高职大学生就业诚信体系的现状与思考

大学生就业诚信的缺失不仅仅使毕业生的个人形象受到损害,也对新时代高素质人才培养造成严重影响,高职毕业生能否诚信就业关系着高职院校的长远发展与和谐社会的构建。在国家大力发展高等职业教育的当下,要优化高职大学生的就业诚信品质,塑造良好的高职校园诚信环境,提升高职大学生的职业道德素质,使其深刻认识高职大学生就业诚信背后的社会原因、家庭教育原因、高职诚信教育原因以及高职学生自我认知的偏差等,要加强校园诚信文化建设,完善高职院校诚信教育体系,培养身心健康的高等职业应用型人才,从而为我国诚信社会的建设奠定良好的基础。     

高职院校档案数字化建设的思考

高职院校档案管理数字化，是适应信息时代科技发展的必然趋势，是对高职院校档案工作更新更高的要求。实现档案管理数字化将有效提升学校档案工作整体水平。加强高职院校档案数字化建设，必须采取相应对策：提高认识，转变观念；全面提高档案管理人员的素质；搞好档案加工，开发档案资源；加强计算机网络和高校档案数字化网络的建设；提高服务水平并扩大利用范围。     

加强高职院校图书馆档案管理工作的几点思考

随着我国高等教育改革的不断深入,高职院校也获得了迅速的发展,原先不被关注的图书馆档案管理工作的重要性日益突现,已成为摆在高职院校档案工作者面前的重要课题。本文主要从高职院校图书馆档案管理工作现状出发,简略分析图书馆档案管理工作存在意识浅薄、管理制度不健全、管理人员专业素质有待提高、档案基础设施建设相对滞后以及管理方式落后等不足,在此基础上提出完善图书馆档案管理工作的对策和建议。     

高职院校图书馆档案管理实践

分析了高职院校图书馆档案工作现状,从建立图书馆档案多级化管理体系、制定档案管理规章制度和岗位职责、创新图书馆档案管理方式方法等方面探讨了高职院校图书馆档案工作管理实践。     

高职院校学生诚信档案建设初探

现有的学生档案内容对诚信记录没有明确要求,探讨高职院校建立学生诚信档案的意义、内容,分析施行的难点,提出可行的办法措施,旨在通过学生诚信档案制度化建设制约学生失信言行,期望学生树立诚信意识、自觉诚信行为。     

加强高职院校电子档案管理的思考

文章阐述了高职院校电子档案管理的必要性和重要性,分析了电子档案与纸质档案保存管理的区别,探讨了加强高职院校电子档案管理的措施,为高职院校电子档案管理提供参考。     

探索信息时代高职院校档案管理新途径

随着信息化时代的到来,信息技术被广泛的应用于档案管理工作中,为传统档案管理工作提供了新途径和新方法.高职档案是高职院校在教学、招生、就业、科研等众多活动中留下的有价值的各种记录,是高职院校发展的重要组成部分.在信息化时代,如何提高高职档案管理工作的有效性,是高职档案管理人员值得探讨的话题,本文对此进行了探讨,以期对相关从业人员有所借鉴意义.     

高职院校建立大学生心理档案的必要性

阐明了心理档案的含义，分析了高职院校建立大学生心理档案的必要性，提出了高职院校建立大学生心理档案的基本思路。     

民办高职档案管理创新之我见

民办高职档案伴随着民办高职应运而生,要实现档案工作持续、有效地发展,档案管理创新势在必行。创新理念、创新服务方式和管理机制,才能更好地发挥档案管理在民办高职院校发展、建设中的作用,促进档案事业长足地发展。     

对新形势下大学生诚信问题的透析

当前大学生诚信问题日益突显,如考试作弊普遍、盗窃、恶意拖欠学费、助学贷款等等,其根源是多方面的,如社会环境、学校、家庭教育和学生自身修养,解决大学生诚信问题要制定法律法规,学校、教师要以身作则,进行诚信教育、建立诚信档案等,让大学生提高认识,培养诚信素质,真正成为一个讲诚信的大学生。     

