对于高职院校团组织建设的几点思考

高职教育是我国高等教育的重要组成部分,作为高职院校中最大的群众组织——共青团也取得了长足的发展。本文从高职院校内部管理体制改革对团组织建设的影响着手分析,认为目前高职院校基层团组织存在着组织建设目标不明确、团员素质较差、团的思想政治教育的作用逐渐被淡化等问题,最后针对问题,提出了几点想法和建议。     

新形势下民办院校基层团建探析

共青团是党领导下的先进青年的群众组织,是党的助手和后备军,在大学生思想政治教育中具有重要作用。团的基层组织是团的根基,是团的一切工作的基础。基层团组织制度缺失和缺乏有效的组织依托与活动方式是当前民办院校基层团组织建设中面临的突出问题。民办院校基层团建应充分整合共青团的各种资源,使团组织工作的实施有明确的方向与目标。党建带团建、关注服务主体、网络宣传是新形势下民办院校基层团建的主要突破点。     

对新时期电力企业基层共青团工作的一些看法

基层团组织是共青团全部工作和战斗力的基础。加强基层团组织建设,活跃基层共青团工作,是共青团完成各项任务的根本保证。企业基层共青团组织是企业和青年员工的纽带,积极发挥企业青年员工的主力军作用,才能进一步提高企业基层团组织的生机与活力。加强企业基层共青团组织的建设成为了新时期下企业建设的一个重要环节。文章从新形势下基层共青团工作的作用和存在问题入手,就如何在新形势下做好基层共青团工作进行了论述。     

依托党建带团建加强高职院校“学习型”团组织建设的研究

高职院校共青团作为一个青年团体组织,社会的中坚力量,如何在新形势下依靠党建带动团建,加强＂学习型＂团组织的建设,进一步发挥团组织在青年中的吸引力、凝聚力、战斗力,做好对大学生的引导和服务工作,为党培养出大批的优秀人才是团组织当前十分必要和紧迫的任务。     

试论加强高校基层团组织建设和工作

团的基层组织和基层工作是共青团履行根本职能的主要载体，决定着共青团最本质的影响力、战斗力和生命力。按照胡锦涛总书记提出的“两个全体”的工作要求，高校基层团组织要深刻认识新时期基层团建工作存在的不足，采取切实措施加强高校基层团组织建设和工作。     

高校基层团组织建设的现状及建议

高校团的基层组织,是高校共青团工作和活动的基本单位,是高校共青团工作和建设的基础。基层团组织建设的状况如何,直接关系到高校团组织能否密切联系团员青年,关系到团的各项工作任务能否落到实处。本文针对目前高校共青团工作存在的现状,提出了优化高校共青团工作的建议。     

浅淡新形势下如何做好基层共青团工作

分析我场当前基层共青团工作的状况，指出存在的问题，并针对性地提出在新的形势下进一步加强我场基层团组织建设的措施。     

增强建筑企业基层团组织吸引力的几点思考

企业基层团组织是企业联系青年、教育青年、服务青年，调动青年生产积极性的先进青年组织，是党委的助手和行政的帮手，在企业改革发展中发挥着不可替代的作用。近年来，随着建筑施工企业改革改制工作的不断深入，基层团组织在企业中的组织地位、职能定位、工作内容、活动方式和具体作用也发生了深刻变化，工作创新、整体发展、自身建设等面临着诸多困难和挑战，如何保持团组织先进性，增强团组织吸引力，开创共青团工作的新局面，已成为当前建筑企业共青团工作的一项重课题。     

高校团学工作的几点看法与启示

高校基层团组织是高校共青团工作活动的主要载体,也是广大青年学生保持密切联系的重要纽带。为此本文阐述了在科学发展观作为指导思想的现今,高校大学生基层团组织的工作情况,结合当代大学生的特征,从分析团干部,团日活动的组织等团组织在实际建设和管理中存在的问题,到提出几个创新的治理工作,希望能为高校团组织工作增添凝聚力、活力,增强大学生组织意识,为国家培养好基础人才。     

新时期下如何提高青年学生对基层团组织工作的满意度

新时期下,学生的自我意识和自主性大大增强,高校共青团组织内外环境发生了很大的变化,这对高校共青团组织工作提出了严峻挑战。作为联系青年学生的纽带,高校共青团组织应在加强团员意识培养、发挥基层团组织思想阵地作用、加强团干部培训,健全团组织建设等方面不断调整和改进,以提高青年学生对团组织工作的满意度,进而更好地为青年学生服务,为其提供成长、成才的平台。     

浅谈对培养高校基层团组织执行力的几点认识

共青团作为先锋组织的领导力和战斗力,主要体现在高校基层团组织的执行力上。本文参照执行力理论,在分析了目前高校基层团组织执行力差的几点表现基础上,提出培养高校基层团组织执行力的方法和措施。     

