浅谈地方多科性普通高校通过人才引进实现迅速崛起的几个阶段

胡锦涛同志在全国人才工作会议的讲话中指出,实施人才强国战略,是抓住和用好重要战略机遇,应对日益激烈的国际竞争的必然要求,是全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的必然要求,是增强党的执政能力、巩固党的执政地位的必然要求.对于高等教育而言,人才问题始终是高等学校改革和发展的核心问题和头等大事.高等院校的发展前途从某种程度上讲就是对人才的重视、引进、培养和使用的力度.目前我国高等院校人才队伍建设有一个非常难得的机遇,即<2003-2007年教育振兴行动计划>的全面启动使得教育尤其是高等教育摆在更加重要的位置,摆到基础性、先导性和全局性的重要位置.     

浅析新时期如何做好人才工作

国以才立,政以才治,业以才兴。人才工作事关党的兴旺发达,事关增强我国的综合国力和国际竞争力,事关实现中华民族的伟大复兴。党的十七大提出＂更好实施科教兴国战略、人才强国战略、可持续发展战略＂。把人才强国战略作为实现又好又快发展三大战略之一。把人才强国战略与科教兴国战略、可持续发展战略并列提出,这在我党文献中尚属首次,以往只是把人才包含在科教兴国战略中阐述,现在把人才强国作为重大战略之一提出,这是党中央基于对未来世界发展走势和我国国情的正确把握作出的重大决策。     

关于提高党的执政能力的现实思考

进入新的历史发展阶段后,我们党面临着更加严峻的考验,必须以“三个代表”重要思想为指导,大力加强执政能力的建设.要以宽广的眼界去把握世界动态和国内形势,提高应对复杂局面的能力;要加强党的自身建设,依法执政;要坚定不移地实施科教兴国和人才强国战略,为提高党的执政能力,为全面建设小康社会提供思想和人才基础.     

时代呼唤高技能人才

去年12月党中央、国务院召开全国人才工作会议,把高技能人才和高层次人才并列,成为国家人才强国战略的重点.不久前刚刚结束的全国职业教育工作会议为技能人才的培养制定切实可行的行动规划,并邀请55名来自生产和服务领域的高技能人才前往北戴河体假,所有这些都传递出一个重要信息:关心、爱护、培养高技能人才正成为我国当前的一项重要战略工程.     

构筑高素质人才的“快车道”——谈军队人才机制创新

高效的人才机制是造就高素质人才的根本保证,是实施人才战略工程的重要基础。创新军队人才机制,既是深入学习贯彻"三个代表"重要思想的必然要求,也是推进中国特色军事变革,解决好打得赢、不变质这两个历史性课题的需要。我们党历来十分重视人才队伍建设,无论是革命战争年代还是改革、建设时期,都把培养优秀人才作为兴国强军的战略任务来抓,     

对提高党的依法执政能力的思考

提高党的依法执政的能力是党的建设和国家政权建设的一个重要问题，也是全面建设小康社会的必然要求，所以必须提高党的依法执政的能力，这主要通过以下三种途径解决：全党要树立宪法和法律的权威，增强法制观念；要把党的领导、人民当家作主和依法治国统一起来；党必须正确处理政策和法律的关系。     

科学人才观的理论内涵探析

要准确把握党的十八大所提出的人才工作精神与要求,必须进一步树立和落实科学人才观,才能走好我们的人才发展和强国之路.以胡锦涛同志为总书记的党中央,根据国际国内形势的发展变化而提出的科学人才观主要可以概括为三个方面:在坚持人才资源是第一资源的基础上实施人才强国战略;“人才”内涵与外延上的新发展;以人为本,用好用活人才,实现互赢.     

略论树立科学人才观的内涵

落实好人才强国战略，必须树立适应新形势任务要求的科学人才观；要牢固树立人才资源是第一资源的观念；牢固树立人人都可以成才的观念；牢固树立以人为本的观念。     

以“三个代表”重要思想为指导，大力推进新时期人才工作

人才的繁荣，是一个社会、一个时代繁荣的重要标志。在新的历史条件下，能不能抓住机遇，加快发展，人才是关键。人才工作必须以“三个代表”重要思想为指导，大力实施人才强国战略，把能力建设作为人才资源开发的主题和人才培养的核心。要全面贯彻党管人才原则，加强党对人才工作的领导，切实把人才工作的各项要求落到实处。     

转变观念以人为本营造科技创新环境

这些年来,从各级政府到全社会,对人才的认识越来越深刻,越来越全面,也越来越感到人才问题的迫切性。2 0 0 3年1 2月中央和国务院专门召开了全国人才工作会议,这在我们党和新中国历史上还是第一次。胡锦涛总书记在会上强调要大力实施人才强国战略,为全面建设小康社会提供坚强的人才保证和智力支持。科技部在总结以往科技工作,分析变化形势的基础上,也调整和形成了新的科技发展思路。2 0 0 2年初提出要实施人才、专利和技术标准三大科技战略,在人才观念、用人机制、政策推动和培养人才等方面提出了明确的目标。2 0 0 4年2月的全省人事工作会议…     

更新观念推进依法执政

依法执政是实行依法治国的必然要求,党的领导干部要更新观念.党要加强对立法工作的领导;处理好和国家机关的关系,实行党政分开.全党及领导干部要遵守宪法和法律,要认真接受党内外的监督.     

