.     

太原与中部省会城市孵化器建设发展情况的对比分析

为进一步推进太原市科技企业孵化器的建设和发展,发挥其对培育高新技术企业以及促进高新技术产业化的功能和作用,对中部六省省会城市的科技企业孵化器的建设和发展情况作一个对比分析,为太原孵化器建设发展提供一些参考.     

如何用企业文化引导教育青年职工

文章以举例的方式对加强企业青年的思想教育和引导问题进行讨论,对于实现企业的可持续发展任重而道远。     

如何用企业文化引导教育青年职工

文章以举例的方式对加强企业青年的思想教育和引导问题进行讨论,对于实现企业的可持续发展任重而道远.     

新时期如何加强企业青年职工思想政治工作

企业青年职工队伍建设是关系未来的大事,思想政治工作担负着塑造青年职工的重任,所以塑造思想和业务素质过硬的青工队伍尤为重要.本文就青年职工思想上存在的问题及成因、加强思想政治工作的途径进行了论述.     

论如何提高房产企业员工的素质

加强房产企业人才队伍建设是发展市场经济事业的一项基础性工程。只有切实加强人才队伍建设,培养和造就一大批具有较高文化素养和创新能力的专业化复合型人才,才能为房产企业的繁荣和事业的跨越式发展提供强有力的支撑。为此,要以学习实践活动的开展为契机,树立强烈的使命感和责任感,充分认识加强房产企业人才培养、建设高素质的房产企业人才队伍,对于促进房产企业繁荣和跨越式发展起到了重要作用。     

加强企业内部工作促进企业高效发展

新形势下,建筑市场日趋激烈的竞争和建筑企业自身体制创新给企业党建工作提出了新的更高的要求.为此,企业必须按照科学发展观的精神实质和科学内涵加强和改进企业党建工作,为提高企业市场竞争力、促进企业快速高效发展提供政治保障.     

论如何提高房产企业员工的素质

加强房产企业人才队伍建设是发展市场经济事业的一项基础性工程.只有切实加强人才队伍建设,培养和造就一大批具有较高文化素养和创新能力的专业化复合型人才,才能为房产企业的繁荣和事业的跨越式发展提供强有力的支撑.为此,要以学习实践活动的开展为契机,树立强烈的使命感和责任感,充分认识加强房产企业人才培养、建设高素质的房产企业人才队伍,对于促进房产企业繁荣和跨越式发展起到了重要作用.     

《中外教育研究》杂志征稿

《中外教育研究》杂志是经国家新闻出版总署正式批准，面向国内外公开发行的“全国综合性教育理论学术期刊”.由《青年与社会》杂志社编辑出版，为《青年与社会》杂志下旬刊，     

迈向青年科学家心目中的科技创新“理想之城”

正为促进科技创新、城市与人之间更好的协同发展,上海市科学学研究所自2018年起与施普林格·自然集团开展合作,推出"理想之城"系列报告,今年的《2021"理想之城"——全球青年科学家调查报告》是系列报告的第5期。本期报告聚焦20座国际科技创新中心城市,对近年来全球青年科学家发表的25000篇学术论文数据进行了统计分析,对上千名一线青年科学家进行了问卷调查,并对青年科学家的流动趋势、成长规律和发展需求进行了研究和探讨。     

启明星评选历史上的新变化 上海加强企业青年科技人才培养出实招

本刊讯:9月25日,上海市科委和市科技启明星联谊会举行2012年度市科技启明星授证仪式。今年共有130位青年科技人才获得启明星计划资助,其中50位来自高校和科研院所的科技人才获得A类计划资助,52位来自企业的科技人才获得B类计划资助,还有28位科技人才获得跟踪资助。这也是在启明星计划实施21年历史上,来自企业的青年科技人才数量首次超过高校和院所。     

The Exploration of Problems Existing in Corporate New Employee Training and Solving Strategies

随着经济社会的发展进步,企业员工培训是企业快速发展的重要保障.全面培养经营业绩好、团结协作好、市场意识强、专业理论扎实,爱岗敬业、勇于实践、技艺精湛、一专多能的技能人才队伍,为企业发展提供人才支撑,为员工发展提供成才通道.文章结合山西省电力公司的实际情况,针对新员工培训过程中存在的问题,提出了解决策略,使培训工作更加完善.