提高学院团组织工作水平,促进基层学生党组织建设

高校是我国全面构建和谐社会,加强青年思想政治教育的重要阵地。当前,高校党、团工作面临着新的机遇和挑战,文章紧密结合高校实际,认真分析高校中党组织和基层团组织的关系,明确进一步强化高校团组织建设的必要性,从两个大方面提出新形势下高校学生基层团组织建设的思路,对于加强和促进高校基层党、团组织建设,使之成为推动高校发展的坚强有力的战斗堡垒具有重要的战略意义。     

高校共青团与和谐校园建设的关系研究

构建和谐校园是一项艰巨复杂的系统工程,离不开高校团组织的参与,团组织在完善教育的内容和形式、促进大学生全面和谐发展、消除当前存在的不和谐因素等方面发挥着重要的作用.建设和谐校园也对高校共青团工作提出了新的要求,要引导大学生树立和谐的价值观,要为大学生的成长成才铺垫进步阶梯,要建设体现社会主义特点、时代特征和学校特色的和谐校园文化,要加强共青团的自身能力建设.     

新时期高校基层团建创新的有效途径

共青团是党组织的助手和后备军,是党和广大青年学生之间联系的重要桥梁。高校是青年学生的聚集地,团建工作尤为重要。时代在发展,团建工作需要与时俱进,高校基层团组织团建工作内容与工作形式需要不断改进与创新。一方面要注重团组织自身建设,另一方面还要在志愿服务、社会实践、科技创新等方面不断提高工作水平。     

高校团建工作存在的问题与对策研究

高校共青团是联系青年最广泛的组织，当前，高校团建工作存在的一些问题要求我们必须正视并研究相关的对策。该文以我校的团组织为蓝本，通过分析我校本科生和研究生两大青年团员群体，指出团组织建设存在的一些共性问题，并提出一些对策。     

加强独立学院基层团建 促进大学生就业

独立学院基层团组织作为一个大学生先进组织,更应充分利用共青团组织的政治优势、组织优势和人才优势在政治思想教育上引导大学生正确认识就业的重要性,激发推动专业学习的热情,为促进大学生在就业工作中发挥积极作用、做出自己的贡献。本文通过对现阶段独立学院基层团组建设和管理中存在的问题进行分析和研究,从团组织服务大学生就业工作的重要意义、优势入手,为促进独立学院基层团组织建设,搭建就业工作新平台积极探索有效途径。     

论高校团委如何发挥基层团组织的主动性

高校团委是全校共青团工作的主管部门,是党委工作的得力助手,在处理与基层团组织的关系上,要注意发挥指挥棒的作用,通过制定合理有效的工作机制,引导基层团组织围绕全校共青团的工作重点积极开展工作,激发他们的主动性和创造性,并发挥好监督、调整和激励作用。     

高职院校基层党务工作队伍建设的研究

在高职院校中,基层的党务工作不仅是党建工作的基础,也是保证高职院校发展的重要力量,因此一直是高职院校关注和研究的重点,然而在新的教育背景下,高职院校对基层党务工作人员也提出了更高的要求,为了提高高职院校基层党务工作队伍建设质量,该文详细分析了基层党务工作队伍建设的意义、对工作队伍的素质与能力要求、队伍建设现状,提出了几点有助于队伍建设的策略。     

基于网络环境下的高职院校共青团思想政治教育平台构建研究

当前,互联网的发展已成为高职院校大学生学习生活不可或缺的一部分,并在诸多方面产生深刻影响。由于网络资源的开放性、便利性等特点,为高职院校共青团思想政治教育工作提供了便利的平台,同时也带来了严峻的挑战。因此,构建基于网络环境的高职院校共青团思想政治教育平台对加强大学生的思想政治教育工作起着重要作用。     

共青团基层新兴领域建设现状调研报告——以泰州医药高新技术产业园区为例

随着现代科学技术的飞速发展,再加上新时期基层青年团员个体以及青年群体组织的价值取向也发生了很大的变化,共青团的基层组织建设的模式、方式、平台也面临新的挑战和发展机遇。共青团要适应新时期需求迎接挑战,利用新兴的科学技术手段建设新型团组织。泰州医药高新技术产业园区团委利用辖区特点,即辖区青年团员多为刚毕业不久的年轻大学生、多为有医药专业背景知识的高素质人才等特点,探索出一系列新兴的团建模式,为其他共青团基层团组织建设提供了经验,但由于一些客观、主观等多方面的原因,在这些新兴的团组织中也存在一些亟需解决的难题,为此,需要不断调整思路、开拓视野、解放思想、面对挑战,寻求新的发展模式,以更好的服务于社会、服务青年。