新形势下加强医院思想政治工作的思考

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,医院思想政治工作亦然.在新形势下,加强和改进医院思想政治工作,首先,要充分认识其重要性和必要性;其次,要建立新形势下符合医院实际的思想政治工作机制;再次,要有新思路.必须围绕医院建设和发展的中心工作、坚持以人为本、不断创新工作方法和方式、努力提高政工干部素质.     

分析医院思想政治工作的创新与发展

本文阐述了医院思想政治工作的重要性，是促进医疗卫生事业发展的重要因素，医院思想政治工作是医院的灵魂，是医院生存的基础和精神支柱．医院思想政治工作与文化建设关系密切．思想政治工作对医院文化建设起指导作用，可促进医院文化健康发展。     

思政工作对医院文化建设的影响分析

随着社会主义市场经济的不断发展,医疗卫生事业也步入了一个新的发展时期。在新形势下,处理好医院文化建设、思想政治工作和医疗业务工作三者的关系,使思想政治工作和医院文化建设相互渗透、相辅相成,使医院加快改革发展的步伐,不断推动医院的发展,营造积极健康的医院文化氛围。     

浅谈医院思想政治工作的创新

医院思想政治工作面对新形势,如何开拓新思路,寻求新载体,增强创新优势。要站在为政府分忧、为百姓解难的高度,充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性。在新的形势下,结合医院实际情况,努力建立适应形势要求的思想政治工作新机制。在新形势下,抓住机遇,以创新的精神,积极做好医院思想政治工作。     

浅谈医院思想政治工作的创新

在新的历史条件下，医院面对新时代、新问题，必须充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性、紧迫性和原则性，并结合医院实际，建立适应新形势发展要求的思想政治工作的新机制。     

新形势下医院思想政治工作的问题与对策研究

在新的形势下,医院思想政治工作面对新时代、新问题,必须开拓新思路,寻求新载体,增创新优势。要充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性、紧迫性和原则性,结合医院实际,努力建立适应新形势发展要求的思想政治工作的新机制,积极探索医院思想政治工作的创新走势。     

在新形势下抓好医院思想政治工作

简要分析了新形势下医院思想政治工作所面临的主要问题,提出医院思想政治工作的特点和对策.     

浅谈新形势下基层医院的思想政治工作

随着社会主义市场经济体制的建立和逐步完善,医疗市场的竞争日趋激烈,医院要面对的不仅是医疗体制的改革,更重要的是要结合医院实际情况,稳定职工群体的思想动态,做好医院思想政治工作。正确认识新形势下基层医院面临的问题;充分认识加强思想政治工作对构建和谐医患关系的重要性,以思想政治工作强化科学管理。是新形势下医院思想政治工作的重要课题。     

加强思想政治工作 做好医院人事管理

人事工作，即人力资源的开发与管理，是现代医院管理的核心内容。思想政治工作与人事工作的对象和目标是一致的，都是以人为对象，以人与医院共同发展为目标。思想政治工作是渗透在医院各项具体的人事管理工作当中的，医院人事管理的过程就是加强思想政治工作的过程，只有坚持思想政治工作先行，以科学发展观指导医院思想政治工作，坚持以人为本，充分发挥思想政治工作在医院经营管理中的作用，才能进行有效的人事管理，为医院改革与发展提供强大的精神动力。     

新形势下医院政治思想工作方法的探讨

在党中央和各级党委、政府强调要建立和谐社会的新形势下,医院面临着新的挑战.本文对新形势下医院政治思想工作方法进行探讨.     

以创先争优活动为平台 不断创新医院思想政治工作

党的十七大明确提出,开展创先争优活动,是巩固和深入开展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设一项重要的经常性的工作。今年是"十二五"规划的开局之年,中央把科学发展确定为"十二五"时期发展的主题。医院思想政治工作如何科学发展,如何开拓新思路,寻求新载体,增创新优势。首先要站在深化改革,提高竞争力的高度,充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性。其次在新的形势下,结合医院实际情况,以深入开展创先争优活动为平台,不断创新医院思想政治工作,坚持以人为本,用科学发展观创新思想政治工作发展思路,努力建立起适应新形势发展要求的医院思想政治工作的新机制,新平台,积极探索医院思想政治工作的科学发展之路。     