论中国共产党进入社会主义后的基本执政规律

社会主义是中国人民走向共同富裕的必由之路，中国共产党是中国社会主义事业的核心领导力量。党必须始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋．不断密切与群众的血肉联系，使党成为立党为公、执政为民、以人为本的执政党；党必须不断改进执政方式、完善执政方略，使党成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党；党必须珍惜和培育执政的合法性资源，在执政实践中，对指导我们思想的理论基础既要坚持又要发展，对我国社会主义基本制度既要坚持又要完善，在推进发展这个党执政兴国的第一要务时既要加快又要全面，使党成为与时俱进、求真务实、为民造福的执政党；党必须坚持以改革的精神加强党的建设，在党的自身建设上既要全面推进又要重点提高执政能力，使党成为政治坚定、勤政高效、清正廉洁的执政党。     

刘池阳被评为"全国模范教师"

9月10日，为深入贯彻党的十六大和全国人才工作会议精神，大力实施科教兴国战略和人才强国战略，大力倡导尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会风气，进一步激励教育系统广大教师和教育工作献身教育事业，不断推进教育事业的改革和发展，教育部组织进行2004年教师节“全国优秀教师”和“全国优秀教育工作”评选表彰活动，我校刘池阳教授被评为“全国模范教师”。     

论提高党的执政能力及其对策

新世纪新阶段、新形势新任务，党的执政能力面临着严峻的挑战。党的执政能力之所以受到挑战，究其原因，一是党的执政体制和执政方式方法不适应社会变化的需要；二是执政主体，即党的“五个方面的能力”，尤其是各级党委和干部自身的“五种能力”相对不足。因此，大力推进党内民主，加强民主监督，推进党的执政体制建设，建立和完善党员干部选拔任用机制，改善党的执政方式方法，实行“民评官”的官员评价机制，提高各级党委和干部的“五种能力”，是增强党的执政能力的根本途径。     

对“党管人才”的几点思考

“党管人才”原则是我们党为实施人才强国战略而对新时期人才工作提出的新要求,具有深刻的时代背景和重大的历史意义。“党管人才”不同于党管干部,主要包括管宏观、管政策、管协调、管服务等内容。贯彻落实“党管人才”原则,组织部门要切实抓好总体部署、政策制定、环境营造等工作,同时要对人才工作职能部门进行整合,形成人才工作合力。     

论增强党的执政基础 巩固党的执政地位

中国共产党作为领导人民掌握全国政权并长期执政的党,其执政基础是否牢固,直接关系党执政地位的巩固。党的执政基础包括阶级基础和群众基础。加强党的阶级基础和群众基础,必须保持中国工人阶级的先锋队性质,保持中国人民和中华民族的先锋队性质,全心全意依靠工人阶级,保持党同人民群众的血肉联系,维护好、实现好、发展好工人阶级和人民群众的政治、经济、文化利益,并不断地扩大党的群众基础,提高党的社会影响力。     

走好群众路线,从作风建设抓起

以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动全面展开"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病",以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动即将在全党深入开展。这是党的十八大作出的重大部署,是实现"两个一百年"奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。     

培育首都科技人才良性的"生态系统"

“大力实施人才强国战略”是党中央、国务院对我国人才开发与应用工作提出的新的更高要求。北京市作为全国层次最高、数量最多、辐射力最强的人才高地,其人才工作必然面临着新一轮的挑战,这就是如何按中央的要求让北京的人才工作更上一个台阶,为建设现代化国际化大都市的新北京提供充足的人才动力……本文将就新形势下北京市科技人才队伍建设的有关问题作一阐述,明确北京市科技人才队伍的优势状况,以及所面临的新挑战,提出相关的政策建议。     

论加强党的执政能力建设

加强党的执政能力建设是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题.加强党的执政能力建设,首要任务在于强化干部执政意识,基本要求在于提高干部执政本领,根本途径在于健全机制、提高效率.     

实施人才强国战略必须充分发挥知识分子的中坚作用

知识分子是物质财富和精神财富的创造者，是精神文明的传播者，是推动社会历史发展的重要力量，是科学技术的载体，是先进生产力的代表。实施人才强国战略，必须坚定不移地贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，必须进一步做好知识分子工作，充分发挥知识分子的中坚作用。