加强大学生档案管理促进大学生就业

高职院校大学生档案是学校档案中的一个重要组成部分,同样担负着为学校的发展提供智力支持的责任。本文就大学生档案在就业中的重要作用、存在的问题以及解决的对策作了简要说明。目的是要认识到目前大学生档案管理工作中还存在着许多亟待解决的问题,进而强化高效的档案意识,做好大学生档案的管理工作。     

加强高职院校档案信息化管理对策的研讨

本文结合高职院校档案信息化管理中存在的问题和面临的现状,提出了创新高职院校档案信息化管理的对策,以适应目前高职院校档案管理信息化的发展需要。     

加强高职院校档案资源信息化建设的认识与构想

现代信息技术的飞速发展把档案工作带入了自动化与网络化的新阶段。本文分析了高职院校档案资源信息化建设的意义,提出了高职院校档案资源信息化建设的构想,力求通过分析以提高高职院校的档案管理水平。     

职业技术学校学生诚信档案管理构想

围绕市场经济条件下职业技术教育的特点，阐述了建立学生诚信档案管理的目的、意义和内容，为诚信教育活动提供开展依据和考查标准。学生诚信档案管理应该是学校现有教育管理的重要组成部分，也是为社会选择人才提供一个科学合理的参考依据，为建立劳动用工社会信誉档案提供必要素材。     

试论高职院校档案管理信息化建设

分析了高职高专院校档案信息化建设的现状,以及高职院校档案信息化建设中存在的问题,全面阐述高职院校档案管理信息化建设的意义、可行性、组织管理和数据库建设,并对信息化建设标准化、经费使用和人才管理提出了新的思路。     

浅谈高职院校教务档案管理工作

教务档案是档案管理的一个分支,是衡量一个学校管理水平高低的重要参数,也是学校教学管理工作的重要组成部分。高职院校教务档案管理有其现实存在的基础和意义,为提高教务档案管理水平,我们需不断解决高职院校教务档案管理工作中出现的问题。     

谈高职院校评估中的档案管理

高等职业院校人才培养工作评估促进高职教育持续、稳定、健康发展。高职院校档案是评估的基础和依据,在评估中做好档案管理工作至关重要。更新观念,提高档案意识;开拓创新,增强服务意识;抓住契机,实现档案工作标准化。通过评估,高职院校档案工作充满生机和活力。     

浅谈新形势下高职院校档案管理工作

随着我国高等职业教育日益发展和壮大，办学规模扩大，师生人数增加，档案的种类、数量，也随之增加，档案管理工作也遇到了一些问题和挑战，如何实现档案管理的现代化和可持续发展，成为制约高职院校发展的一个比较重要的问题。本文通过分析新形势下高职院校档案工作存在的问题，提出改进高职档案管理工作的措施。     

高职院校档案管理现状及应对之浅见

档案是对国家机构、社会组织和个人从事社会活动和专业工作经历过程及结果等的原始记录,是传承文明的载体。学校档案则是学校成长、发展、获得成就的历史见证。合并高职院校的出现给学校的档案管理提出了新的要求,本文结合笔者的工作岗位及多年来进行《教育学》、《学校管理学》教学经验,对合并高职院校的档案管理现状、存在问题进行了透视分析,并提出应对了粗浅的认识,与志同者商榷,以期为高职院校档案管理改革措施的制定和完善,起到抛砖引玉的作用。     

“互联网+”环境下高职院校档案信息化建设中的问题及对策研究——以长春金融高等专科学校为例

"互联网+"的发展推动了高职院校档案信息化建设,为了适应时代发展以及有效提升高职院校档案管理和服务水平,高职院校的档案信息化建设成为当前档案工作的重要方向,该文以长春金融高等专科学校为例,从档案信息化概念、管理投入、基础设施、专业人才几方面对高职院校在"互联网+"背景下档案信息化建设中存在的问题进行了探讨,并提出了相应的解决策略。