强化思想教育构建和谐医院分析

近年来,科技迅猛的发展,医院技术方面发展迅速,为促进医院的全面发展,争取创建全国文明单位,切实全面推进和谐医院的构建,通过夯实创建工作、强化思想教育、凝聚医院文化、加强管理制度、美化医院内外环境并坚持有效的科学发展等实施,最终完善和谐医院的构建。强化医院思想政治工作的教育功能、调整功能、鼓励功能和凝聚功能,着力提高医院管理人员的素质和能力。精心构建和谐医院,适应党的执政能力对于和谐医院的总体要求,将成为医院管理组织强化思想教育的新考验。     

如何用科学发展观指导新形势下企业的思想政治工作

科学发展观是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,也是做好新形势下思想政治工作的重要指导思想。党的十七大确立的科学发展观为企业思想政治工作提出了新任务、新要求,如何用科学发展观指导新形势下的思想政治工作,做到以人为本,创新地开展好企业思想政治工作,不断创建企业党建思想政治工作新局面。对于把握发展机遇,构建和谐企业,发挥企业职工的积极性、创造性,为实现企业"全面腾飞"奠定坚实的政治思想基础具有重要意义。     

在实践中创新医院思想政治工作之我见

当前,医院的思想政治工作面临新的考验,需要在坚持解放思想、深入调查了解的基础上,进一步探索和研究新形势下思想政治工作的特点和规律,积极开辟新途径、新方法。思想政治工作是重要环节也是医院思想政治工作方法之一,本文就医院创新管理观念,创新管理方式进行了分析探讨。     

如何加强和改进新形势下企业员工思想政治工作

在创建和谐企业．实现新跨越的新形势下．随着各种利益关系的重新调整．新旧观念的不断碰撞，企业员工在思想领域的矛盾更加复杂、尖锐，各种问题和矛盾不断显露，已成为制约企业的发展和腾飞的主要因素．要想扭转这一局面．就必须加强和改进新形势下企业员工的思想政治工作。我个人认为应做好以下几方面工作：     

浅谈医院人力资源管理中的思想政治工作

随着我国医疗事业的不断发展，对医务工作者的要求也越来越高，在当前复杂的社会环境下，特别是市场经济条件下医院所面临的人才培养问题越发突出，医院人力资源管理已经上升到医院发展战略管理的重要组成部分。要更好地通过人力资源管理对医务工作者从思想素质到专业技能，从职业道德到岗位职责进行培养和提高，就必须在人力资源管理中有机地融入思想政治工作，思想政治工作是改善和提高医院人力资源管理质量的关键所在。     

浅谈新形势下医院财务人员素质

新形势下,医院财会人员只有不断提高政治素养,提高自己的财会业务水平和职业道德修养,同时,还要具备先进的工作理念,才能更好地适应市场经济发展的要求。     

新时期对医院思想政治工作的研究与探讨

本文主要论述了当前医院思想政治工作中存在的主要问题，明确医院思想政治工作的主要内容和工作目标，提出加强和改进医院思想政治工作的对策。     

创新思想政治工作,促进和谐医院建设

思想政治工作是医院经营管理和其他一切工作的生命线,是我们党的优良传统和政治优势,是推动经济建设和社会全面进步的强大精神动力和重要政治保证。加强思想政治工作,提高医务工作者的思想道德素质和服务水平,是缓解医患矛盾,建立良好医患关系的必然要求,更是加快建设和谐医院的重要内容和手段。当前医院的思想政治工作面临着许多新情况、新问题,主要表现在思想政治工作脱离医院工作实际,传统思想政治工作功能呈逐步弱化趋势等。因此,在新时期医院的     

试论新形势下的医院财务管理

医院的财务管理工作是一项专业性很强的工作，医院的各项事业都与财务工作紧密相连。本文通过对当前医院财务管理工作的分析，切实提出了在新形势下医院财务管理工作所面临的问题，以及在今后的财务管理工作中，如何转变医院的财务管理观念，以适应新形势下对财务管理工作的要求，确保医院领导进行科学决策，开创财务管理工作的新局面，推动医院经济健康有序发展。